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标准合同复工协议

一、协议双方

本协议由甲方（以下简称“公司”）与乙方（以下简称“员工”）共同签订，双方必须严格遵守本协议规定，共同维护公司的正常运营。

二、背景

受新型冠状病毒疫情影响，公司已经采取一系列措施遏制疫情传播，其中包括暂停部分业务，实行远程办公等措施。现在，公司已经正式复工，为了保障员工的健康安全，制定本协议。

三、协议内容

3.1员工安全

公司将为员工提供必要的防护物资，包括口罩、手套、消毒液等，并将定期消毒办公场所，在保障员工安全的同时，也尽全力防止疫情传播。

3.2公司规定

公司将在办公场所、车间等公共场所张贴疫情防控通告，并制定如下规定：

员工每天早上测量体温。若体温超过37.3℃，将按照公司相关规定进行处理。

员工需经公司批准方可到公司以外的区域出差。

员工需遵守相关政府规定，不得隐瞒身体健康情况，不得前往疫情严重地区，如有违反，将按照公司规定处理。

3.3工作安排

为了避免员工在上下班期间聚集，公司将实行弹性工作制，具体安排如下：

按照部门需要，采取分时段错峰上下班制度。

尽量安排员工在家办公。

3.4处理办法

如果员工出现了相关的症状，公司将采取如下处理办法：

立即通知所在单位的疾病控制机构，并按要求配合做好追踪和处理工作。

对曾经接触过此人的员工进行排查，并动员这些员工进行自我隔离。

四、协议期限

本协议自双方签字之日起生效，协议期限为三个月。如有必要，双方可以在协议期满前进行续签。

五、协议终止

本协议在以下情况下可以被提前终止：

双方协商一致，达成书面协议。

意外情况发生，影响公司正常运营。

任一方违反协议，对公司造成了重大损失。

六、协议生效及执行

本协议经由甲、乙双方签字或盖章生效，并送至各自的文件保管机关备案。

本协议的解释、执行及争议解决均适用中华人民共和国现行法律法规，双方在协议生效期间应本着诚信原则执行本协议的各项内容，如有争议，应友好协商解决。

本协议一式两份，甲乙双方各持一份。