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2026年河北邯郸凌云中学招聘储备教师61名考试笔试备考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司要求张某赔偿全部损失。张某辩称设备损坏是不可抗力因素所致，但未能提供充分证据。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，张某未能证明不可抗力因素导致设备损坏，应承担相应的赔偿责任。这体现了民事法律中关于侵权责任的哪一项原则？

A、公平原则

B、诚信原则

C、自愿原则

D、责任原则

答案：D

解析：侵权责任是指行为人因过错侵害他人权益应当承担的民事责任。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，行为人不能证明损害是因不可抗力造成的，应当承担侵权责任。题干中，张某未能证明不可抗力因素导致设备损坏，因此需要承担赔偿责任，这体现了民事法律中关于侵权责任的责任原则。A项错误，公平原则是指在民事活动中，应当遵循公平合理、权利义务对等的原则。B项错误，诚信原则是指在民事活动中，应当遵循诚实守信、善意原则。C项错误，自愿原则是指在民事活动中，应当遵循自愿、平等、公平、诚实信用的原则。故选D。

2．某作家创作了一部小说，并在某杂志上连载。连载后，该小说在网络平台上被大量转载，且部分转载未注明出处，侵犯了该作家的著作权。根据《中华人民共和国著作权法》相关规定，该作家可以采取哪些措施维护自身权益？

A、要求转载平台停止侵权并赔偿损失

B、要求转载平台删除转载内容

C、要求转载平台公开道歉

D、以上所有措施

答案：D

解析：《中华人民共和国著作权法》规定，著作权人享有复制权、发行权、信息网络传播权、改编权、翻译权、汇编权等权利。未经著作权人许可，他人不得以复制、发行、出租、展览、表演、放映、广播、信息网络传播、改编、翻译、汇编等方式使用作品，否则构成侵权。题干中，该小说在网络平台上被大量转载且未注明出处，侵犯了该作家的著作权。根据《中华人民共和国著作权法》相关规定，该作家可以要求转载平台停止侵权并赔偿损失、要求转载平台删除转载内容、要求转载平台公开道歉等。故选D。

3．某市居民李某在小区内遛狗时，其狗突然咬伤路过的小学生王某，导致王某受伤。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，李某应当承担怎样的责任？

A、无需承担责任，因为狗是动物，不受法律约束

B、承担部分责任，因为李某已经尽到了提醒义务

C、承担全部责任，因为李某未尽到合理管束义务

D、由小区物业承担全部责任，因为物业未尽到管理责任

答案：C

解析：根据《中华人民共和国民法典》相关规定，饲养动物造成他人损害的，动物饲养人或者管理人应当承担侵权责任；但是，能够证明损害是因被侵权人故意或者重大过失造成的，可以不承担或者减轻责任。题干中，李某的狗咬伤小学生王某，李某未尽到合理管束义务，应当承担全部责任。A项错误，根据《中华人民共和国民法典》相关规定，饲养动物造成他人损害的，动物饲养人或者管理人应当承担侵权责任。B项错误，李某未尽到合理管束义务，应当承担全部责任。D项错误，小区物业不承担全部责任，除非能够证明损害是因物业管理不善造成的。故选C。

4．某企业与员工签订了一份劳动合同，合同中约定了试用期期限为6个月。试用期内，企业以员工“不符合岗位要求”为由解除劳动合同，但未支付任何经济补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，该企业是否合法？

A、合法，因为试用期内企业可以随时解除劳动合同

B、合法，因为合同中已经明确约定了试用期期限

C、不合法，因为企业未提前通知员工就解除劳动合同

D、不合法，因为企业未支付经济补偿金

答案：D

解析：《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位在试用期内解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条的规定，劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当向劳动者说明理由。题干中，企业以员工“不符合岗位要求”为由解除劳动合同，但未支付任何经济补偿，违反了《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定。D项正确，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条的规定，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）依照本法第三十九条的规定解除劳动合同的。故选D。

5．某村村民张某在自家宅基地上建造了一处房屋，并取得了房产证。后因规划调整，该宅基地被征收。根据《中华人民共和国土地管理法》相关规定，张某可以获得哪些补偿？

A、土地补偿费和安置补助费

B、土地补偿费