- 0
- 0
- 约2.69千字
- 约 11页
- 2026-01-23 发布于福建
- 举报
第PAGE页共NUMPAGES页
2026年职业技能鉴定规定试题含答案
一、单选题(共10题,每题1分)
说明:选择最符合题意的选项。
1.浙江省建筑施工企业安全生产许可证有效期届满需延期的,应在有效期届满前多久申请延期?
A.30天
B.60天
C.90天
D.180天
2.浙江省建筑工地实名制管理系统中,工人考勤数据应至少保存多久?
A.1年
B.2年
C.3年
D.5年
3.浙江省某工程采用装配式建筑,其构件生产质量监督检验报告应由谁出具?
A.施工单位
B.监理单位
C.建设单位
D.质量监督机构
4.浙江省建筑工地发生生产安全事故,造成3人死亡,事故等级属于?
A.一般事故
B.较大事故
C.重大事故
D.特别重大事故
5.浙江省鼓励推广的建筑节能技术中,不包括以下哪项?
A.外墙保温系统
B.预制混凝土结构
C.玻璃幕墙全覆盖
D.热泵技术
6.浙江省施工现场临时用电,TN-S系统表示?
A.保护线与中性线合一
B.保护线与工作零线分离
C.保护线直接接地
D.无保护线
7.浙江省建筑废弃物资源化利用率达到多少,可申请专项奖励?
A.50%
B.60%
C.70%
D.80%
8.浙江省装配式建筑项目中,预制构件的尺寸允许偏差不应超过?
A.3mm
B.5mm
C.8mm
D.10mm
9.浙江省施工现场消防器材配置中,灭火器应定期检查,检查周期为?
A.每月一次
B.每季度一次
C.每半年一次
D.每年一次
10.浙江省建筑工人工资支付保障金,由谁负责管理?
A.建设单位
B.劳动保障部门
C.金融机构
D.社会保险机构
二、多选题(共5题,每题2分)
说明:至少选择两个正确选项。
1.浙江省建筑施工企业需满足哪些条件可申请绿色施工示范项目?
A.节能减排达标
B.绿色建材使用率超过60%
C.施工现场扬尘控制达标
D.人工费占比低于40%
2.浙江省建筑工地实名制管理系统需采集哪些信息?
A.工人身份信息
B.考勤数据
C.工资支付记录
D.培训证书
3.浙江省装配式建筑项目中,以下哪些环节需进行专项验收?
A.构件生产
B.构件运输
C.现场安装
D.装配式外墙保温系统
4.浙江省施工现场临时用电安全要求包括哪些?
A.必须采用TN-S系统
B.电箱应设置漏电保护器
C.架空线路应采用绝缘导线
D.所有金属设备必须接地
5.浙江省建筑废弃物资源化利用的主要途径包括?
A.生产再生骨料
B.制作建筑砌块
C.用于路基填料
D.直接焚烧处理
三、判断题(共10题,每题1分)
说明:判断正误。
1.浙江省建筑工地实名制管理系统中,工人考勤数据仅用于统计,无需与工资支付挂钩。(×)
2.浙江省装配式建筑项目中,预制构件运输时允许超载。(×)
3.浙江省施工现场消防器材配置中,灭火器应设置在显眼位置,且不得遮挡。(√)
4.浙江省建筑工地发生生产安全事故,事故调查报告需由省级住建部门审批。(√)
5.浙江省鼓励推广的建筑节能技术中,地源热泵技术属于可再生能源利用方式。(√)
6.浙江省施工现场临时用电,TN-S系统表示保护线与中性线合一。(×)
7.浙江省建筑废弃物资源化利用率达到70%,可申请省级财政补贴。(√)
8.浙江省装配式建筑项目中,预制构件尺寸允许偏差为5mm。(√)
9.浙江省建筑工地实名制管理系统中,工人考勤数据需保存至少2年。(√)
10.浙江省施工现场消防器材配置中,消防栓应每月检查一次。(×)
四、简答题(共3题,每题5分)
说明:简述要点。
1.简述浙江省建筑工地实名制管理系统的功能。
答:实名制管理系统主要功能包括:工人信息管理、考勤记录、工资支付监管、安全培训记录等,实现工人“一卡通”管理,保障工资支付和安全生产。
2.浙江省装配式建筑项目中,如何保证预制构件质量?
答:通过加强生产过程质量控制(原材料检验、生产设备校准)、运输环节防护、安装前验收等措施,确保预制构件尺寸、强度等符合设计要求。
3.浙江省施工现场临时用电安全“三级配电”指什么?
答:“三级配电”指从总配电箱到分配电箱,再到开关箱逐级分配电能,每个环节均设置漏电保护器,确保用电安全。
五、案例分析题(共2题,每题10分)
说明:结合实际案例,分析问题并给出解决方案。
1.案例:某浙江省工地因工人工资未及时支付,引发群体性事件,被媒体曝光。施工单位称已按月发放工资,但工人反映未收到足额款项。
问题:分析事件原因并提出解决方案。
答:
-原因:施工单位未通过实名制管理系统核实工资发放,存在漏洞;未按规定足额存储工资支付保障金。
-解
您可能关注的文档
最近下载
- 经营分析会,必须要讲清楚的几个指标(25页 PPT).pptx VIP
- 总经理营销总监经营例会运营分析模板PPT.pptx VIP
- 新人教版九年级语文上册期末测试卷及答案【审定版】.doc VIP
- 2025 经营分析核心指标及搭建指南(23页 PPT).pptx VIP
- 风电项目建设标准强制性条文监督检查计划.docx VIP
- 奥的斯 HAA21310BW(ACD5-MRL 40A)电气原理图.pdf VIP
- 洛阳市第五人民医院2026年编外人员公开招聘备考题库及一套答案详解.docx VIP
- 畜禽屠宰加工企业消防安全指南.docx VIP
- DND传奇职业可选专长.docx VIP
- 洛阳市第五人民医院2026年编外人员公开招聘备考题库及完整答案详解一套.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)