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05月公司人力资源管理师二级真题

卷册一：职业道德理论知识

第一部分职业道德（第1～25题，共25道题）

一、职业道德基础理论与知识部分

答题指导：

◆该部分均为选择题，每小题都有四个备选项，其中单项选择题只有一个选项是对的的，多项

选择题有两个或两个以上选项是对的的。

◆请依照题意的内容和规定答题，并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。

◆错选、少选、多项选择，则该题均不得分。

(一）单项选择题（第1?8题）

1.在职业活动中，“选择最正确伎俩以实现职责最优成果，努力躲避风险”，这一做法体现的

职业活动内在的道德准则是（）

A.慎重

B.审慎

C.慎微

D.慎独

答案：B

2.关于当代职业观，对的的说法是（）

A.按照人的个性和需求，自由地选择职业，即为当代职业观

B.每个人都有自已的职业观，不可能形成共同的当代职业观

C.尊重自已所从事的职业并乐意努力付出，是当代职业观的基本价值尺度

D.—切按法律规定办事是当代职业观的关键

答案：C

3.敬业的特征是（）

A.主动、务实、持久

B.遵约、守纪、爱岗

C.加班、贡献、忠诚

D.细致、耐心、少言

答案：A

4.诚信的“智慧性”是指在坚持诚信宗旨的前提下，还要（）

A.深藏不露

B.一直言语慎重

C.考究方式策略

D.重视运用先进科技伎俩

答案：C

5.以下做法中，违反了国家“反不合法竞争法”规定的是（）

A.赵某以赔本的价格销售鲜活商品

B.钱某以较低的价格解决了积压的商品

C.孙某为了占有更多市场份额，开展了季节性降价

D.李某打着清偿债务的旗号，降价促销牟利

答案：A

6.依照国家“节约能源管理暂行条例”，以下说法中对的的是（）

A.公司把能源消耗定额分解贯彻到车间、班组和每一个员工

B.国家激励大力使用柴油发电机组发电，并优先保证其用油供应充分

C.引进国外工艺和设备时，节能效果好的优先引进，能耗高的降低引进

D.公司节能机构的管理人员和关于操作工人，应有计划地接受节能培训

答案：D

7.我国社会主义职业道德的关键是（）

A.为人民服务

B.效率优先，兼顾公平

C.诚实守信

D.集体主义

答案：A

8.加强职业道德涵养的对的方法是（）

A.在学习上，看别人如何做，自已就如何做

B.在解决同事关系上，做到害人之心不可有、防人之心不可无

C.在对外交往中坚持重大义、不计小利

D.对自已的言行，坚持“吾曰三省吾身”

答案：D

（二）多项选择题（第9-16题）

9.以下属于世界500强公司关于优异员工关键原则的是（）

A.一直按照上司指示工作

B.重视细节，追求完美

C.不找任何借口

D.具备鲜明的个性

答案：BC

10.职业活动中，践行“信誉至上”的重要规定包含（）

A.充分信任，无需条件

B.积淀个人信誉

C.分别对待，因人制宜

D.维护职业集体的荣誉

答案：BD

11.关于集体主义，对的的了解是（）

A.—切从集体利益出发，把集体利益放在个人利益之上

B.集体要尊重个人利益，帮助实现个人利益

C.个人利益在集体利益面前微局限性道

D.集体利益与个人利益之间在本质上是一个博弈关系

答案：AB

12.职业技能的特点是（）

A.推陈出新的时代性

B.岗位职责的专业性

C.工种级别的层次性

D.履职过程的综合性

答案：ABCD

13.对从业人员坚守工作岗位的具体规定是()

A.从一而终

B.临危不退

C.履行职责

D.恪守规定

答案：BCD

14.以下选项中，公司上司对下属信任的对的做法包含（）

A.不强制下属工作

B.下属出现差错时，不一味处罚下属

C.关心下属的成功

D.恪守与下属约定的事项

答案：ABCD

15.公司上司在坚持“公道”规范时，要做到()

A.以其人之道，还治其人之身

B.坚持制度，把握策略

C.坚持在制度、规则和纪律面前人人平等的原则

D.扶弱抑强，促进和谐

答案：BC

16.爱因斯坦说：“一个人的价值，应该看他贡献什么，而不应该看他取得什么。”关于这

句话，对的的了解是（）

A.评价一个人，要看他是否乐于贡献，而不是能不能贡献

B.评价一个人，要坚持贡献第一，反对回报

C.一个人可以取得伟大成就是与其所具备的贡献精神密切相关的

D.责任和人类的利益高于一切

答案：CD

二、职业道德个人体现部分（第17?25题）

答题指导：

◆该部分均为选择题，每小题都有四个备选项，您只能依照自已的实际情况选择其中一个选

项作为您的答案。

◆请在答题卡上将所选择答案的相应字母涂黑。

17.假如你在工作中连续遭遇上司误解，你最可能采取的行动是（）

A.