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- 2026-01-28 发布于四川
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【年终总结】执法大队工作总结
2023年,执法大队在上级部门的正确领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的二十大精神,紧紧围绕年度重点工作任务,坚持“严格执法、热情服务”的工作理念,聚焦主责主业,强化队伍建设,提升执法效能,各项工作取得显著成效。全年共开展各类执法行动320余次,出动执法人员8600余人次,检查各类场所、单位4500余家次,查处违法案件580余起,其中一般程序案件120起,简易程序案件460起,罚款金额共计320余万元,有效维护了辖区内的正常秩序和群众合法权益。
在专项执法行动方面,大队始终坚持问题导向,针对群众反映强烈、社会关注度高的突出问题,精准施策,重拳整治。围绕市容环境综合治理,开展了“城市美颜”系列行动,重点对占道经营、乱搭乱建、违规设置户外广告等行为进行集中整治,累计清理占道经营摊点320余处,拆除违法搭建2.3万平方米,规范户外广告设置180余块,辖区市容市貌得到明显改善。在生态环境保护领域,联合环保、水务等部门开展了“碧水蓝天”专项执法行动,对工业企业污染、建筑工地扬尘、餐饮油烟排放等问题进行全面排查,检查企业180余家,下达整改通知书65份,关停违法排污企业12家,推动解决了一批群众身边的环境问题。针对安全生产领域,深入开展了“安全生产大检查”和“隐患排查治理”行动,重点对危化品、建筑施工、特种设备、消防安全等行业进行执法检查,排查安全隐患420余处,督促整改380余处,立案查处安全生产违法案件25起,有效防范和遏制了重特大安全事故的发生。在市场秩序监管方面,严厉打击假冒伪劣、虚假宣传、价格违法等行为,检查各类市场主体850余家次,查处违法案件78起,为消费者挽回经济损失50余万元,维护了公平竞争的市场环境。
执法规范化建设取得新进展。大队高度重视执法程序和执法质量,不断完善执法制度体系,先后制定和修订了《执法办案工作规范》《执法人员行为规范》《案件审核审批制度》等10余项制度,进一步明确了执法流程和标准。加强执法人员业务培训,全年组织开展法律法规、执法技能、应急处置等各类培训25期,培训人员600余人次,执法人员的专业素养和业务能力得到显著提升。严格落实行政执法“三项制度”,全面推行行政执法公示、执法全过程记录和重大执法决定法制审核,全年通过政务平台公示执法信息450余条,使用执法记录仪记录执法过程1200余次,对58起重大执法决定进行了法制审核,确保了执法行为的合法规范。强化执法监督,成立了执法监督小组,定期对执法案卷进行评查,共评查案卷320余卷,发现并纠正问题85个,执法办案质量明显提高。同时,积极推进“说理式执法”,要求执法人员在执法过程中做到“先敬礼、后执法,先教育、后处罚”,全年开展行政指导、行政约谈150余次,有效化解了执法矛盾,提升了执法公信力。
队伍建设迈出新步伐。大队始终把政治建设摆在首位,深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,组织党员干部开展集中学习、专题研讨、主题党日等活动40余次,引导执法人员坚定理想信念,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。加强党风廉政建设,严格落实中央八项规定及其实施细则精神,组织开展警示教育活动12次,签订党风廉政建设责任书45份,排查廉政风险点28个,制定防控措施35条,有效预防了违纪违法问题的发生。注重执法文化建设,开展了“执法标兵”“优秀案卷”等评选活动,举办了执法技能比武、知识竞赛等文体活动15次,增强了队伍的凝聚力和战斗力。关心关爱执法人员,为一线执法人员配备了必要的执法装备和防护用品,解决了执法人员在工作和生活中遇到的实际困难20余件,激发了执法人员的工作热情和积极性。
服务群众水平得到新提升。大队坚持以人民为中心的发展思想,积极开展“我为群众办实事”实践活动,围绕群众关心的热点难点问题,主动作为,精准服务。畅通投诉举报渠道,通过电话、网络、来信来访等多种方式受理群众投诉举报320余件,办结率达98%,群众满意度达95%以上。开展“执法进社区、服务面对面”活动,组织执法人员深入社区、企业、学校开展法律法规宣传和咨询服务活动60余次,发放宣传资料2万余份,解答群众疑问1500余人次。针对企业发展中遇到的困难和问题,主动上门服务,提供执法指导和政策支持,帮助企业解决实际问题45个,受到了企业的一致好评。积极参与文明城市创建、疫情防控、防汛救灾等中心工作,出动执法人员1200余人次,为各项工作的顺利开展提供了有力保障。
智慧执法建设取得新突破。大队积极适应信息化发展趋势,加快推进执法信息化建设,投入资金150余万元,升级改造了执法办案系统,实现了案件受理、调查取证、审核审批、文书制作等全流程网上办理,办案效率提高了30%以上。推广应用无人机、移动执法终端等智能化执法装备,在市
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