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- 2026-01-25 发布于湖北
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第一章入职培训的重要性与目标设定;01;培训背景与现状分析;培训目标与预期成果;培训内容结构设计;培训实施策略;02;培训背景与现状分析;培训需求分析框架;培训需求分析工具;培训需求分析实施案例
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