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  • 2026-01-24 发布于河南
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2026浙江台州市第一人民医院高层次卫技人才招聘41人备考题库及1套完整答案详解.docx

2026浙江台州市第一人民医院高层次卫技人才招聘41人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、下列各项中,不具有行政主体资格的是()。

A.乡、镇人民政府

B.公安派出所

C.街道办事处

D.国务院办公厅

【答案】:D

【解析】行政主体是指享有行政权力,能以自己的名义行使行政权,做出影响行政相对人权利义务的行政行为,并能独立承担由此产生的相应法律责任的社会组织。乡、镇人民政府属于基层国家行政机关,依法享有行政权力,能以自己的名义作出行政行为,并能独立承担法律责任,具有行政主体资格。公安派出所是公安机关的派出机构,但依据相关法律法规,在一定范围内可以以自己的名义作出警告、500元以下罚款等行政处罚,具备行政主体资格。街道办事处是市辖区人民政府或不设区的市人民政府的派出机关,根据相关法律规定,能够以自己的名义进行行政管理活动,独立承担法律责任,具有行政主体资格。国务院办公厅是协助国务院领导处理国务院日常工作的机构,它主要负责上传下达、协调等事务性工作,不能以自己的名义独立行使行政权力,也不能独立承担由此产生的法律责任,不具有行政主体资格。所以不具有行政主体资格的是国务院办公厅。

2、1978年在湖北随州出土的“曾侯乙”编钟,距今约2400年,是世界上规模最大、铸造最精美、音律最齐全的()编钟。

A.赤铁

B.彩陶

C.青铜

D.黄金

【答案】:C

【解析】本题可根据各选项所涉及物质的特性,结合“曾侯乙”编钟的材质相关知识来进行分析。首先,赤铁矿是一种重要的铁矿石,主要用于炼铁等工业生产,并不是制作编钟的材料,所以该选项不符合要求。其次,彩陶是指在打磨光滑的橙红色陶坯上,以天然的矿物质颜料进行描绘,用赭石和氧化锰作呈色元素,然后入窑烧制。它主要是一种陶器工艺品,因其材质特性无法制作成编钟,故该选项错误。再者,青铜是金属冶铸史上最早的合金,在纯铜(紫铜)中加入锡或铅的合金,其具有熔点低、硬度大、可塑性强、耐磨、耐腐蚀、色泽光亮等特点,适合铸造各种器具,“曾侯乙”编钟正是用青铜铸造而成,它是世界上规模最大、铸造最精美、音律最齐全的青铜编钟,所以该物质符合编钟的材质。最后,黄金是一种非常珍贵的金属,其质地较软,虽然具有良好的延展性和光泽,但黄金的特性决定了它不适合用来制作编钟这种需要一定硬度和发声性能的乐器,因此该选项也不正确。综上,正确答案是青铜。

3、一名警察对一名证人说:你也认为违背承诺是一件不好的事情,但当我们开始谈话时,我们都默认了向对方说真话的承诺,并且说谎是一种违背承诺的行为。所以,即使你曾经向某人承诺你会告诉我他当时在家,你也不应该这样说,如果你知道他不在家的话。以下哪项是警察在上文的论述中所必须假设的?()

A.大多数时候证人对警察说的都是真话

B.有时最好为一位朋友的利益去做事,而不是保守对他的一项承诺

C.违背承诺的行为会导致比说谎更严重的后果

D.违背默认的承诺比违背明确做出的承诺有更严重的后果

【答案】:D

【解析】警察先指出违背承诺是不好的,而谈话其实是默认说真话的一种承诺,由此可得出结论:即便“你”已经明确做出了说假话的承诺,也还是要说真话。此时存在默认的承诺以及明确做出的承诺,这两者是相互矛盾的。在这种矛盾情形下,只有当违背一方所造成的后果比违背另一方更严重时,才能确切地确定应该遵守哪一种承诺。

4、某蛋糕店为促销某类蛋糕,在街边派发传单,宣传可以“买二送一”。消费者收到传单后进店消费,当购买这类蛋糕并要求赠送礼品时,该蛋糕店店长称“必须在本店一次性消费满300元且办理会员才能送礼品”。该蛋糕店的行为属于()。

A.侵犯商业秘密行为

B.仿冒行为

C.虚假宣传行为

D.窃取个人信息行为

【答案】:C

【解析】该题所描述的是判断蛋糕店行为的属性。蛋糕店在街边派发传单宣传“买二送一”,但当消费者购买要求赠送礼品时,却提出“必须在本店一次性消费满300元且办理会员才能送礼品”的额外条件,这与最初宣传的内容不相符。虚假宣传行为是指经营者利用广告或其他方法,对商品或者服务的质量、制作成分、性能、用途、生产者、有效期限、产地等作引人误解的虚假宣传。此蛋糕店前后宣传不一致,使消费者产生了误解,其行为符合虚假宣传行为的特征。侵犯商业秘密行为是指以不正当手段获取、披露、使用他人商业秘密的行为,本题中未涉及商业秘密相关内容。仿冒行为是指经营者不正当地从事市场交易,使自己的商品或服务与他人的商品或服务相混淆,造成或足以造成购买者误认误购的行为,本题也未体现仿冒情况。窃取个人信息行为是指非法获取他人个人信息的行为,本题同样未提及相关信息。所以该蛋糕店的行为属于虚假宣传行为。

5、明确各职能岗位的工作职责能够降低()所引发的工作压力。

A.角色冲突

B.任务超载

C.角色模糊

D.

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