2026中国石化福建石油校园招聘笔试参考题库附答案解析.docxVIP

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  • 2026-01-29 发布于河南
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2026中国石化福建石油校园招聘笔试参考题库附答案解析.docx

2026中国石化福建石油校园招聘笔试参考题库

第一部分单选题(100题)

1、家是最小国,国是千万家,国泰则民安,民富则国强,中国梦的最大特点,就是把()作为一个命运共同体,体现了中华民族固有的“家国天下”情怀。

A.政府、社会和人民

B.政府、社会和家庭

C.国家、民族和个人

D.国家、集体和社会

【答案】:C

2、下列关于承诺的构成要件,说法不正确的是()。

A.承诺只能由受要约人作出

B.承诺的内容应当与要约的内容一致

C.承诺必须在承诺期限内到达要约人

D.承诺必须表明要约人约定与受要约人订立合同

【答案】:D

3、产业资本划分为货币资本、生产资本、商品资本的依据是资本各个部分()。

A.在价值增值过程中的作用不同

B.价值周转方式的不同

C.存在的物质形态不同

D.在循环中的职能不同

【答案】:D

4、婚姻爱情诗在《诗经》中占有很大比重。以下属于描写男女幽会的诗是()。

A.《邶风·静女》

B.《周南·桃夭》

C.《卫风·氓》

D.《邶风?谷风》

【答案】:A

5、按公文性质、作用划分,多用途公文不包括()。

A.函

B.请示

C.意见

D.通知

【答案】:B

6、“四个全面”指全面建设社会主义现代化国家,全面深化改革,全面依法治国和()。

A.全面为人民服务

B.全面精准脱贫

C.全面从严治党

D.生态良好

【答案】:C

7、曲艺演员甲在电影《关东情》中出演了一个憨厚、朴实的农民,其诙谐、呆萌的表演深受人们喜爱。其在该电影中的形象被制作成各种表情包,在网络上广为流传。乙公司未经甲许可,将该形象用于其生产的商品外包装上。乙公司侵犯了甲的()。

A.演出权

B.隐私权

C.表演形象权

D.署名权

【答案】:C

8、某市交通局和公安局拟就清理非法运营机动车问题联合发文,应选用:

A.通告

B.公告

C.通知

D.决定

【答案】:A

9、针对民众高度关注的环境污染问题,《人民日报》发表时评指出,只有排污企业有所敬畏,政府部门有所作为,才能缓解民众焦虑,保障环境安全。下列属于政府应有的作为的是_____。①市农业部门加大对绿色种植技术的推广力度②市教委下发对在校生开展环保教育的通知③市环保局调查企业污水排放情况④市委宣传部开展环保征文活动

A.①②③

B.①②④

C.②③④

D.①③④

【答案】:A

10、运用协商成果,要建立协商成果采纳、落实和()机制。

A.反馈

B.公平

C.公开

D.公正

【答案】:A

11、()俗称口罩的“心脏”,用于口罩中间的过滤层,是生产口罩的核心原料。

A.纺粘层

B.熔喷布

C.无纺布

D.超细纤维

【答案】:B

12、姚某在自然保护区旅游时抽烟,不慎将未熄灭的烟头掉在草地上,致使保护区内发生火灾,损失惨重。姚某的行为主观上属于()。

A.直接故意

B.间接故意

C.疏忽大意的过失

D.过于自信的过失

【答案】:C

13、下列有关公文写作中句式正确的是()。

A.各地区有关部门充分认识XX工作的重要意义

B.项目实施报告获得省级相关部门批准

C.参加会议有市级各部门、各区县分管领导

D.本次会议通过并讨论有关XX的建议

【答案】:B

14、在国际单位制中,电压的单位是()。

A.摩尔

B.安培

C.焦耳

D.伏特

【答案】:D

15、中央全面深化改革委员会第十四次会议指出,党执政兴国的重要支柱和依靠力量是()。

A.集体企业

B.民营企业

C.国有企业

D.外资企业

【答案】:C

16、完善社区居民委员会制度,深入开展以居民会议、议事协商、民主听证为主要形式的民主决策实践,以自我管理、自我教育、自我服务、自我监督为主要目的的民主管理实践,以居务公开、民主评议为主要内容的民主监督实践,建立党代会代表、()、政协委员社区联系制度。

A.群众代表

B.人大代表

C.志愿者代表

D.联户代表

【答案】:B

17、公文首页必须显示正文。一般用3号仿宋体字,编排于主送机关名称下()行,每个自然段左空()字,回行顶格。

A.一;二

B.二;二

C.一;一

D.二;一

【答案】:A

18、公司自开创以来,总经理洪华一直主管生产工作。随着时间的推移,他主管的生产队伍由原来的18人增加到222人。洪华近来发现公司的生产人员工作散漫,对公司的一些举措有疑义时,再不像从前那样直接与他本人进行沟通,而是采取背后议论的方式。从管理的角度看,这一情况产生的本质原因是()。

A.市场需求过快,生产规模不能及时跟上扩张的步伐

B.总经理直接管生产队伍的模式不再适应公司日益扩大的规模

C.公司管理层次太多

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