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2026年安全生产安全培训合同

甲方（培训需求方）：________________________

乙方（培训提供方）：________________________

签订日期：____年____月____日

一、培训目的

1.提高甲方全体员工的安全意识，增强安全生产知识；

2.规范甲方员工的安全操作行为，减少安全事故的发生；

3.提升甲方安全生产管理水平，确保企业持续健康发展。

二、培训内容

1.安全生产法律法规及政策解读；

2.安全生产管理制度及操作规程；

3.事故案例分析及预防措施；

4.安全生产应急处理；

5.个人防护用品的正确使用与维护；

6.机械设备操作安全知识；

7.环境保护与职业健康知识；

8.其他乙方认为必要的安全生产相关内容。

三、培训对象

甲方全体员工，包括但不限于管理人员、技术人员、操作人员等。

四、培训时间

1.培训时间：自合同签订之日起至2026年____月____日止；

2.培训周期：根据甲方需求，乙方提供至少____个培训周期。

五、培训方式

1.线上培训：通过乙方提供的网络平台进行；

2.线下培训：在乙方指定的培训场地进行；

3.现场培训：根据甲方需求，乙方派员至甲方现场进行培训。

六、培训师资

1.乙方将根据甲方需求，安排具备相关资质和经验的讲师进行授课；

2.甲方有权对讲师进行评估，并提出调整意见。

七、培训费用

1.培训费用：人民币____元整；

2.付款方式：甲方在合同签订后____个工作日内支付培训费用；

3.付款账户：________________________。

八、培训资料

1.乙方将提供纸质或电子版培训资料，包括但不限于课程讲义、案例分析、操作手册等；

2.甲方需妥善保管培训资料，并确保培训资料在培训期间及培训结束后不被泄露。

九、培训效果评估

1.乙方将对培训效果进行评估，包括但不限于考试、问卷调查、现场观察等；

2.甲方有权对培训效果进行评估，并提出改进意见。

十、保密条款

1.双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露；

2.培训内容、资料及甲方员工个人信息，乙方应予以保密。

十一、违约责任

1.若甲方未按约定支付培训费用，乙方有权暂停或终止培训；

2.若乙方未按约定提供培训服务，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失；

3.如因不可抗力导致培训无法进行，双方互不承担违约责任。

十二、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十三、合同生效

本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。

十四、合同解除

1.双方协商一致，可解除本合同；

2.出现以下情况之一，任何一方可单方面解除本合同：

（1）一方严重违约，另一方给予____个工作日书面通知；

（2）出现不可抗力，导致合同无法履行。

甲方（盖章）：________________________

乙方（盖章）：________________________

法定代表人（或授权代表）签字：________________________

法定代表人（或授权代表）签字：________________________