市考面试高分策略：自信干练、思路清晰、内容务实、观点新颖.pdfVIP

面试高分特征

一、自信干练阳光

高分考生，面试时，会给考官一种积极阳光的精神状态，让考官看一眼就会“上”

考生。

自信干练，表现在行为上——动作沉稳得体，有；状态内敛，不做作、不刻意；目

光坚定、表情自然；精神饱满，但不是锋芒毕露、目中无人。体现在答题过程中——适时微

笑、语气坚定，让考听出其的自信；非常真诚，有抑扬顿挫，能让考官听出是有感而发，

而不是背课文、作报告；能自我肯定，但是不炫耀；不会总低头看草稿纸，而是抬头看考官，达到

真正与考官交流的状态；不急不躁，有状况出现时，也能沉着冷静。

二、思路清晰全面

高分考生的答题时的思路特别清晰、特别全面。

考生答题时，既让考官听出考生对问题的心理反应、问题背景、影响、、对策、总

结等，也能够按照事情的轻重缓急，主次，进行有逻辑的回答，思路清晰能展现考生做

事的逻辑性。

同时，高分的思路会很全面，一方面包括看问题全面客观，不偏不倚，另一方面还

包括，考生能够从宏观、中观、微观几个层面，或者从经济、社会、文化等多个角度，或者

按照不同相关主体来分析，这样，能展现出考生能够多层次、多角度的看待问题的能力，不

会出现偏激、过于等问题。

三、内容落地务实

高分考生的内容落地务实，一方面，一定是按照公职立场来回答问题，站在角度考

虑问题；另一方面，答题的对策方法一定是能够落地的，具有可操作性的。这样，能让考官

感受到考生具备的知识储备和务实品质。

四、观点新颖脱俗

高分考生的观点往往会很新颖。一是指观点另辟蹊径，不是人云亦云，但能够自圆其说、

言之有理；二是指事例新颖不陈旧，感人，能够引起考官听的。这样，一方面，考

生答出自己的或自己积累的观点和事例，有感而发，状态一定是表达流畅、真诚可信、饱含

感情，另一方面，遇到新颖的观点和事例，考官不会特别再听一遍一样的东西，心情

就会好起来，这时，考生想不拿高分都难。三是语言表达有亮点即便内容相同，但自己的语

言更加丰富，更加有文采和素养，也可以让考官眼前一亮而取得高分。