安全生产目标管理考核办法(试行).docx

安全生产目标管理考核办法(试行)

第一条为强化安全生产主体责任落实，构建全员参与、全程管控、全面覆盖的安全生产目标管理体系，推动安全生产工作从“被动应对”向“主动预防”转变，结合企业实际，制定本办法。

第二条本办法适用于企业各部门、车间（以下简称“责任单位”）及全体在岗员工（含劳务派遣、外包作业人员）的安全生产目标管理与考核工作。

第三条安全生产目标管理遵循“目标引领、责任到人、过程控制、动态考核”原则，以事故控制、隐患治理、基础管理为核心指标，建立“横向到边、纵向到底”的目标分解与考核机制。

一、安全生产目标设定与分解

（一）目标设定依据

企业年度安全生产目标根据