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2025年学历类自考公共关系写作-管理心理学参考题库含答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、在管理心理学中，民主型领导风格最有利于激发员工创造力的是？

A.家长式领导

B.民主型领导

C.专断式领导

D.放任型领导

2、马斯洛需求层次理论中，安全需求属于哪个层级？

A.生理需求

B.安全需求

C.社交需求

D.自我实现需求

3、公共关系危机中，媒体沟通的关键原则是？

A.隐瞒信息

B.即时回应

C.单方面声明

D.选择性披露

4、群体决策中，brainstorming（头脑风暴）的典型特征是？

A.限制讨论时间

B.强调唯一正确方案

C.允许自由表达

D.仅限高层参与

5、管理中的反馈机制不包括？

A.正向激励

B.行为矫正

C.目标设定

D.情感安抚

6、组织文化中，仪式化活动的主要作用是？

A.降低成本

B.提升凝聚力

C.增加利润

D.简化流程

7、压力管理中，合理宣泄指的是？

A.长期压抑

B.正式心理咨询

C.情绪爆发

D.运动调节

8、公共关系写作中，新闻稿的5W1H原则不包括？

A.Why（原因）

B.When（时间）

C.Who（人物）

D.How（方法）

9、领导风格测试中，MBTI类型与哪种理论关联最弱？

A.霍桑实验

B.大五人格模型

C.领导力特质理论

D.霍妮心理学

10、管理心理学中的社会促进效应指？

A.群体效率降低

B.单人效率提升

C.群体效率提高

D.单人效率降低

11、公共关系稿件中，用于向公众传递企业社会责任信息的主要类型是？

A.新闻稿

B.产品说明书

C.公告

D.内部通知

12、管理心理学中的双因素理论强调哪些因素影响工作动机？

A.薪酬福利

B.工作环境

C.人际关系

D.个人成长

13、公共关系危机处理中，首要原则是？

A.隐瞒信息

B.快速回应

C.统一口径

D.转移责任

14、管理心理学中，领导风格的变革型领导核心特征是？

A.严格监督

B.授权下属

C.树立榜样

D.制定制度

15、公共关系写作中，软文的主要目的是？

A.直接推销产品

B.建立信任关系

C.提升知名度

D.促进销售转化

16、管理心理学中，马斯洛需求层次理论中最高层次需求是？

A.安全需求

B.社交需求

C.尊重需求

D.自我实现需求

17、公共关系传播中，舆情监测的关键工具是？

A.问卷调查

B.大数据分析

C.专家访谈

D.会议记录

18、管理心理学中，期望理论强调动机与绩效的关系？

A.完全正相关

B.部分正相关

C.负相关

D.无关联

19、公共关系稿件中，用于解释企业决策背景的文体是？

A.声明

B.白皮书

C.倡议书

D.调查报告

20、管理心理学中，群体极化现象最可能发生在哪种情境？

A.小范围讨论

B.匿名网络环境

C.正式会议

D.一对一沟通

21、民主型领导风格对团队沟通的主要促进作用是？

A.提高决策效率

B.促进双向信息流通

C.缩短上下级层级

D.增强任务执行速度

22、马斯洛需求层次理论中，属于激励因素的是？

A.温饱需求

B.尊重需求

C.安全需求

D.自我实现需求

23、群体决策的显著优势不包括？

A.提高信息整合度

B.降低个体认知偏差

C.加快决策周期

D.增强方案可行性

24、霍桑实验的主要结论是？

A.物理工作环境决定生产效率

B.社会因素对工作效率影响显著

C.绩效奖励直接提升产出

D.团队协作无实际意义

25、非正式沟通渠道的主要特征是？

A.目标明确且结构化

B.信息传播速度快

C.受组织层级限制

D.内容高度标准化

26、激励理论中的期望理论强调？

A.激励力=效价×期望值×工具性

B.激励力=能力×努力×绩效

C.激励力=满足感×投入产出比

D.激励力=奖励频率×工作难度

27、危机公关中5T原则的核心要素是？

A.透明度（Transparency）

B.责任承担（Takeresponsibility）

C.沟通频率（Timeliness）

D.多部门协作（Teamwork）

28、群体极化现象最可能发生在？

A.青年兴趣小组

B.学术研讨会

C.高风险决策委员会

D.职工代表大会

29、沟通中的信息漏斗效应主要影响？

A.接收者理解深度

B.信息传递速度

C.消息失真程度

D.沟通渠道数量

30、领导风格中服务型领导力的核心目标不包