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- 2026-01-23 发布于四川
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【工作总结】总工办工作总结
2023年,总工办在公司领导班子的统筹部署下,围绕年度战略目标,聚焦技术管理体系优化、重点项目技术支撑、科技创新能力提升等核心职能,全年累计完成技术标准修订23项,组织重大项目技术方案评审47次,攻克关键技术难题16项,推动专利申报58项(其中发明专利21项),为公司高质量发展提供了坚实技术保障。
在技术管理体系建设方面,重点推进标准化与流程化双轨并行。针对传统技术标准滞后行业发展的问题,牵头成立跨部门标准修订小组,系统梳理建筑工程、智能制造、新能源三大业务板块技术规范,新增《绿色建筑技术实施指南》《智能工厂数字化交付标准》等7项专项标准,修订《施工工艺质量验收规程》等16项现有标准,形成覆盖项目全生命周期的技术标准体系。通过建立技术标准二维码查询系统,实现现场施工人员移动端实时查阅,标准执行准确率从82%提升至96%。同步优化技术审批流程,将传统三级审批模式升级为分类分级+并联审批机制,对小型技改项目实施技术专员负责制,审批周期缩短40%;对重大项目实行技术委员会集体决策制,全年召开技术委员会会议15次,否决3项风险过高的技术方案,有效规避潜在损失约2800万元。
重点项目技术支撑工作中,实施前端介入+过程管控+后端总结全链条服务。在XX国际机场T3航站楼项目中,针对大跨度钢结构屋盖施工难题,组织结构力学、材料工程等领域专家开展23次专项研讨,创新采用分段累积滑移+实时应力监测施工技术,开发专用滑移轨道摩擦系数控制装置,将施工误差控制在3mm以内,比定额工期缩短12天,节约钢结构用量1800吨。在XX锂电池智能制造基地项目建设期间,主导完成洁净车间HVAC系统气流组织模拟优化,通过CFD软件进行126组工况模拟,最终确定上送下侧回气流组织形式,使车间洁净度达标率从91%提升至99.8%,满足ISO8级洁净度要求。针对历史遗留的XX化工园区管道腐蚀问题,组建技术攻关小组开展为期3个月的现场勘查,采用超声波检测与土壤腐蚀性分析相结合的方法,编制《老旧管道腐蚀修复技术方案》,创新应用复合材料补强+智能阴极保护修复技术,使管道剩余寿命延长15年,较传统更换方案节约成本620万元。
科技创新体系构建方面,深化产学研用协同创新模式。与清华大学土木工程系共建新型建筑材料联合实验室,开展超高性能混凝土(UHPC)在桥梁工程中的应用研究,完成3组配比优化试验,抗压强度突破180MPa,成功应用于XX市政桥梁改造项目,减少结构自重35%。推动建立科技创新积分制,将专利申报、成果转化等创新行为纳入部门KPI考核,全年组织内部技术创新研讨会28场,收集创新提案136项,采纳实施47项,产生直接经济效益5600万元。在知识产权管理领域,建立专利导航机制,围绕新能源储能技术开展专利布局,形成涵盖电池材料、能量管理系统、智能充放电设备的专利组合,其中磷酸铁锂电池低温性能提升方法专利技术成功转化,使储能系统低温环境下容量保持率提升23%,相关产品中标XX新能源示范项目,合同金额达1.2亿元。
技术资源统筹方面,着力打造数字化技术平台。建成公司级技术知识库,收录各类技术文档8300余份,开发基于NLP技术的智能检索系统,检索响应时间从15秒缩短至0.8秒,技术人员知识获取效率提升65%。升级BIM技术应用体系,在XX商业综合体项目中实现全专业BIM协同设计,碰撞检查发现设计冲突237处,提前规避施工返工损失约450万元;开发BIM模型与成本数据联动系统,实现工程量自动统计准确率98.7%,成本核算效率提升70%。建立专家资源共享机制,整合内外部专家126人,组建钢结构、智能化、环保工程等6个专业委员会,全年提供远程技术咨询服务89次,组织现场技术会诊27次,解决跨区域项目技术难题34项。
质量安全技术保障领域,构建预防-监控-处置闭环管理体系。针对建筑施工高风险作业,编制《重大危险源技术防控手册》,明确深基坑、高支模等8类危大工程的技术管控要点,开发智能监测系统实现基坑变形、支架应力等参数实时上传,预警响应时间缩短至15分钟,全年建筑施工领域未发生重大技术责任事故。在工业项目中推行工艺安全信息管理系统,整合PID图纸、设备参数、物料特性等数据12万条,实现工艺变更风险自动评估,全年识别工艺安全隐患56项,制定技术改进措施78条,隐患整改率100%。组织开展技术质量专项检查23次,发现并整改混凝土强度不足钢结构焊接缺陷等问题143项,推动建立质量问题追溯系统,实现从施工环节到设计源头的逆向追溯。
人才梯队建设方面,实施技术领军人才培育计划,选拔12名中青年技术骨干进行系统培养,安排参与重大项目技术攻关,其中3人获得省级青年科技奖。建立师带徒培养机制,签订师徒协议46份,组织技术专题培训58场,培训覆盖1200人次,技术人员持证上岗率
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