2026年共和县廿地乡卫生院招聘备考题库参考答案详解.docxVIP

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  • 2026-01-22 发布于河南
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2026年共和县廿地乡卫生院招聘备考题库参考答案详解.docx

2026年共和县廿地乡卫生院招聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、某种商品原价25元,每半天可销售20个。现知道每降价1元,销量即增加5个。某日上午将该商品打八折,下午在上午价格的基础上再打八折出售,问其全天销售额为多少元()

A.1760

B.1940

C.2160

D.2560

【答案】:B

【解析】上午商品打八折,价格为25×0.8=20元,销量为20+(25-20)×5=45个,销售额为20×45=900元;下午在20元基础再打八折,价格16元,销量65个,销售额16×65=1040元,全天销售额900+1040=1940元。

2、下列关于公文签发,不正确的是:()。

A.签发人签署时,应明确签署意见,如“同意”字样

B.以本机关名义制发的上行文,由主要的负责人或主持工作的负责人签发

C.以本机关名义制发的下行文,可以由主要负责人授权的其他负责人签发

D.公文签发可用钢笔、圆珠笔等

【答案】:D

【解析】在公文签发时,签发人签署需明确签署意见,如“同意”字样,这是确保公文签发严肃性和明确性的要求。以本机关名义制发的上行文,由主要的负责人或主持工作的负责人签发,因为上行文通常需要更高层级的领导把关,以体现公文的重要性和权威性。以本机关名义制发的下行文,可以由主要负责人授权的其他负责人签发,这样能提高发文的效率。而公文签发不能用圆珠笔,因为圆珠笔的墨水容易褪色,不利于公文的长期保存和档案管理,公文签发一般要用钢笔或毛笔等墨水稳定性好的书写工具。所以不正确的是公文签发可用钢笔、圆珠笔等。

3、下列不属于“春秋五霸”的是()。

A.宋襄公

B.秦穆公

C.楚庄王

D.秦孝公

【答案】:D

【解析】“春秋五霸”是指春秋时期五个诸侯之长,关于“春秋五霸”有多种说法,但普遍认可的有齐桓公、宋襄公、晋文公、秦穆公和楚庄王。秦孝公是战国时期秦国国君,他重用商鞅实行变法,使秦国逐渐强大,但并不属于“春秋五霸”。所以本题正确答案为秦孝公。

4、公文办理中,登记是指()。

A.要对公文的主要信息和办理情况作详细记载

B.对收到的公文逐件清点、核对无误后签字或者盖章,并注明签收时间

C.阅知性公文应当根据公文内容、要求和工作需要确定范围后分送

D.根据领导批示和工作需要将公文及时送达传阅对象阅知或者批示

【答案】:A

【解析】本题考查公文办理中登记的定义。登记是指对公文的主要信息和办理情况作详细记载,这样做可以方便对公文进行管理和查询,能够清晰记录公文的来龙去脉、处理进度等重要信息,保障公文处理工作的有序进行。而对收到的公文逐件清点、核对无误后签字或者盖章,并注明签收时间是签收的定义;阅知性公文应当根据公文内容、要求和工作需要确定范围后分送是分发的定义;根据领导批示和工作需要将公文及时送达传阅对象阅知或者批示是传阅的定义。所以正确答案是要对公文的主要信息和办理情况作详细记载。

5、我国要实行更加有利于促进就业的产业政策。下列关于“产业政策”的说法,正确的是()。

A.产业政策主要影响经济的短期发展

B.产业政策基本上是一种需求管理政策

C.产业政策基本上是一种供给管理政策

D.产业政策调节时间跨度小、见效快

【答案】:C

【解析】产业政策是政府为了实现一定的经济和社会目标而对产业的形成和发展进行干预的各种政策的总和。产业政策主要影响经济的长期发展,它着眼于产业结构的优化升级、产业竞争力的提升等,并非主要作用于经济的短期发展。产业政策基本上是一种供给管理政策。供给管理政策是通过对总供给的调节来达到宏观经济目标,产业政策侧重于调节产业的供给侧,比如引导资源向特定产业配置、促进产业技术进步、推动产业组织结构优化等,以提高产业的供给能力和质量。而需求管理政策主要是通过调节总需求来影响经济,如财政政策和货币政策中的一些措施用于刺激或抑制消费、投资等需求。产业政策调节时间跨度大,见效相对较慢。因为产业的发展和结构调整是一个长期的过程,从政策的制定到产业真正受到影响并产生效果,往往需要经历较长时间。综上所述,正确说法是产业政策基本上是一种供给管理政策。

6、从内容性质上看,该通知属于()。

A.批示性通知

B.指示性通知

C.会议通知

D.一般事务性通知

【答案】:B

【解析】批示性通知是领导机关在发布行政法规制度、领导重要讲话、下级机关的报告,或转发上级机关与同级不相隶属机关的文件时使用的一种公文。指示性通知是上级机关对下级机关的工作进行部署、指示与指导的一种通知。会议通知是用于传达会议信息的公文。一般事务性通知是告知有关单位或人员某件事情、交流某些信息、安排某些具体事务时使用的通知。需要结合具体通知内容来判断其属于哪种类型通知。

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