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传染病报告奖惩制度

传染病报告奖惩制度

一、总则

为有效预防、控制和消除传染病的发生与流行，切实做好传染病报告管理工作，确保传染病信息及时、准确、完整上报，依据《中华人民共和国传染病防治法》《突发公共卫生事件应急条例》《传染病信息报告管理规范》等相关法律法规和规范性文件，结合本单位实际情况，特制定本传染病报告奖惩制度。

本制度适用于本单位所有涉及传染病报告工作的科室、部门及相关工作人员，包括但不限于临床医生、护士、检验人员、疫情管理人员等。

二、奖励制度

（一）奖励原则

对在传染病报告工作中表现突出、成绩显著的科室和个人，坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则，按照贡献大小给予相应