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2025年安全培训考试试题及参考答案(巩固)

一、单项选择题（共20题，每题2分，共40分。每题只有1个正确选项）

1.依据《中华人民共和国安全生产法》（2024年修正），生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生一般生产安全事故的，应急管理部门应处上一年年收入（）的罚款。

A.30%

B.40%

C.50%

D.60%

2.某企业进行有限空间作业前，未对作业环境进行气体检测，违反了《工贸企业有限空间作业安全管理规定》的（）要求。

A.作业审批制度

B.现场监护制度

C.检测评估制度

D.应急装备配备制度

3.电气设备发生火灾时，正确的灭火方式是（）。

A.使用泡沫灭火器直接喷射带电设备

B.先切断电源，再使用干粉灭火器灭火

C.用水直接泼洒着火设备

D.立即用沙土覆盖带电设备

4.某机械加工车间的冲床操作岗位，操作人员未按规定佩戴防砸鞋，可能导致的主要伤害类型是（）。

A.物体打击

B.机械伤害

C.高处坠落

D.灼烫

5.下列关于劳动防护用品（PPE）的使用要求，错误的是（）。

A.安全帽的下颏带应系紧，防止脱落

B.防尘口罩的过滤棉需定期更换，确保过滤效率

C.防化手套使用后应直接丢弃，不可重复使用

D.安全带的挂钩应高挂低用，避免低挂高用

6.某化工企业罐区发生泄漏，现场检测到可燃气体浓度达到爆炸下限的30%，此时应立即采取的措施是（）。

A.启动所有排风扇加速通风

B.使用非防爆工具进行堵漏

C.停止一切可能产生火花的作业

D.组织无关人员靠近现场观察

7.依据《生产安全事故应急条例》，生产经营单位应当每（）对生产安全事故应急救援预案进行演练。

A.1个月

B.3个月

C.6个月

D.12个月

8.某建筑工地的脚手架立杆间距超过规范要求（1.5米），实际设置为2米，可能导致的安全隐患是（）。

A.脚手架失稳坍塌

B.物体打击事故

C.高处坠落事故

D.触电事故

9.下列属于特种作业的是（）。

A.普通电工作业

B.制冷与空调设备运行操作作业

C.仓库货物搬运作业

D.车间设备巡检作业

10.某企业新入职员工张某，在上岗作业前未接受三级安全教育培训，直接安排上岗，违反了《安全生产法》中（）的规定。

A.安全投入保障

B.安全生产教育和培训

C.安全设施“三同时”

D.风险分级管控

11.有限空间作业中，若检测到氧气浓度低于（），应立即停止作业并撤离人员。

A.15%

B.18%

C.21%

D.23%

12.下列关于危险化学品储存的说法，正确的是（）。

A.氧化剂与还原剂可同库混存

B.剧毒化学品应单独存放并双人双锁管理

C.腐蚀性化学品可与食品类物资相邻存放

D.易燃液体储存温度应控制在35℃以上

13.某企业发生一起造成3人死亡、5人重伤的生产安全事故，根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故属于（）。

A.特别重大事故

B.重大事故

C.较大事故

D.一般事故

14.机械加工设备的防护罩缺失，可能导致的直接风险是（）。

A.操作人员被卷入旋转部件

B.设备过热引发火灾

C.加工件尺寸偏差

D.电气线路短路

15.下列关于动火作业的安全要求，错误的是（）。

A.一级动火作业票有效期不超过8小时

B.动火点周围10米内的易燃物应清除或覆盖

C.动火作业前需检测可燃气体浓度，合格后方可作业

D.乙炔瓶与氧气瓶的间距可设置为3米

16.某企业安全管理人员在检查中发现，员工王某在噪声超过85dB的车间未佩戴耳塞，应立即（）。

A.对王某进行经济处罚

B.要求王某停止作业并佩戴耳塞

C.记录问题待月度安全会通报

D.向企业负责人报告处理

17.下列属于职业病危害因素中的化学因素的是（）。

A.高温

B.粉尘

C.电离辐射

D.振动

18.某企业使用的叉车未按规定进行定期检验，可能面临的法律责任是（）。

A.警告

B.责令停止使用有关设备，处5万元以上20万元以下罚款

C.吊销营业执照

D.对主要负责人处1万元以下罚款

19.火灾逃生时，正确的做法是（）。

A.乘坐电梯快速撤离

B.用湿毛巾捂住口鼻，低姿前行

C.向光