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2025年远程教育-东北师范大学-管理学历年参考题库含答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、现代远程教育的核心特征是什么？

A.面对面教学为主

B.以网络技术为基础的教与学分离

C.传统的课堂教学模式

D.纯线下的自主学习

2、教育管理学的研究对象主要是？

A.学生的学习行为

B.教育活动中的管理现象和规律

C.教师的教学方法

D.课程设计理论

3、远程教育中学习支持服务不包括？

A.学习资源提供

B.技术支持服务

C.面对面辅导

D.学习过程指导

4、管理的基本职能中，首先需要进行的是？

A.组织

B.计划

C.领导

D.控制

5、教育管理现代化的主要标志是？

A.增加教育投入

B.运用现代信息技术手段

C.扩大教育规模

D.增加教师数量

6、远程教育质量保证体系的核心是？

A.严格考试制度

B.学习过程监控

C.师资队伍建设

D.教学资源质量

7、教育管理决策的基本原则不包括？

A.科学性原则

B.民主性原则

C.随意性原则

D.可行性原则

8、远程教育学习者的主要特点是？

A.年龄偏大，工学矛盾突出

B.全日制在校学习

C.传统学习习惯强

D.依赖面授教学

9、学校管理的基本方法中，最重要的是？

A.行政方法

B.经济方法

C.法律方法

D.教育方法

10、现代远程教育的技术基础主要是？

A.电视广播技术

B.互联网和多媒体技术

C.邮寄通信技术

D.电话通信技术

11、在管理学中，以下哪项不属于法约尔提出的管理职能？

A.计划

B.组织

C.指挥

D.创新

12、根据马斯洛需求层次理论，位于最底层的基本需求是？

A.安全需求

B.生理需求

C.社交需求

D.自我实现需求

13、在组织结构中，直线制组织结构的主要缺点是？

A.权责不清

B.专业化程度低

C.缺乏灵活性

D.信息传递慢

14、以下哪项是激励理论中的双因素理论提出者？

A.马斯洛

B.赫茨伯格

C.麦格雷戈

D.弗鲁姆

15、在决策过程中，以下哪项属于确定型决策的特征？

A.结果不确定

B.只有一种自然状态

C.有多种方案

D.概率未知

16、管理幅度是指管理者直接管辖的？

A.时间范围

B.部门数量

C.下属人数

D.工作内容

17、在企业文化建设中，以下哪层文化最容易被观察到？

A.精神层

B.制度层

C.物质层

D.理念层

18、目标管理理论是由以下哪位学者提出的？

A.德鲁克

B.泰勒

C.法约尔

D.韦伯

19、在控制过程中，以下哪项是反馈控制的主要特征？

A.预防性

B.事前控制

C.事后纠正

D.过程监控

20、战略管理过程的起点是？

A.战略实施

B.环境分析

C.战略制定

D.战略评估

21、现代管理学理论中，被誉为科学管理之父的是

A.法约尔

B.泰勒

C.韦伯

D.梅奥

22、在管理的四大职能中，首要职能是

A.计划

B.组织

C.领导

D.控制

23、马斯洛需求层次理论中最高层次的需求是

A.生理需求

B.安全需求

C.社交需求

D.自我实现需求

24、在组织结构中，管理幅度指的是

A.管理层级的数量

B.下属的总人数

C.一名管理者直接管理的下属人数

D.组织的规模

25、双因素理论中，属于激励因素的是

A.工作环境

B.薪酬待遇

C.人际关系

D.工作成就感

26、管理方格理论中，(9,9)型管理属于

A.贫乏型管理

B.任务型管理

C.乡村俱乐部型管理

D.团队型管理

27、在决策过程中，第一个步骤应该是

A.收集信息

B.识别问题

C.制定方案

D.评估方案

28、组织文化的核心是

A.制度文化

B.精神文化

C.物质文化

D.行为文化

29、目标管理理论的提出者是

A.泰勒

B.法约尔

C.德鲁克

D.韦伯

30、在远程教育中，以下哪项最能体现其灵活性特点？

A.统一的面授时间安排

B.固定的学习地点要求

C.学习者可自主安排学习时间和地点

D.标准化的教学进度控制

二、多项选择题

下列各题有多个正确答案，请选出所有正确选项（共15题）

31、现代管理理论中，属于行为科学理论范畴的是哪些？

A.人际关系理论

B.双因素理论

C.权变理论

D.期望理论

E.系统理论

32、企业战略管理过程包括哪些基本阶段？

A.战略制定

B.战略实施

C.战略控制

D.战略评估

E.战略调整

33、以下哪些属于管理的基本职能？

A.计划

B.组织

C.领导

D.控制

E.创新

34、组织变革的阻力主要来源于哪些方面？

A.个人