2025重庆铜梁区福果镇人民政府招聘参考试题附答案解析.docxVIP

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  • 2026-01-29 发布于河南
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2025重庆铜梁区福果镇人民政府招聘参考试题附答案解析.docx

2025重庆铜梁区福果镇人民政府招聘参考试题

第一部分单选题(100题)

1、社会主义的根本目标是()。

A.解放生产力

B.发展生产力

C.实现共同富裕,进而实现人的自由而全面的发展

D.实现共产主义

【答案】:C

2、在我国北方,“交子之时”吃饺子的风俗是在()。

A.春分

B.秋分

C.小寒

D.立冬

【答案】:D

3、国际贸易按贸易的内容分为()。

A.服务贸易、加工贸易、商品贸易和一般贸易

B.直接贸易、间接贸易、转口贸易

C.有形贸易和无形贸易

D.进口贸易、出口贸易、过境贸易

【答案】:A

4、司法工作人员故意违背事实和法律,应当依法追究而不追究,不应当追究而追究,或者做出枉法裁判的行为,应判处()。

A.司法工作人员玩忽职守罪

B.司法工作人员徇私舞弊罪

C.徇私枉法罪

D.行政执法人员徇私舞弊罪

【答案】:C

5、下列与职业有关的节日中,设立时间最早的是()。

A.教师节

B.记者节

C.医师节

D.人民警察节

【答案】:A

6、根据治安管理处罚规定,对精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为的时候,违反治安管理规定的,()。

A.从轻处罚

B.减轻处罚

C.免于处罚

D.不予处罚

【答案】:D

7、议案是由具有法定提案权的国家机关,会议常设或临时设立的机构和组织,以及一定数量的个人,向权利机构提出进行审议并作出决定的议事原案。议案的标题格式一般为()。

A.提议案人、“提请审议”、议案内容、文种

B.提议案人、议案内容、“提请审议”、文种

C.“提请审议”、提议案人、议案内容、文种

D.提议案人、议案内容、文种、“提请审议”

【答案】:A

8、缓刑不适用的情形不包括()。

A.甲在故意伤害案中,没有悔罪表现的

B.乙在偷税漏税案中,拒不交出违法所得的

C.惯犯

D.累犯

【答案】:C

9、下列选项中不属于公文处理工作具体要求的是:

A.准确周密,确保质量

B.保守机密,安全可靠

C.思维缜密,务实高效

D.精简文件,提高效率

【答案】:C

10、事业单位人员聘用合同是聘用单位与受聘人员确立具有人事关系性质的聘用关系,明确双方的()。

A.权利和义务的协议

B.公平和效益的协议

C.经济协议

D.普通协议

【答案】:A

11、在通货膨胀较为严重时,比较适宜采用()的货币政策。

A.松散

B.紧缩

C.扩张

D.均衡

【答案】:B

12、投资者购买有价证券以使其增值的投资行为是()。

A.企事业单位投资

B.银行储蓄

C.金融性投资

D.经济性投资

【答案】:C

13、下列关于民族区域自治的说法错误的是()。

A.自治机关有管理地方财政的自治权

B.自治机关可单独安排和管理地方性的经济建设事业

C.人民代表大会依照当地民族的政治、经济和文化的特点,制定自治条例和单行条例

D.自治机关自主地管理本地方的教育、科学、文化、卫生、体育事业,保护和整理民族的文化遗产、发展和繁荣民族文化

【答案】:B

14、公安机关交通管理部门及其交通警察对机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规的行为,除依法给予行政处罚外,应当严格执行()。

A.刑事处罚制度

B.安全宣传制度

C.思想教育制度

D.累积记分制度

【答案】:D

15、“X市旅游局向X市公安局请求批准启封被封存的面包车”应使用的公文是()。

A.函

B.请示

C.通报

D.意见

【答案】:A

16、公司内部经常进行信息传递,常用的书面交流形式是()。

A.备忘录

B.信件

C.通知

D.报告

【答案】:A

17、一般用“由于”“鉴于”等介词标引出的公文开头为()。

A.根据式

B.目的式

C.原因式

D.时间式

【答案】:C

18、我国对疫苗生产实行()。

A.严格准入制度

B.批准制度

C.核准制度

D.审查制度

【答案】:A

19、下列论述错误的是:

A.产业“空心化”弱化物质产生的地位br

B.人口“老龄化”加重政府的财政负担br

C.“城镇化”可以促进经济社会的发展br

D.经济“全球化”有助于化解金融风险

【答案】:D

20、下列选项中属于“经办语”的是()。

A.“兹定于”

B.“务须”

C.“禁止”

D.“报请”

【答案】:D

21、自由放任的市场经济制度是()。

A.集中决策

B.分散决策

C.计划决策

D.多个决策单位一起选择最优方案

【答案】:B

22、办公室管理是行政流程的综合性管理,具有政策性与协调性,办公室日常行政事务工作的好坏对内直接影响到单位工作的质量和工作效率的高低,对外影响着单位的形象与公信力

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