2022年武威市录用公务员录用考试真题.docxVIP

2022年武威市录用公务员录用考试真题

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪个不属于公务员的基本权利？()

A.工作权

B.荣誉权

C.职务晋升权

D.参与政治活动权

2.公务员的考核内容包括哪些方面？()

A.工作表现、工作能力、工作态度

B.工作能力、工作态度、工作业绩

C.工作表现、工作能力、工作业绩

D.工作表现、工作态度、工作能力

3.公务员的回避制度包括哪些回避？()

A.关系回避、地域回避、公务回避

B.地域回避、公务回避、职务回避

C.关系回避、地域回避、公务回避、公务回避

D.关系回避、职务回避、公务回避、公务回避

4.《中华人民共和国公务员法》规定，公务员的职务升降应当依据什么？()

A.工作表现、工作能力、工作业绩

B.工作能力、工作态度、工作业绩

C.工作表现、工作态度、工作业绩、群众意见

D.工作表现、工作态度、工作能力、群众意见

5.公务员的辞职程序包括哪些步骤？()

A.提出辞职申请、经审批同意、办理手续

B.提出辞职申请、办理手续、经审批同意

C.经审批同意、提出辞职申请、办理手续

D.办理手续、提出辞职申请、经审批同意

6.公务员培训的目的是什么？()

A.提高公务员的工作能力、工作水平

B.增强公务员的职业道德、职业素养

C.提高公务员的领导能力、创新能力

D.以上都是

7.公务员的处分分为哪些等级？()

A.警告、记过、记大过、降级、撤职、开除

B.警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看

C.警告、记过、降级、撤职、开除、留用察看

D.警告、记过、记大过、撤职、开除、留用察看

8.公务员的工资制度包括哪些内容？()

A.基本工资、岗位工资、绩效工资、津贴补贴

B.基本工资、岗位工资、奖金、津贴补贴

C.基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金

D.基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金、津贴补贴

9.公务员的退休条件包括哪些？()

A.年龄条件、工作年限条件、健康状况条件

B.年龄条件、工作年限条件、贡献条件

C.年龄条件、工作年限条件、职务条件

D.年龄条件、工作年限条件、健康状况条件、贡献条件

10.公务员的申诉控告权是指什么？()

A.对不公正的处罚提出申诉、对不公正的待遇提出控告

B.对不公正的处罚提出控告、对不公正的待遇提出申诉

C.对不公正的处罚提出申诉、对不公正的待遇提出申诉

D.对不公正的处罚提出申诉、对不公正的待遇提出控告、对不公正的待遇提出申诉

二、多选题(共5题)

11.下列哪些行为属于公务员的职业道德要求？()

A.依法行政

B.公正廉洁

C.忠诚敬业

D.严守纪律

E.诚实守信

12.《中华人民共和国公务员法》规定的公务员的考核方式包括哪些？()

A.年度考核

B.专项考核

C.考核评价

D.绩效考核

E.评审考核

13.公务员在履行职责时，应当遵守哪些法律法规？()

A.宪法

B.行政法规

C.地方性法规

D.部门规章

E.单位内部规定

14.公务员在遇到以下哪些情况时，应当回避？()

A.与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的

B.有可能影响公正执行公务的

C.有利益冲突的

D.有违法行为嫌疑的

E.上级领导指派回避的

15.公务员的培训内容通常包括哪些方面？()

A.政治理论

B.法规政策

C.业务知识

D.公共管理能力

E.心理素质

三、填空题(共5题)

16.公务员的考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次，其中称职以上的等次比例一般不得低于______。

17.公务员的退休年龄，男性一般为______周岁，女性一般为______周岁。

18.公务员的回避制度包括______回避、地域回避、公务回避。

19.公务员晋升职务，应当具备拟任职务所要求的______和任职要求。

20.公务员培训的内容应当适应职位需要和职业发展的要求，主要包括______、法规政策、业务知识、公共管理能力和心理素质等方面。

四、判断题(共5题)

21.公务员因个人原因，可以自行决定是否回避。()

A.正确B.错误

22.公务员晋升职务，必须由上级领导直接提名。()

A.正确B.错误

23.公务员培训是公务员职业发展的必要条件。()

A.正确B.错误