2023年哈尔滨市考试录用公务员公共基础知识(a类)真题.docxVIP

2023年哈尔滨市考试录用公务员公共基础知识(a类)真题

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.以下哪个选项不属于公务员的基本条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满18周岁

C.具有良好的品行

D.具有犯罪记录

2.公务员的考核主要包括哪些内容？()

A.工作实绩、工作能力、工作态度

B.工作实绩、工作能力、工作作风

C.工作实绩、工作能力、工作作风、工作态度

D.工作实绩、工作能力、工作作风、工作关系

3.公务员晋升的基本条件是什么？()

A.工作年限、工作实绩、工作能力、工作态度

B.工作年限、工作实绩、工作能力、工作关系

C.工作年限、工作实绩、工作作风、工作态度

D.工作年限、工作实绩、工作作风、工作关系

4.公务员的辞职应当向哪个机关提出？()

A.工作单位

B.上级主管部门

C.人民政府

D.公务员主管部门

5.公务员的回避制度主要包括哪些内容？()

A.直系血亲、配偶、姻亲关系回避

B.担任领导职务的公务员的回避

C.公务员任职回避、公务回避、地区回避

D.公务员任职回避、公务回避、利益回避

6.公务员的奖励应当具备哪些条件？()

A.工作业绩突出、群众公认、事迹突出

B.工作业绩突出、群众公认、事迹突出、有突出贡献

C.工作业绩突出、群众公认、事迹突出、有突出贡献、有创新精神

D.工作业绩突出、群众公认、事迹突出、有突出贡献、有创新精神、有领导能力

7.公务员的处分分为哪几个等级？()

A.警告、记过、记大过、降级、撤职、开除

B.警告、记过、记大过、降职、撤职、开除

C.警告、记过、记大过、降级、撤职、辞退

D.警告、记过、记大过、降级、撤职、辞退、调离

8.公务员的培训应当包括哪些内容？()

A.公共知识、业务知识、领导能力、法律法规

B.公共知识、业务知识、领导能力、道德品质

C.公共知识、业务知识、领导能力、法律法规、道德品质

D.公共知识、业务知识、领导能力、法律法规、道德品质、人际关系

9.公务员的工资制度主要包括哪些内容？()

A.基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金、津贴、补贴

B.基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金、津贴、工资性补贴

C.基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金、津贴、地区补贴

D.基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金、津贴、特殊岗位补贴

10.公务员的退休制度主要包括哪些内容？()

A.退休年龄、退休待遇、退休程序、退休条件

B.退休年龄、退休待遇、退休程序、退休资格

C.退休年龄、退休待遇、退休程序、退休条件、退休保障

D.退休年龄、退休待遇、退休程序、退休条件、退休福利

二、多选题(共5题)

11.以下哪些属于公务员的义务？()

A.遵守宪法和法律

B.模范遵守社会公德

C.保守国家秘密和工作秘密

D.对机关工作提出批评和建议

12.公务员晋升的基本条件包括哪些？()

A.工作年限满三年

B.具有大学本科以上文化程度

C.具有良好的工作表现和业绩

D.依法参加公务员录用考试

13.公务员培训的内容主要包括哪些方面？()

A.公共知识培训

B.业务知识培训

C.领导能力培训

D.道德品质培训

14.公务员考核的方式有哪些？()

A.自我考核

B.同事考核

C.领导考核

D.专家考核

15.公务员的工资构成包括哪些部分？()

A.基本工资

B.津贴

C.奖金

D.补贴

三、填空题(共5题)

16.《中华人民共和国公务员法》规定，公务员因公致残的，享受国家规定的______。

17.公务员晋升职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以______或者越一级晋升职务。

18.公务员对涉及本人的人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起______内向原处理机关申请复核。

19.公务员应当具有良好的______，具备忠诚、干净、担当的政治品格。

20.公务员因违纪违法被开除公职的，自处分决定生效之日起，______其录用关系。

四、判断题(共5题)

21.公务员的录用考试，可以采取一次考试、两次考试或者一次考试加面试的方式进行。()

A.正确B.错误

22.公务员的考核，应当以工作实绩、工作能力、工作作风为主要内容。()

A.正确B.错误

23.公务员的培训，主要目的是提高公务员的行政能力和工作效率。()

A.正确B.错误