- 0
- 0
- 约3.26万字
- 约 49页
- 2026-01-23 发布于河南
- 举报
成都市新都区毗河中学校关于2025年12月面向社会公开招聘校聘教师的备考题库
第一部分单选题(50题)
1、下列属于目前世界上现存最早的、标有确切日期的雕版印刷品的是()。
A.《唐本草》
B.《金刚经》
C.《黄帝内经》
D.《伤寒杂病论》
【答案】:B
【解析】本题可根据各选项所涉及书籍的相关信息,判断出目前世界上现存最早的、标有确切日期的雕版印刷品。《唐本草》是世界上第一部由国家编定和颁布的药典,并非标有确切日期的雕版印刷品。《金刚经》是唐朝时期的雕版印刷品,且是目前世界上现存最早的、标有确切日期的雕版印刷品,符合题意。《黄帝内经》是中国最早的医学典籍,是传统医学四大经典著作之一,一般认为成书于战国至西汉时期,并非雕版印刷品。《伤寒杂病论》是中国传统医学著作之一,作者是东汉末年张仲景,它也不是标有确切日期的雕版印刷品。综上,答案为《金刚经》。
2、1915年9月,《新青年》在上海创刊,这成为新文化运动兴起的标志。新文化运动的口号是(),此运动在中国社会上掀起了一股思想解放的潮流。
A.自由与民主
B.独立与自主
C.创新与开放
D.民主与科学
【答案】:D
【解析】新文化运动是由陈独秀、李大钊、鲁迅、胡适、蔡元培等一批先进知识分子发起的思想启蒙运动,以民主与科学为口号,在中国社会上掀起了一股思想解放的潮流。民主与科学是新文化运动的两大旗帜,“民主”是指民主思想和民主政治;“科学”主要是指近代自然科学法则和科学精神。倡导民主和科学旨在用“民主”反对专制独裁,用“科学”反对迷信盲从,从而为新思想、新文化的发展开辟道路。而自由与民主、独立与自主、创新与开放均不是新文化运动所明确提出的核心口号。所以正确答案为民主与科学。
3、关于成文日期,下列选项表述错误的是()。
A.成文日期年月日要标全
B.成文日期是公文的生效时间
C.成文日期是公文的写成的日期
D.成文日期中的数字统一使用阿拉伯数字
【答案】:C
【解析】成文日期并非公文写成的日期,它通常是会议通过或者发文机关负责人签发的日期。对于联合行文,成文日期是最后签发机关负责人的签发日期。而成文日期要求年月日标全,且其中数字统一使用阿拉伯数字,同时它是公文的生效时间。所以表述错误的内容是“成文日期是公文的写成的日期”。
4、在公文写作中,如有附件,下列关于附件格式的说法不正确的是()
A.在正文下空一行左空两字标识“附件”二字
B.“附件”二字后标全角冒号和附件名称
C.如有多个附件,使用阿拉伯数字标注附件顺序号(如“附件:1.XXX”)
D.附件名称后需要加标点符号
【答案】:D
【解析】该题是关于公文写作中附件格式说法正确性的选择题。首先来看在正文下空一行左空两字标识“附件”二字,这是符合公文附件格式规范的,能清晰地区分正文与附件。“附件”二字后标全角冒号和附件名称,这样的格式设置使得附件的标识更加规范和明确。如果有多个附件,使用阿拉伯数字标注附件顺序号,如“附件:1.XXX”,这有助于对多个附件进行有序管理和识别,方便查阅。而附件名称后不需要加标点符号,所以“附件名称后需要加标点符号”这一说法是不正确的。综上,答案是说附件名称后需要加标点符号的选项。
5、处理冲突策略中最有效的方法是()。
A.去异求同
B.解决问题
C.冷处理
D.回避问题
【答案】:B
【解析】处理冲突时,去异求同往往只是暂时掩盖了差异,没有真正解决冲突的根源;冷处理是把问题搁置,可能会使问题随着时间积累变得更复杂;回避问题同样是对冲突采取逃避态度,无法从根本上解决矛盾。而解决问题是直接面对冲突的根源,通过分析和沟通等方式找出解决办法,这是最能有效化解冲突的途径,所以最有效的方法是解决问题。
6、下列不属于法定公文的是()。
A.会议纪要
B.函
C.请示
D.调查报告
【答案】:D
【解析】法定公文有决议、决定、命令(令)、公报、公告、通告、意见、通知、通报、报告、请示、批复、议案、函、纪要等。会议纪要即纪要,属于法定公文;函也是法定公文的一种;请示同样是法定公文中的常用文种。而调查报告是对某一情况、某一事件“去粗取精、去伪存真、由此及彼、由表及里”的分析研究,揭示出本质,寻找出规律,总结出经验,最后以书面形式陈述出来的应用文体,它不属于法定公文。所以答案是调查报告。
7、推行行政问责机制是强化行政监督的有效措施。行政问责制具有行政主体确定性这一特征,即()。
A.“由谁问”
B.“如何问”
C.“向谁问”
D.“问什么”
【答案】:A
【解析】行政问责制的关键在于明确各环节主体和内容,其中行政主体的确定性包括“由谁问”“向谁问”“问什么”及“如何问”。“由谁问”指的是确定实施问责的主体,明确哪一部门或人员有权力开展问责工作;“向谁问”
您可能关注的文档
- 江苏省如东县教育体育系统面向2026届毕业生引进优秀教育人才41人备考题库及参考答案详解.docx
- 攀枝花市综合高级中学2026年教师招聘备考题库及答案详解一套.docx
- 成都理工大学2025年12月考核招聘高层次人才备考题库(50人)及答案详解(易错题).docx
- 成都东部人才发展有限公司拟招聘编外人员10名外派至成都东部新区应急管理局工作精编答案详解.docx
- 广东省电信规划设计院有限公司2026校园招聘(新疆分院)12人备考题库及一套完整答案详解.docx
- 山东省烟草专卖局(公司)2026年高校毕业生招聘197人备考题库及一套答案详解.docx
- 河北省石家庄市九地市2025年初三语文模拟联考.docx
- 吉林省吉林市永吉县2025年中考一模语文试卷.docx
- 吉林省榆树市2025年九校联考中考二模语文试卷.docx
- 小升初散文的阅读试卷(无答案).docx
最近下载
- 2025-2030中国氮化铝粉行业市场发展趋势与前景展望战略研究报告.docx
- 混凝土路面砖JC446-2000标准.pdf VIP
- 三相交流系统短路容量计算及编制说明.pdf VIP
- SH_T 3408-2022 石油化工钢制对焊管件技术规范.docx
- JC_T 2453-2018中空玻璃间隔条 第3部分:暖边间隔条.pdf
- 太阳能模拟软件:SAM二次开发_(4).SAM数据输入与管理.docx VIP
- ISO 9001 2026 DIS新版标准核心变化点解读教材.pdf VIP
- 二十届中纪委五次全会知识测试题及答案解析.doc VIP
- 2025年吊带技术规范标准[详].pdf VIP
- 安全生产管理组织机构图.doc VIP
原创力文档

文档评论(0)