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2026人民调解员招聘试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）

1.人民调解委员会调解民间纠纷，应当遵循（）原则。

A.公平

B.合法

C.强制

D.有偿

2.人民调解的受理方式不包括（）。

A.主动调解

B.申请调解

C.委托调解

D.强制调解

3.人民调解员调解纠纷，调解不成的，应当（）。

A.终止调解

B.强制调解

C.继续调解

D.让当事人去法院

4.以下不属于人民调解协议形式的是（）。

A.口头协议

B.书面协议

C.电子协议

D.录音协议

5.人民调解委员会由委员（）人组成。

A.3-9

B.5-10

C.2-8

D.4-12

6.人民调解的特点不包括（）。

A.自愿性

B.专业性

C.群众性

D.自治性

7.当事人在人民调解活动中享有（）权利。

A.接受调解

B.拒绝调解

C.强迫调解

D.威胁调解

8.人民调解协议具有（）性质。

A.合同

B.法律

C.强制

D.行政

9.人民调解工作的经费来源不包括（）。

A.政府补贴

B.社会捐赠

C.当事人缴费

D.村（居）委会支持

10.人民调解员应当具备的基本条件不包括（）。

A.公道正派

B.有一定文化水平

C.有法律职业资格

D.热心人民调解工作

多项选择题（每题2分，共10题）

1.人民调解的基本原则有（）。

A.自愿平等原则

B.合法合理原则

C.不限制当事人诉讼权利原则

D.强制调解原则

2.人民调解的受理范围包括（）。

A.婚姻家庭纠纷

B.邻里纠纷

C.合同纠纷

D.刑事犯罪纠纷

3.人民调解员的职责包括（）。

A.受理纠纷

B.调解纠纷

C.回访纠纷当事人

D.宣传法律政策

4.人民调解协议有效的条件包括（）。

A.当事人具有完全民事行为能力

B.意思表示真实

C.不违反法律、法规和国家政策

D.经过法院确认

5.人民调解工作的优势有（）。

A.成本低

B.效率高

C.不伤和气

D.专业性强

6.当事人在人民调解活动中的义务有（）。

A.如实陈述纠纷事实

B.遵守调解现场秩序

C.尊重对方当事人权利

D.履行调解协议

7.人民调解委员会的设立主体包括（）。

A.村民委员会

B.居民委员会

C.企业事业单位

D.政府部门

8.人民调解与司法调解的区别有（）。

A.调解主体不同

B.调解性质不同

C.调解程序不同

D.调解效力不同

9.人民调解工作的保障措施包括（）。

A.经费保障

B.业务培训

C.表彰奖励

D.人员配备

10.人民调解员在调解纠纷时可以采用的方法有（）。

A.说服教育

B.协商疏导

C.依法裁判

D.亲情感化

判断题（每题2分，共10题）

1.人民调解委员会调解民间纠纷，可以收取一定费用。（）

2.人民调解协议一旦达成，就具有强制执行力。（）

3.当事人可以自行选择人民调解员。（）

4.人民调解委员会只能调解邻里纠纷。（）

5.人民调解员不需要具备法律知识。（）

6.人民调解工作应当遵循公开原则。（）

7.人民调解协议可以是口头形式。（）

8.人民调解委员会调解纠纷，应当及时、就地进行。（）

9.当事人对人民调解协议不服，可以向法院提起诉讼。（）

10.人民调解委员会是政府的派出机构。（）

简答题（每题5分，共4题）

1.简述人民调解的概念。

人民调解是指人民调解委员会通过说服、疏导等方法，促使当事人在平等协商基础上自愿达成调解协议，解决民间纠纷的活动。

2.人民调解员应具备哪些素质？

需公道正派、热心调解工作，有一定文化水平和法律知识，善于沟通交流，能公正处理纠纷，还要有耐心和责任心。

3.人民调解协议的效力如何？

一般具有合同性质，对当事人有约束力。经司法确认后有强制执行力，能作为申请强制执行依据。

4.人民调解工作的意义是什么？

能及时化解民间纠纷，维护社会稳定，降低社会治理成本，增强群众法治观念，促进社会和谐。

讨论题（每题5分，共4题）

1.如何提高人民调解工作的公信力？

要加强调解员队伍建设，提高专业素养和道德水平；严格依法调解，确保公平公正；加强宣传，让群众了解调解优势和作用；建立监督机制，接受社会监督。

2.谈谈人民调解与法治社会建设的关系。

人民调解是法治社会建设的重要补充，能以非诉讼方式化解纠纷，减轻司法负担。宣传法律知识，增强群众法治意识，促进社会依法治理。

3.当遇到当事人不履行调解协议时，应