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员工工伤公司赔偿协议书范本

甲方（公司）：__________

统一社会信用代码：__________

地址：________________

乙方（员工）：__________

身份证号：__________

地址：________________

鉴于甲方为一家依法成立并合法经营的企业，乙方系甲方的正式员工，双方遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在甲方工作期间发生工伤事故所涉及的赔偿事宜，经双方友好协商，达成以下协议：

一、工伤认定

1.1乙方在合同期内，因工作原因受到事故伤害，经相关部门认定为工伤。

1.2甲方应按照国家和地方工伤保险的有关规定，为乙方申请工伤认定，并承担相应的工伤保险责任。

二、赔偿项目及标准

2.1医疗费用

甲方应承担乙方因工伤所发生的医疗费用，包括但不限于挂号费、检查费、手术费、住院费、康复费等，按照国家和地方工伤保险的规定予以报销。

2.2工伤保险待遇

根据国家和地方工伤保险的相关规定，甲方应支付乙方以下工伤保险待遇：

（1）停工留薪期工资：乙方在停工留薪期间，甲方应按其原工资待遇支付工资；

（2）一次性伤残补助金：根据乙方的伤残等级，甲方应支付相应的一次性伤残补助金；

（3）一次性工伤医疗补助金：甲方应支付乙方一次性工伤医疗补助金；

（4）一次性伤残就业补助金：甲方应支付乙方一次性伤残就业补助金；

（5）丧葬费、抚恤金：如乙方因工伤死亡，甲方应按照相关规定支付丧葬费和抚恤金。

2.3补偿金

甲方在支付上述工伤保险待遇的基础上，另行支付乙方以下补偿金：

（1）精神损害抚慰金：甲方一次性支付乙方精神损害抚慰金人民币______元；

（2）误工费：甲方一次性支付乙方因工伤导致的误工费人民币______元；

（3）护理费：甲方一次性支付乙方因工伤导致的护理费人民币______元；

（4）交通费、住宿费：甲方一次性支付乙方因工伤发生的交通费、住宿费人民币______元；

（5）其他费用：甲方一次性支付乙方因工伤产生的其他合理费用人民币______元。

三、赔偿方式

3.1甲方应在本协议生效后10个工作日内，一次性支付乙方上述赔偿金。

3.2乙方收到赔偿金后，应向甲方出具收款凭证，并承诺不再就本次工伤事故向甲方主张任何权利。

四、保密条款

4.1除非依法应当向有关部门报告或提供信息外，双方应对本协议的内容和签署过程予以保密，未经对方同意，不得向第三方披露。

4.2双方因违反本保密条款而给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

五、争议解决

5.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

5.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

六、其他条款

6.1本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

6.2本协议自甲、乙双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________

代表（签字）：__________签署日期：__________

地址：________________地址：________________

联系电话：__________联系电话：__________

邮政编码：__________邮政编码：__________