- 0
- 0
- 约3.1万字
- 约 47页
- 2026-01-22 发布于河南
- 举报
2026年佛山市第六中学招聘合同制道德与法治、地理教师备考题库
第一部分单选题(50题)
1、《韩非子·有度》中“法不阿贵,绳不挠曲”这句话体现的思想与下列哪项法律原则相似?()
A.教化与惩罚相结合的原则
B.法情并用原则
C.法律面前人人平等原则
D.罪责刑相适应原则
【答案】:C
【解析】“法不阿贵,绳不挠曲”意思是法律不偏袒有权有势的人,墨线不向弯曲的地方倾斜,体现了法律应公平公正,对所有人一视同仁。教化与惩罚相结合原则强调的是通过教育感化和法律惩罚两种手段来维护社会秩序和规范人们行为,与题干所体现的法律对权贵不偏袒的平等思想不同。法情并用原则是在执法和司法过程中既要考虑法律的规定,也要兼顾人情事理,注重法律效果和社会效果的统一,并非强调法律面前的平等性。法律面前人人平等原则指的是法律确认和保护公民在享有权利和承担义务上处于平等的地位,不允许任何人有超越法律之上的特权,这与“法不阿贵,绳不挠曲”所表达的法律不偏袒权贵、对所有人平等对待的思想高度相似。罪责刑相适应原则是指刑罚的轻重应当与犯罪分子所犯罪行和承担的刑事责任相适应,侧重于犯罪与刑罚的关系,和题干中体现的平等思想不一致。因此,“法不阿贵,绳不挠曲”体现的思想与法律面前人人平等原则相似。
2、商品是()。本题原表述已经符合要求,无需进行改写。
A.劳动产品
B.具有使用价值的劳动产品
C.用来交换的劳动产品
D.具有使用价值的一切物品
【答案】:C
【解析】该题考查商品的定义。商品是用于交换的劳动产品,这是商品的基本概念。劳动产品不一定是商品,只有用于交换的劳动产品才是商品,所以仅说劳动产品不准确;具有使用价值的劳动产品,如果不用于交换也不能成为商品;具有使用价值的一切物品范围过大,很多具有使用价值的物品并非通过劳动生产且用于交换,不属于商品。因此,用来交换的劳动产品才符合商品的定义。
3、人们通常将在一系列警示信号和迹象之后出现的、具有大概率且影响巨大的潜在危机事件称作()。
A.灰犀牛事件
B.彼德事件
C.墨菲事件
D.黑天鹅事件
【答案】:A
【解析】人们通常把在一系列警示信号和迹象之后出现的大概率且影响巨大的潜在危机事件称作灰犀牛事件。灰犀牛体型笨重、反应迟缓,你能看见它在远处,却毫不在意,一旦它向你狂奔而来,定会让你猝不及防,直接被扑倒在地。它并不神秘,却更危险。而彼德事件并不是一个被广泛认知的、与这类危机概念相关的事件。墨菲事件一般表述为墨菲定律,它主要指如果事情有变坏的可能,不管这种可能性有多小,它总会发生。黑天鹅事件则是指非常难以预测,且不寻常的事件,通常会引起市场连锁负面反应甚至颠覆。所以正确答案是灰犀牛事件。
4、在公文写作中,不能运用虚构、合理想象、添枝加叶、移花接木等方法,这体现了公文()的特点。
A.可靠性
B.定向性
C.时间性
D.规范性
【答案】:A
【解析】公文具有可靠性、定向性、时间性、规范性等特点。可靠性要求公文的内容必须是真实的,不能虚构、想象、添枝加叶或移花接木等,要做到如实反映客观情况,这样才能使公文具有权威性和可信度,为决策和执行提供可靠依据。定向性主要指公文有特定的受文对象和行文方向。时间性强调公文有很强的时效性,要在特定时间内发挥作用。规范性侧重于公文的格式、语言表达等方面要遵循统一的规范和标准。所以题干体现了公文特点中的可靠性。
5、下列属于公文眉首部分的是()。
A.签发人
B.公文标题
C.主送机关
D.成文日期
【答案】:A
【解析】公文的眉首部分又称版头,位于公文首页红色分隔线以上,主要包括份号、密级和保密期限、紧急程度、发文机关标志、发文字号、签发人等要素。而公文标题、主送机关、成文日期都不属于眉首部分,公文标题在主体部分,主送机关一般在正文之前、标题之下,成文日期也是主体部分的要素。所以正确答案是签发人。
6、为了解干部职工对单位新推出的人事制度改革方案的态度、意见,需进行用于改进该方案的调研,作为承办工作的办公室秘书,不宜采取的调研方法(方式)是()。
A.开座谈会
B.逐一访谈(普遍)
C.个别访问
D.问卷调查(抽样)
【答案】:B
【解析】逐一访谈(普遍)这种调研方式对于了解干部职工对单位新推出的人事制度改革方案的态度和意见不太适宜。逐一访谈需要对每一位干部职工都进行访谈,对于一个单位来说,干部职工数量通常较多,采用这种方式需要耗费大量的时间和精力,效率低下,而且可能在实际操作中遇到很多困难,难以实现全面、及时的调研。而开座谈会可以让不同的干部职工集中交流,分享观点和意见,促进思想碰撞,便于快速收集多方信息;个别访问适合深入了解特定人员的想法和意见,获取更细致的信息;问卷调查(抽样)可以通过科学的抽样方法,以较少的时间和精力收集到具有代
您可能关注的文档
- 2026年佛山市顺德区北滘镇莘村小学临聘教师招聘备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2026年佛山市顺德区北滘镇中心小学招聘语文临聘教师备考题库及一套参考答案详解.docx
- 2026年佛山市顺德区乐从第一实验学校编制教师招聘16人备考题库带答案详解.docx
- 2026年佛山市第二中学公开招聘物理合同制教师备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2025年辽宁广告职业学院辅导员招聘考试真题汇编最新.docx
- 2026年佛山市禅城区教育系统招聘新苗人才138人备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2025年贵阳信息科技学院辅导员招聘考试真题汇编最新.docx
- 2025中国水利水电科学研究院岩土工程研究所科研助理招聘2-3人参考题库附答案.docx
- 2025四川长虹新能源科技股份有限公司招聘综合核算会计岗位1人(公共基础知识)综合能力测试题附答案.docx
- 2025下半年广东广州市白云区中小学校校园招聘60人(武汉考点,编制)(公共基础知识)综合能力测试题.docx
原创力文档

文档评论(0)