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2022年重庆市考试录用公务员行政职业能力倾向测验C类真题

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于公务员的基本条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满18周岁

C.具有良好的品行

D.具有犯罪记录

2.下列哪项不属于公务员的义务？()

A.遵守宪法和法律

B.服从组织分配

C.保守国家秘密和工作秘密

D.参加政治学习

3.根据《公务员法》，下列哪项行为属于公务员的违法行为？()

A.公务员因工作需要出国访问

B.公务员在非工作时间参加社会团体活动

C.公务员利用职务上的便利谋取私利

D.公务员在工作中提出合理化建议

4.公务员晋升职务，应当具备哪些条件？()

A.工作年限

B.工作能力

C.工作表现

D.以上都是

5.公务员培训的主要内容有哪些？()

A.政治理论培训

B.业务知识培训

C.职业道德培训

D.以上都是

6.公务员的考核分为哪些等次？()

A.优秀

B.称职

C.不称职

D.以上都是

7.公务员的辞职应当符合哪些条件？()

A.经本人申请

B.经组织批准

C.有正当理由

D.以上都是

8.公务员的退休条件有哪些？()

A.年龄条件

B.工作年限条件

C.健康条件

D.以上都是

9.公务员的申诉控告权包括哪些内容？()

A.对涉及本人的人事处理不服的申诉

B.对涉及本人的人事争议的仲裁

C.对涉及本人的人事处理不服的控告

D.以上都是

二、多选题(共5题)

10.根据《中华人民共和国公务员法》，公务员应当履行的职责包括哪些？()

A.遵守宪法和法律

B.维护国家的安全、荣誉和利益

C.模范遵守社会公德

D.勤勉尽责，努力提高工作效率

E.公开公正地执行公务

11.公务员在以下哪些情况下可以获得奖励？()

A.工作表现突出，有显著成绩和贡献的

B.对机关工作提出合理化建议，采纳后效果显著的

C.破坏国家利益和社会公共利益，造成严重后果的

D.工作表现一般，但遵守工作纪律的

E.积极参加机关组织的文体活动

12.公务员培训的目的是什么？()

A.提高公务员的政治素质

B.提高公务员的专业技能

C.优化公务员队伍结构

D.适应机关工作需要

E.满足公务员个人兴趣

13.公务员的考核应当遵循哪些原则？()

A.公开、公平、公正原则

B.全面考核、客观评价原则

C.量化与质化相结合原则

D.以德为先原则

E.个人意愿原则

14.公务员的惩戒包括哪些种类？()

A.警告

B.记过

C.记大过

D.撤职

E.开除

三、填空题(共5题)

15.《中华人民共和国公务员法》规定，公务员因公致残的，享受国家规定的______待遇。

16.公务员在年度考核中被确定为______等次的，按照国家规定享受年终奖金。

17.公务员的培训分为______、______、______三个层次。

18.公务员的考核内容包括______、______、______、______等。

19.公务员因违纪违法被给予______处分的，应当予以辞退。

四、判断题(共5题)

20.公务员应当保持密切联系群众，经常深入基层了解群众呼声，自觉接受群众监督。()

A.正确B.错误

21.公务员在执行公务时，可以不受法律约束，只要不违反职业道德即可。()

A.正确B.错误

22.公务员晋升职务，必须经过公开竞争考试，考试成绩不合格者不得晋升。()

A.正确B.错误

23.公务员培训主要是为了提高公务员的业务水平，与政治素质无关。()

A.正确B.错误

24.公务员在年度考核中，只有被评定为优秀等次，才能获得年终奖金。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.请简述《公务员法》规定的公务员的基本权利。

26.如何理解公务员的职业道德？

27.公务员培训有哪些主要形式？

28.什么是公务员考核？

29.如何保障公务员的合法权益？

2022年重庆市考试录用公务员行政职业能力倾向测验C类真题

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】公务员应当具有良好的品行，且没有犯罪记录，犯罪记录是不符合公务员基本条件的。

2.【答案】D

【解析