原创力文档2025/12/28
员工休假管理办法
汇报人：WPS
CONTENTS
目录
01
休假类型
02
申请流程
03
审批规则
04
管理机制
05
特殊情况处理
06
注意事项
休假类型
01
年假
年假天数规定
职工累计工作满1年不满10年的，年休假5天；满10年不满20年的，年休假10天；满20年的，年休假15天，国家法定休假日不计入。
年假申请流程
员工需提前5个工作日提交书面申请，经部门负责人审批后报人力资源部备案，如遇旺季需提前15天申请，如互联网企业春节前一个月。
未休年假处理
对职工应休未休的年休假天数，单位应按该职工日工资收入的300%支付
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