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外国文教专家标准聘用合同书示例

本合同书由以下雇主和受雇者（以下简称“双方”）签署。

聘用信息

雇主名称：[XXX大学]

受雇者姓名：[JohnDoe]

国籍：[美国]

职业：[英语教学专家]

受雇者在本合同期内须全职为XXX大学工作，负责教授英语课程、参与学术研究，并担任其他与英语教学相关的任务。

聘用期

本合同持续时间为两年，自[202x年xx月xx日]开始，至[202x年xx月xx日]结束。如需延长合同期限，将在结束前三个月协商确定。

工作要求

受雇者须全职为XXX大学工作，完成以下任务：

教授英语课程，包括但不限于写作、文学、口语和听力等课程。

与其他英语教育专家及学院教职员导共同开发教学计划。

帮助学生提升英语能力和学术技能。

参与学术和研究活动，并在学术交流和研究方面给予校方支持。

参加相关活动并开展其他教学任务。

薪资及福利

受雇者在工作期间将获得以下薪资和福利:

薪资：每月人民币[xx,xxx]元，同时提供五险一金及教育津贴。

其他福利：提供住房和安置费补贴。

注意：受雇人需自支付所得税及其他相关税费。

食宿

受雇者负责自行安排住房和饮食。学校可协助受雇者寻找住房。

工作时间和休假

受雇者每周必须工作40个小时，包括授课、办公室时间、会议时间、专业培训等。

在正常工作日外，受雇者有权享受最多14天年假。批准假期需提前1个月向学校申请，并不能与学期末或重要学术活动冲突。

纪律和绩效表现

受雇者在工作期间应严格遵守XXX大学与中国相关法律法规及学校规章制度，遵守职业道德规范。

在工作中，受雇者应履行职责，完成工作任务，确保工作质量及时、准确、完整。

如果发现违反纪律或表现不佳的情况，学校具有终止此合同的权利。

终止合同

本合同如有转让、分配或出售，则必须经过双方协商一致，并签订书面协议。

如有以下情况发生，学校有权提前终止合同：

受雇者在工作期间违反相关法律法规。

受雇者不能完成工作任务或无法满足相关要求。

受雇者在工作期间违反合同规定或职业道德标准。

附加条款

本合同中未提及的事项，学校和受雇者应协商一致，并以书面形式确认。

签署

本合同一式两份，双方各执一份，合同自签署之日起生效。

雇主：

[XXX大学]

签名：_________________________

日期：__________________________

受雇者：

[JohnDoe]

签名：_________________________

日期：__________________________