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  • 2026-01-27 发布于福建
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数据隐私保护师考试重点及合规管理含答案.docx

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2026年数据隐私保护师考试重点及合规管理含答案

一、单选题(共10题,每题2分,合计20分)

1.根据《个人信息保护法》,以下哪项行为属于非法处理个人信息?

A.为提供商品或服务,向用户明确告知并获取其同意后收集信息

B.在用户注销账户后,仍长期存储其交易记录用于商业分析

C.为履行法律法规要求,向有关部门提供用户信息

D.接收用户主动提供的非敏感个人信息

2.某企业因泄露用户数据被处罚,其应承担的法律责任不包括以下哪项?

A.停止侵害行为

B.赔偿用户损失

C.对高管处以行政罚款

D.被列入严重违法失信名单

3.《欧盟通用数据保护条例》(GDPR)中,哪种类型的个人数据受特殊保护?

A.姓名、身份证号等一般个人信息

B.生物识别数据(如指纹、面部信息)

C.用户公开在社交媒体发布的内容

D.企业内部员工薪资数据

4.数据脱敏技术中,以下哪项方法最适用于保护高敏感信息?

A.哈希算法加密

B.随机数填充

C.K-匿名技术

D.局部敏感哈希

5.根据《网络安全法》,以下哪项属于关键信息基础设施运营者的义务?

A.每年向公众公开数据安全报告

B.仅在用户同意时收集其位置信息

C.建立数据分类分级管理制度

D.对所有员工进行年度安全培训

6.数据跨境传输中,若目的国隐私保护标准低于我国,企业应采取哪种措施?

A.直接传输数据

B.获得用户书面同意

C.通过数据转移协定的标准条款

D.限制传输范围至非敏感数据

7.某APP在用户注册时要求其提供“出生日期”和“职业”,以下哪项属于敏感个人信息?

A.出生日期

B.职业

C.身份证号(若同时收集)

D.以上均不属于

8.数据泄露风险评估中,以下哪项属于“可能性”要素?

A.数据存储量

B.黑客攻击历史

C.数据重要性

D.员工离职率

9.《个人信息保护法》规定,个人信息处理者应建立哪种机制以应对数据泄露?

A.数据销毁流程

B.事件响应预案

C.定期审计制度

D.用户投诉渠道

10.某企业采用“数据最小化”原则,以下哪项做法不符合要求?

A.仅收集完成交易所需的必要信息

B.将用户画像数据用于广告推送

C.限制员工访问权限

D.保留数据仅至服务终止后6个月

二、多选题(共5题,每题3分,合计15分)

1.个人信息处理的法律基础包括哪些?

A.用户明确同意

B.履行法律法规要求

C.为维护公共利益

D.数据处理者自身合法利益

2.数据安全防护措施中,以下哪些属于技术手段?

A.数据加密

B.访问控制

C.安全审计

D.定期备份

3.企业处理个人信息时,应遵循哪些原则?

A.合法、正当、必要

B.公开透明

C.最小化处理

D.存储期限合理

4.数据跨境传输的合法性条件包括哪些?

A.目的国法律允许

B.转移方和接收方均采取安全措施

C.个人已明确同意

D.转移数据不属于敏感个人信息

5.数据泄露事件处置中,以下哪些属于合规要求?

A.24小时内通知监管机构

B.7日内通知受影响用户

C.评估泄露范围和影响

D.调整数据安全策略

三、判断题(共10题,每题1分,合计10分)

1.任何企业收集个人信息前都必须获得用户同意,此说法正确。

2.数据匿名化处理后的信息仍可能被重新识别,因此不属于《个人信息保护法》保护范围。

3.企业内部员工离职时,无需删除其访问过的历史数据。

4.《网络安全法》适用于所有数据处理活动,无论数据是否涉及个人。

5.若用户撤回同意,企业必须立即停止处理其个人信息。

6.数据跨境传输时,若目的国法律禁止,企业仍可强制传输。

7.企业可通过“用户协议”免除数据泄露的赔偿责任。

8.数据安全风险评估需每年至少进行一次。

9.敏感个人信息处理需获得个人“单独同意”。

10.数据脱敏后的信息若被泄露,企业无需承担法律责任。

四、简答题(共3题,每题5分,合计15分)

1.简述《个人信息保护法》中“告知-同意”原则的具体要求。

2.企业如何实施数据分类分级管理?

3.数据跨境传输中,若发生数据泄露,企业应如何处置?

五、论述题(1题,10分)

结合实际案例,论述企业在数据合规管理中应如何平衡数据利用与隐私保护的关系?

答案及解析

一、单选题答案及解析

1.B

解析:《个人信息保护法》规定,个人信息处理需具有明确、合理的目的,并限于实现目的的最小范围。用户注销账户后,企业仍长期存储交易记录用于商业分析属于过度收集,违反了“最小化”原则。

2.D

解析:企业被处罚时,可能涉及行政处罚(如罚款)、民事赔偿(对用户)、停产整顿等,但“列入严重违法失信名单”通常适用于

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