原创力文档2026年人力资源管理师考核
姓名：_____?准考证号：_____?得分：__________
一、选择题(总共10题，每题2分)
1.人力资源管理的核心目标是()
A.提高员工满意度
B.增加企业利润
C.优化人力资源配置
D.完善企业制度
2.以下哪项不属于人力资源规划的内容()
A.人员需求预测
B.人员供给分析
C.薪酬制度设计
D.组织结构设计
3.在绩效管理中，主管与员工共同制定绩效目标的模式称为()
A.目标管理
B.关键绩效指标法
C.平衡计分卡
D.360度评估
4.以下哪种激励方式属于物质激励()
A.授权
B.表彰
C.
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