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- 2026-01-27 发布于北京
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2026/01/19
输血科工作总结与血液安全保障
汇报人:WPS
CONTENTS
目录
01
输血科工作情况总结
02
血液安全保障措施
03
工作中的问题与改进
04
未来工作规划
输血科工作情况总结
01
工作业务量统计
临床用血总量
本年度完成临床用血总量120万毫升,较去年增长15%,其中红细胞悬液占比65%,血小板占比20%,满足各科室手术及治疗需求。
献血者招募数量
全年招募无偿献血者8000人次,成功采集血液6000单位,组织校园献血活动12场,企事业单位团体献血8次,保障血源稳定。
工作业务量统计
血液检测合格率
对采集的6000单位血液进行严格检测,合格率达99.98%,其中ALT检测异常2例,HBsAg阳性1例,均已安全处理。
成分制备数量
制备悬浮红细胞4500单位、新鲜冰冻血浆1800单位、血小板600单位,成分血使用率提升至92%,比去年提高5个百分点。
人员工作表现
01
专业技能提升
全年组织技能培训12次,覆盖全员,其中3名技师通过输血技术中级职称考试,操作考核合格率达100%。
02
应急响应能力
参与3次重大手术用血保障,在突发性大出血事件中,团队30分钟内完成血液调配,保障患者救治。
科室制度执行情况
输血前核查制度落实
全年执行输血前双人核对制度,累计核查1200例次,发现血型标签错误3起,均及时纠正未造成不良事件。
血液储存规范执行
严格遵循血液冷链管理要求,全年监测冰箱温度8760次,均在2-6℃范围内,未出现温度超标情况。
科室制度执行情况
临床用血审批制度执行
对超过10U的大量用血申请严格审批,全年审批特殊用血申请45例,其中紧急备血预案启动12次,均按流程执行。
输血不良反应上报制度执行
建立不良反应快速上报机制,全年上报输血不良反应28例,其中过敏反应15例,发热反应13例,均完成原因分析并反馈临床。
血液安全保障措施
02
血液采集安全
献血者健康筛查
严格执行献血者健康征询,2023年某血站通过ELISA法检测,将HBsAg阳性检出率控制在0.03%以下。
采集环境规范管理
采用百级洁净采血环境,某三甲医院输血科2023年采集过程中空气细菌培养合格率达100%。
采集操作标准化流程
严格执行“一人一针一管”,某省血液中心2023年采集环节因操作不当导致的差错率为0。
血液储存管理
智能温控系统应用
某三甲医院输血科采用24小时动态温控系统,实时监测冰箱温度,当温度波动超±0.5℃时自动报警,全年无血液因储存温度异常报废。
血液库存周转管理
实施先进先出原则,每月对Rh阴性等稀有血型血液进行盘点,2023年通过该管理使过期血液量同比减少65%。
血液发放流程
专业技能考核达标率
本年度开展输血相容性检测、成分制备等技能考核,全员参与且达标率100%,其中5人获操作能手称号。
应急演练响应速度
参与3次突发大量用血应急演练,团队平均响应时间8分钟,较去年缩短2分钟,保障临床用血及时。
输血不良反应处理
智能温控系统应用
采用某品牌智能温控冰箱,实时监控2-6℃储存环境,2023年全年温度波动≤0.5℃,未发生血液变质事件。
血液库存周转管理
实施“先进先出”原则,2023年红细胞制品平均周转天数5.2天,较去年缩短1.3天,杜绝过期血液使用风险。
工作中的问题与改进
03
现存问题分析
献血者健康筛查
严格执行献血前健康征询,2023年某血站通过问询发现3例隐匿性传染病史,避免不合格血液采集。
采集环境无菌控制
采用百级洁净采集室,配备生物安全柜,某医院2023年采集环节污染率降至0.02%以下。
采集操作规范执行
严格遵守一人一针一管,2023年全国血站采集操作考核中,某血站合格率达100%。
改进措施制定
技能考核达标率
全年组织3次技能考核,涵盖血型鉴定、交叉配血等核心操作,全员达标率100%,其中5人获操作能手称号。
应急响应效率
成功应对23起紧急用血需求,平均响应时间8分钟,较去年缩短2分钟,保障重大手术顺利进行。
未来工作规划
04
业务拓展计划
制度培训与考核
每月组织2次制度培训,覆盖全员,考核通过率100%,新入职人员需通过制度笔试方可上岗。
操作流程督查
每季度开展3次现场督查,发现2起操作不规范案例,均已整改并记录存档。
应急演练执行
全年组织4次血液应急调配演练,平均响应时间缩短至15分钟,符合制度要求。
记录完整性检查
每月抽查50份输血记录,合格率从92%提升至98%,重点完善了血型核对记录项。
安全保障提升方向
全年用血总量统计
本年度共完成临床用血供应12000单位,其中红细胞悬液8500单位,血小板2000治疗量,血浆1500单位,较去年增长12%。
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