家具公司员工离职交接规定（规则）.docx

家具公司员工离职交接规定

第一章总则

1.1制定依据与目的

本规定依据《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国档案法》《企业内部控制基本规范》等国家法律法规，参照ISO9001质量管理体系标准及跨国公司人力资源管理与合规实践，结合家具行业供应链、生产、销售特性及企业数字化转型战略制定。为解决离职交接中信息不对称、资产流失、合规风险等痛点，核心目标在于规范离职交接流程，强化风险防控，提升管理效率，保障公司资产安全与持续经营。

1.2适用范围与对象

本规定适用于公司全体正式员工（包括全职、合同制），涵盖设计、采购、生产、仓储、销售、行政等所有部门及岗位。外包人员及合作单位人员的离职交接