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- 2026-01-22 发布于河南
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2025年中北大学辅导员考试笔试题库
第一部分单选题(100题)
1、根据我国宪法的具体规定,乡、民族乡、镇的人民代表每届任期()年。
A.3年
B.4年
C.5年
D.6年
【答案】:C
2、小龙是一名音乐爱好者,有一天他突然听到了一首歌觉得十分好听,于是便一直不断地循环播放,但到最后小龙对其感到了厌烦,甚至再也不想听到这首歌。小龙的行为符合下列哪种典型的逆反心理?()
A.超限效应
B.自我价值保护逆反
C.禁果逆反
D.以上均不是
【答案】:A
3、规划与计划的不同在内容上表现为()。
A.规划是全局性部署,计划是具体方案
B.规划属于长期展望,计划一般限定年度
C.规划带有理想色彩,计划紧迫感明显
D.规划包含计划,计划补充规划
【答案】:A
4、为推进健康中国的建设,我国政府在推进医疗服务价格改革政策中规定,“重点提高诊疗、手术、康复、护理、中医等体现医务人员技术劳务价值的医疗服务价格,降低大型医用设备检查治疗和检验等价格”。这“一升一降”()。
A.是发挥市场机制的作用,促进医疗服务的改善
B.充分发挥了政府在医疗服务领域的定价作用
C.能确保医院提高效益,调动医务人员积极性
D.不利于理顺医药比价关系,改善医疗服务供给
【答案】:A
5、我国当下面临的最大的社会实际是()。
A.人们日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾
B.人均资源相对不足,经济社会发展不平衡
C.正处于并将长期处于社会主义初级阶段
D.人口多,耕地少
【答案】:C
6、中国自古以来就是茶的故乡,茶文化底蕴十分深厚。在各种茶叶中,原产地为安徽黄山的毛峰茶属于()。
A.绿茶
B.红茶
C.黑茶
D.乌龙茶
【答案】:A
7、我们经常看到这样的现象,政府机构越来越大,政府机关工作人员越来越多,行政效率却越来越低。这种现象印证了:
A.“帕金森定律”
B.“彼得原理”
C.“能级原理”
D.“阿伦森效应”
【答案】:A
8、“法律面前人人平等”并不禁止在立法上作出合理区别的规定的目的是()。
A.充分发挥法律的规范作用
B.解决现实中的一切不平等问题
C.保障弱者权益,以达到实质平等
D.破解法律在社会生活中的局限性
【答案】:C
9、根据《中国共产党纪律处分条例》的规定,党纪处分决定做出后,应当在()向受处分党员所在党的基层组织中的全体党员及其本人宣布,是领导班子成员的还应当向所在党组织领导班子宣布,并按照干部管理权限和组织关系将处分决定材料归入受处分者档案。
A.两个月内
B.一个月内
C.一周以内
D.15天以内
【答案】:B
10、了解人们普遍关心的问题或对某一政策的普遍看法和倾向性态度,最宜采用的调查方法是()。
A.典型调查法
B.全面调查法
C.民意测验法
D.普遍调查法
【答案】:C
11、下列不属于资源配置原因和目的的是:
A.需求的无限性
B.资源的有限性
C.资源的可代替性
D.实现资源优化配置
【答案】:C
12、民事主体具有多样性,下列选项中,一般情况下不能作为民事主体的是()。
A.国家机关
B.法人
C.胎儿
D.合伙组织
【答案】:C
13、文中主送机关格式错误,应该为:
A.居左顶格书写
B.居左空一格书写
C.居中书写
D.居右空两格书写
【答案】:A
14、被推翻的法国国王路易十六曾经哀叹:是伏尔泰和卢梭毁灭了法国。这从一个侧面反映出()。
A.哲学对社会变革起决定作用
B.任何哲学都可以成为时代变革的先导
C.哲学作为巨大的物质力量可以动员和掌握群众
D.反映自己时代要求的哲学可以更新人的观念,解放人的思想
【答案】:D
15、()主要是人际交往中的体现的心理距离效应。
A.刺猬效应
B.蘑菇效应
C.马太效应
D.羊群效应
【答案】:A
16、根据《事业单位工作人员奖励规定》,事业单位工作人员奖励工作主要遵循的原则不包括()。
A.坚持事业为上、突出业绩贡献
B.坚持公开公平公正、严格标准程序
C.坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主
D.坚持定期奖励与及时奖励相结合、以及时奖励为主
【答案】:D
17、我国某制造业企业原来采用的奖励制度具有的特点是:工人超额完成定额任务所受到的奖励幅度要小于没有完成定额所受到的惩罚幅度。后来对此奖励制度进行了改造,将工人超额完成定额任务所受到的奖励幅度调整为大于没有完成定额所受到的惩罚幅度。对于这前后两种做法,下列判断正确的是()。
A.后者更容易让人们接受,因为它更多地反映出正强化的成分
B.两者不会有什么明显的差别,因为内含的激励思想相同
C.后者是对前者的
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