- 0
- 0
- 约3.16万字
- 约 47页
- 2026-01-22 发布于河南
- 举报
2026年华东材料有限公司招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、()是行政管理的主体,行政管理活动均通过其推行并负责落实。
A.行政组织
B.行政职能
C.行政效率
D.行政环境
【答案】:A
【解析】行政管理活动是一系列有组织、有目的的行为过程,需要一个主体来推行和落实。行政组织是为了实现特定的行政目标而建立的具有明确分工和层级结构的组织体系,它是行政管理各项工作得以开展的依托,所有行政管理活动都是由行政组织来具体实施和负责落实的。行政职能是指行政主体作为国家管理的执行机关,在依法对国家政治、经济和社会公共事务进行管理时应承担的职责和所具有的功能,它是行政组织开展活动的依据和方向,并非行政管理的主体。行政效率是指行政机关和行政人员从事行政管理活动所得到的劳动效果、社会效益同所消耗的人力、物力、财力时间的比率关系,它是衡量行政管理活动成果的重要指标,而不是行政管理的实施主体。行政环境是指围绕行政管理主体并直接或间接地作用于行政管理活动的客观因素的总和,它是行政管理活动开展的外部条件,不是进行行政管理活动的主体。所以行政管理的主体是行政组织。
2、公民、法人和其他组织若发现地方各级人民政府、县级以上人民政府环境保护主管部门以及其他负有环境监督管理职责的部门存在不依法履行职责的情况,有权向()举报。
A.其上级机关或者监察机关
B.其上级人民政府、环境保护主管部门和其他负有环境监督管理职责的部门
C.其上级机关
D.其上级检查机关
【答案】:A
【解析】公民、法人和其他组织发现地方各级人民政府、县级以上人民政府环境保护主管部门和其他负有环境监督管理职责的部门不依法履行职责时,按照相关规定,其有权向这些部门的上级机关或者监察机关进行举报。上级机关能够对下级部门进行监督和管理,督促其依法履行职责;而监察机关负责对所有行使公权力的公职人员进行监察,对不依法履职等行为进行调查和处理。上级人民政府、环境保护主管部门和其他负有环境监督管理职责的部门表述不准确,未涵盖监察机关这一重要监督主体;只提及上级机关不全面,监察机关也有重要监督作用;不存在“上级检查机关”这一规范表述,应是“监察机关”。所以正确答案是可向其上级机关或者监察机关举报。
3、2020年政府工作报告指出,“六保”是当年“六稳”工作的着力点,守住“六保”底线,就能稳住经济基本盘,以保促稳、稳中求进,就能为全面建设小康社会夯实基础。其中“六保”任务之首是()。
A.保市场主体
B.保基本民生
C.保居民就业
D.保粮食能源安全
【答案】:C
【解析】2020年政府工作报告提出“六保”任务,即保居民就业、保基本民生、保市场主体、保粮食能源安全、保产业链供应链稳定、保基层运转。在这“六保”任务中,保居民就业是首要任务。就业是民生之本,只有保障好居民就业,才能让居民有稳定的收入来源,进而保障基本民生。同时,居民有了收入才能进行消费,从而促进市场主体的正常运转,保障市场主体的生存和发展。如果就业无法保障,那么基本民生、市场主体等其他方面都会受到严重影响。粮食能源安全是经济社会稳定运行的基础,但并非“六保”之首。所以“六保”任务之首是保居民就业。
4、固定资本与流动资本划分依据是()。
A.资本不同部分的价值周转方式
B.资本不同部分在剩余价值生产中的作用
C.资本的使用时间长短
D.资本不同部分的价格高低
【答案】:A
【解析】本题主要考查固定资本与流动资本的划分依据。固定资本是指以厂房、机器、设备和工具等劳动资料的形式存在的生产资本,属于不变资本的一部分。流动资本指生产资本中用于购买原料、燃料、辅助材料等劳动对象和用于购买劳动力的部分。划分固定资本和流动资本的依据是生产资本不同部分的价值周转方式不同。固定资本的价值是一部分一部分逐渐转移到新产品中去,经过多次生产过程才实现其价值的全部周转;流动资本的价值则是一次全部投入生产过程,并随着商品的出售一次全部收回。资本不同部分在剩余价值生产中的作用是划分不变资本和可变资本的依据,不变资本是以生产资料形态存在的资本,它通过工人的具体劳动转移到新产品中去,其价值量不会大于它原有的价值量;可变资本是用来购买劳动力的那部分资本,在生产过程中不是被转移到新产品中去,而是由工人的劳动再生产出来,并且带来剩余价值。资本的使用时间长短不能作为固定资本与流动资本的划分依据,因为使用时间长短并不能直接体现资本价值周转的特点。资本不同部分的价格高低与固定资本和流动资本的划分没有直接关系,价格高低不能反映资本价值周转方式的差异。综上,固定资本与流动资本划分依据是资本不同部分的价值周转方式。
5、2015年政府在食品安全重点工作安排里运用“问题清单”明确监管重点,开展餐桌污染治理工作。然而,有人提出“安全的食品是生产出
您可能关注的文档
- 2026年华创证券有限责任公司上海分公司招聘备考题库参考答案详解.docx
- 2026年华云升达(北京)气象科技有限责任公司招聘备考题库及一套完整答案详解.docx
- 2026年华中科技大学同济医学院附属协和医院重庆医院健康管理中心招聘22人备考题库及一套答案详解.docx
- 2026年华中农业大学科学技术发展研究院劳动聘用制人员招聘备考题库及答案详解一套.docx
- 2026年华东师范大学第二附属中学临港奉贤分校第二批教师招聘19人备考题库及完整答案详解一套.docx
- 2026年十堰市卫健委所属事业单位公开招聘高层次人才159人备考题库附答案详解.docx
- 2026年十六里河社区医院公开招聘合同制工作人员13人备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2026年区某企业招聘劳务派遣人员备考题库完整答案详解.docx
- 2026年北航自动化科学与电气工程学院仿真工程与模型体系课题组聘用编管理人员F岗招聘备考题库及一套参.docx
- 用乘法估算解决问题(课件)-数学人教版三年级上册(2).pptx
- 第5课时相似三角形的应用课件华东师大版(2012)九年级数学上册.pptx
- 患者权益保障制度法律基础与实践应用.pptx
- Unit4JourneyAcrossaVastLandUsingLanguagewriting写作课件高中人教版选择性(1).pptx
- Unit6UsefulnumbersPartA(课件)-人教PEP版英语三年级上册_1.pptx
- 我国现阶段的基本国情考点2829.pptx
- 道德与法治中考一轮复习考点27.pptx
- Unit6“拓展”板块ReadingforWriting以读促写课课件仁爱科普版英语七年级上册.pptx
- Unit6Trees知识清单(六大知识题型)总梳理-七年级英语下册(沪教版五四制2024).docx
- 人教版七年级数学第02章章末检测.pptx
- 保密协议范本披露方利益最大化策略.pptx
原创力文档

文档评论(0)