- 0
- 0
- 约4.9千字
- 约 10页
- 2026-01-29 发布于河南
- 举报
2022年广东省考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题
姓名:__________考号:__________
题号
一
二
三
四
五
总分
评分
一、单选题(共10题)
1.下列哪项不属于公务员的基本权利?()
A.工资福利权
B.晋升培训权
C.表达言论权
D.诉讼权
2.公务员的考核应当以什么为主要依据?()
A.公务员的工作表现
B.公务员的工作能力
C.公务员的工作态度
D.公务员的工作成绩
3.以下哪种情况不属于公务员的回避情形?()
A.与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的
B.与本人有师生关系、同学关系的
C.有其他可能影响公正执行公务的
D.有经济利益关系的
4.公务员因工作需要在机关外兼职,应当经什么机关批准?()
A.上级机关
B.同级机关
C.所在机关
D.上级机关或所在机关
5.公务员对涉及本人的人事处理不服,可以采取什么方式提出申诉?()
A.向同级机关提出
B.向上一级机关提出
C.向监察机关提出
D.向人民法院提出
6.下列哪项不属于公务员的培训内容?()
A.公共知识培训
B.业务能力培训
C.法律法规培训
D.政治思想培训
7.公务员晋升应当具备什么条件?()
A.工作表现突出
B.工作能力较强
C.工作态度端正
D.以上都是
8.下列哪项不属于公务员的考核方式?()
A.定期考核
B.不定期考核
C.综合考核
D.单独考核
9.公务员的处分决定应当包括哪些内容?()
A.受处分人的姓名、职务、级别、工作单位等
B.处分的种类和依据
C.受处分的起始时间
D.处分机关的名称
10.公务员的回避制度主要适用于哪些关系?()
A.与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的
B.与本人有师生关系、同学关系的
C.有其他可能影响公正执行公务的
D.有经济利益关系的
11.公务员的考核结果分为几个等级?()
A.优秀、称职、基本称职、不称职
B.良好、称职、基本称职、不称职
C.优秀、称职、基本称职、不合格
D.良好、称职、基本称职、不合格
12.公务员在执行公务时,应当遵守哪些原则?()
A.公开、公平、公正
B.依法、公正、廉洁
C.依法、公开、廉洁
D.公开、依法、公正
二、多选题(共5题)
13.公务员的义务包括以下哪些?()
A.遵守宪法和法律
B.按时上下班
C.服从和执行上级依法作出的决定和命令
D.公正执行公务,廉洁奉公
14.公务员晋升的条件通常包括哪些方面?()
A.工作表现突出
B.工作能力较强
C.工作态度端正
D.工作成绩显著
15.公务员培训的内容主要包括哪些?()
A.公共知识培训
B.业务能力培训
C.法律法规培训
D.政治思想培训
16.公务员的考核程序通常包括哪些步骤?()
A.制定考核计划
B.自我总结报告
C.考核委员会评审
D.结果反馈和申诉
17.公务员回避制度中,哪些关系需要回避?()
A.与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的
B.与本人有师生关系、同学关系的
C.有可能影响公正执行公务的
D.有经济利益关系的
三、填空题(共5题)
18.公务员的基本义务中,要求公务员应当维护国家的安全、荣誉和利益,遵守宪法和法律,依法履行职责,忠于职守,勤勉尽责,服从和执行上级依法作出的决定和命令,对国家秘密和工作秘密予以保密。公务员的基本义务是公务员履行职责的()。
19.根据《公务员法》的规定,公务员晋升职务,应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的,可以()晋升职务。
20.公务员培训的内容主要包括()等。
21.公务员的考核结果分为()四个等次。
22.公务员回避制度主要适用于与本人有()关系的情形。
四、判断题(共5题)
23.公务员的考核应当以工作实绩为主要依据,全面考核德、能、勤、绩、廉。()
A.正确B.错误
24.公务员晋升职务,应当逐级晋升,特别优秀的或者工作特殊需要的,可以越级晋升。()
A.正确B.错误
25.公务员因公外出或者请事假期间,工资照发,福利待遇不变。()
A.正确B.错误
26.公务员的回避制度只适用于与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人。()
A.
您可能关注的文档
最近下载
- 抢救的配合PPT课件.pptx VIP
- 2026-2030中国粪便菌群移植(FMT)行业发展现状及趋势前景预判研究报告.docx
- (2026春新版)青岛版三年级数学下册全册PPT课件(六三制).pptx
- DBJ50T392-2021 城市综合管廊结构工程施工及质量验收标准.pdf VIP
- 重庆巴蜀中学高一生物模拟试卷含解析.docx VIP
- 天一大联考2026届高一化学第一学期期末预测试题含解析.doc
- 2026年护理部年度工作计划.docx
- 《医用微网雾化器技术要求》.pdf VIP
- (最新版)2025年11月《 美利坚合众国国家安全战略 》.pdf VIP
- 重庆巴蜀中学高二生物下学期期末试卷含解析.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)