张家口市工会社会工作岗位招聘笔试真题2025.docxVIP

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  • 2026-01-22 发布于江苏
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张家口市工会社会工作岗位招聘笔试真题2025.docx

根据考友回忆整理精选真题

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张家口市工会社会工作岗位招聘笔试真题2025

(满分100分时间120分钟)

一、单选题

1.李大爷前不久因乱吃药导致肝肾功能急性衰调,住院接受治疗。住院期间,李大爷痛苦不堪,举止反常。种种迹象让李大爷的女儿担心父亲有轻生的倾向,便向社会工作者小王求助,小王对李大爷的自杀倾向进行了评估。下列行为中,透露出李大爷有自杀倾向的直接线索是________。

A.李大爷将自己珍爱的怀表送给了他的主管护士

B.李大爷告诉儿子银行卡存放处及密码

C.李大爷总是对老伴说:“我不在了你会过得轻松一些”

D.李大爷总是对女儿说:“我真想一死了之”

【答案】:D

2.“社会工作价值观”是()。

A.马克思主义基本原理

B.社会工作实践的灵魂

C.个人价值的集中体现

D.社会工作实践的方法

【答案】:B

3.根据《居委会组织法》政府及派出机关与社区居委会的关系是()

A.监督与被监督

B.管理与监督

C.指导与被指导

D.领导与被领导

【答案】:C

4.城乡临时生?活救助的审?批权限在()。

A.乡镇(街道)政府领导

B.乡镇(街道)

C.村(居)委会

D.区民政局

【答案】:D

5.居民委员会每届任期(),届满应当及时举行换届选举。

A.3年

B.4年

C.2年

D.5年

【答案】:A

6.民政部开展“建设和谐社区示范单位”创建活动要从()抓起。

A.示范街道

B.示范楼院

C.示范城区

D.示范社区

【答案】:D

7.某社会工作服务机构在对口扶贫村开展脱贫攻坚工作中,对村民的收入、贫困人口数量、资源和优势等情况作了调查,摸清了底数。该机构在后续工作中对服务的全过程分阶段实施了监测:对服务目标达成状况和效果进行了分析。在进行对服务对象影响的评估时,该机构可选择的评估工具有()。

A.基线测量

B.目标核对表

C.满意度测量

D.差别影响测量

【答案】:D

8.社区服务站在()统一领导和管理下开展工作。

A.街道办事处和社区党组织

B.街道党工委和街道办事处

C.街道党工委和社区党组织

D.社区党组织和社区居委会

【答案】:D

9.根据《居委会组织法》,政府及其派出机关与社区居委会之间的关系是()

A.领导与被领导

B.指导与被指导

C.管理与监督

D.监督与被监督

【答案】:B

10.社区成员代表包括社区单位代表和居民代表,社区单位代表,每社区单位产生()名。

A.44960

B.4名以上

C.44928

D.44989

【答案】:C

11.低保评议小?组会议认为?评议对象符?合低保条件?的,予以张榜公?示,公示时限不?少于()个工作日。。

A.7天

B.5天

C.3天

D.9天

【答案】:C

12.社区专职工作者要提高群众工作能力,首先要树立()的意识。

A.专业知识第一

B.业绩第一

C.效率第一

D.群众第一

【答案】:D

13.()是群防群治队伍的直接管理部门,负责各社区群防群治队伍的建设和领导。

A.卫生行政部门

B.派出所

C.妇联

D.综治办

【答案】:D

14.某天深夜,小霞给“心理热线”打进电话来说、“我不想活在这个世界上了。”这时,接热线的社会工作者应该()。

A.向机构领导汇报

B.选行接案

C.提供紧急介入服务

D.对小霞的问题进行预估

【答案】:C

15.为落实“健康中国”战略部署,某社会工作服务机构整合资源,提供多种服务以提高社区居民的健康意识和行动能力。其中,社会工作者运用资源共享方式开展的服务是()。

A.请社区干部一起入户了解居民健康需求

B.在机构中为目标人群开办健康教育小组

C.使用相邻社区的场地合作举办健康讲座

D.请社区卫生服务站为社区居民进行体检

【答案】:C

16.()主要是针对社区居民之间的冷漠和疏离所采取的策略。

A.团结邻里

B.社区教育

C.促进居民之间的交流

D.提供服务和发展资源

【答案】:C

17.新进社会工作者小玉通过同事和资料了解到自己所在机构的服务理念是“尊重、专业、助人”,她很快地把握住机构的基本立场和倾向性。同时,还认识到所在机构比较重视的是社区能力的提升。根据题干表述,社会工作者小娇在进入社区之前应做的准备是()。

A.了解自己的工作内容

B.认识同事

C.了解自己所任职的机构

D.了解机构分工

【答案】:C

18.缴费单位未按照规定办理社会保险登记、变更登记或者注销登记,或者未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的,由劳动保障行政部门责令限期改正;情节严重的,对直接负责的主管人员和其他

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