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学年江苏省常州市统招专升本管理学摸底卷(含答案)

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.管理的核心职能是什么？()

A.决策

B.计划

C.组织

D.控制

2.在管理学中，‘PDCA循环’是指什么？()

A.计划-执行-检查-调整

B.计划-组织-指挥-协调

C.决策-执行-检查-总结

D.计划-决策-执行-总结

3.领导者的首要职责是什么？()

A.指挥

B.激励

C.决策

D.组织

4.组织结构的基本形式不包括以下哪项？()

A.线性结构

B.矩阵结构

C.函数结构

D.非正式组织

5.以下哪项不是管理过程中的关键要素？()

A.目标

B.方法

C.时间

D.财务

6.‘马斯洛需求层次理论’中，人类需求从低到高分为哪几个层次？()

A.生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求、自我实现需求

B.安全需求、生理需求、社交需求、尊重需求、自我实现需求

C.生理需求、安全需求、尊重需求、社交需求、自我实现需求

D.安全需求、生理需求、尊重需求、社交需求、自我实现需求

7.‘SWOT分析’是一种用于什么的战略分析方法？()

A.评估组织优势

B.识别组织劣势

C.分析外部机会

D.以上都是

8.以下哪项不是沟通的障碍之一？()

A.信息过载

B.文化差异

C.语言障碍

D.情感因素

9.在管理中，‘权变理论’强调的是什么？()

A.组织结构的重要性

B.领导风格的选择

C.管理原则的普遍适用性

D.管理者的个人素质

10.‘波特五力模型’用于分析什么？()

A.组织内部环境

B.行业竞争结构

C.市场营销策略

D.人力资源管理

二、多选题(共5题)

11.以下哪些是影响组织变革成功的因素？()

A.高层管理者的支持

B.员工的参与和承诺

C.充足的资源

D.明确的变革目标

E.有效的沟通

12.在战略管理过程中，以下哪些步骤是必不可少的？()

A.战略分析

B.战略制定

C.战略实施

D.战略评估

E.战略反馈

13.以下哪些是激励理论中的内容？()

A.马斯洛需求层次理论

B.双因素理论

C.强化理论

D.期望理论

E.成就需要理论

14.在沟通的过程中，以下哪些是沟通的障碍？()

A.语言障碍

B.文化差异

C.信息过载

D.沟通渠道不畅

E.个人情绪

15.以下哪些是影响领导风格的因素？()

A.领导者的个性

B.组织文化

C.领导者的经验

D.下级员工的特征

E.组织结构

三、填空题(共5题)

16.管理的基本职能包括计划、组织、领导和控制，其中‘计划’是管理活动的起点，‘控制’是管理活动的终点。

17.组织结构的基本形式主要有线性结构、矩阵结构和______结构。

18.领导者的激励职能主要是通过______和______来激发和引导员工。

19.‘SWOT分析’中的‘S’代表______，‘W’代表______。

20.在管理中，‘权变理论’强调根据不同的情境选择最合适的领导风格。

四、判断题(共5题)

21.管理的目标是为了提高组织的效率，因此管理者应该关注短期目标而非长期目标。()

A.正确B.错误

22.组织文化是指组织成员共享的价值观、信念和行为规范，对组织成员的行为具有显著影响。()

A.正确B.错误

23.在团队中，领导者总是负责制定决策并确保决策得到执行。()

A.正确B.错误

24.沟通的主要目的是为了传递信息，因此沟通中信息传递的准确性是最重要的。()

A.正确B.错误

25.在制定组织战略时，重要的是确定组织的愿景和使命，而不是具体的行动计划。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述管理的四大职能及其相互关系。

27.什么是组织结构？它对组织有什么重要性？

28.请解释领导与管理的区别。

29.什么是战略管理？它对组织有哪些作用？

30.请谈谈你对沟通在组织管理中的重要性以及常见沟通障碍的理解。

学年江苏省常州市统招专升本管理学摸底卷(含答案)

一、单选题(共10题)

1.【答案】A

【解析】管理的核心职能是决策，因为决策是管理活动的起点，贯穿于管理活动的始终。

2.