无人机测绘操控员春节假期离岗员工安全承诺书.docxVIP

  • 2
  • 0
  • 约3.18千字
  • 约 5页
  • 2026-01-30 发布于天津
  • 举报

无人机测绘操控员春节假期离岗员工安全承诺书.docx

PAGE

PAGE1

无人机测绘操控员春节假期离岗员工安全承诺书

文件名称:无人机测绘操控员春节假期离岗员工安全承诺书

编制部门:

综合办公室

编制时间:

2025年

类别:

两级管理标准

编号:

审核人:

版本记录:第一版

批准人:

签收人:

签收日期:

一、承诺背景与依据

鉴于春节假期期间无人机测绘工作的重要性,为确保无人机测绘项目在节日期间的安全稳定运行,保障公司利益和员工生命财产安全,依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,结合我单位实际情况,特制定此安全承诺书。我作为XX公司无人机测绘操控员,现就春节假期离岗期间的安全承诺如下:

二、离岗前置安全检查承诺

本人承诺,在春节假期离岗前,将认真执行以下安全检查措施:

1.对个人工作区域进行彻底检查,确保所有无人机设备已妥善放置,无遗漏或损坏。

2.关闭所有用电设备电源,拔掉不必要的电源插头,避免电力安全隐患。

3.检查并清理工作区域内的易燃易爆物品,确保其妥善存储,防止火灾事故。

4.关闭门窗,检查并确保所有安全通道畅通无阻,方便紧急情况下的撤离。

5.检查消防设施设备,确保其完好有效,能够及时应对突发事件。

6.确保所有重要文件和资料已妥善保管,防止丢失或损坏。

7.将离岗期间的应急联系方式留给值班人员,确保在紧急情况下能够及时联系到本人。

8.对工作区域的清洁情况进行检查,确保环境卫生,预防传染病的发生。

三、工作交接承诺

本人承诺,在春节假期离岗前,将严格遵守以下工作交接规定:

1.对未完成的工作任务进行详细记录,明确任务进度和后续步骤,确保交接的连续性。

2.将所有重要文件资料整理归档,确保交接时信息完整、准确,避免遗漏关键信息。

3.对无人机测绘工作的流程和规范进行详细说明,包括操作步骤、安全注意事项等,确保新接手的人员能够迅速上手。

4.与指定接替人员面对面进行工作交接,逐一讲解每项任务的细节,确保其完全理解并掌握。

5.制作详细的工作交接记录,包括交接时间、内容、责任人等信息,作为后续工作的参考依据。

6.确保交接过程透明,接受接替人员的提问和检查,直至其满意为止。

7.在离岗前,确认所有交接事项均已得到妥善处理,确保无人机测绘工作在假期期间不会中断。

8.保持离岗期间的通讯畅通,随时准备解答接替人员可能遇到的问题。

四、设备与物品管理承诺

本人承诺,在春节假期离岗期间,将严格遵守以下设备与物品管理规定:

1.对办公设备进行妥善处理,确保所有电脑、无人机、通信设备等在离岗前处于关闭状态,并拔掉电源,防止设备过热或意外损坏。

2.按照单位规定,对单位重要物品进行妥善保管,包括但不限于无人机设备、关键文件、技术资料等,确保其安全无失。

3.在离岗前,将所有个人使用的办公物品和个人物品与单位物品进行区分,避免混淆。

4.未经单位批准,不私自带走单位任何物品,包括但不限于办公用品、设备配件等。

5.如需暂时离岗期间使用单位物品,将提前向主管领导申请,并确保物品在离岗后及时归还。

6.离岗前,将个人工作区域内的物品整理归位,确保工作环境整洁,防止他人误用或损坏。

7.离岗期间,如有紧急情况需要使用单位物品,将通过电话或电子邮件等方式向单位报告,并尽快返回单位处理。

8.离岗后,保持对单位物品的监管意识,如有发现异常情况,将立即通知单位处理。

五、离岗期间行为规范承诺

本人承诺,在春节假期离岗期间,将严格遵守以下行为规范:

1.严格遵守国家法律法规,自觉维护社会秩序,不参与任何违法活动。

2.遵守单位规章制度,维护单位形象,不从事任何损害单位利益或声誉的行为。

3.在个人生活中,注重言行举止,保持良好的社会公德,树立良好的个人形象。

4.自觉遵守社会道德规范,尊重他人,不进行任何有损他人权益的行为。

5.离岗期间,确保个人安全,不参与任何可能危及自身或他人安全的活动。

6.如遇紧急情况或突发事件,将及时与单位联系,按照单位要求采取相应措施。

7.自觉接受单位的管理和监督,对于离岗期间的行为,将承担相应的责任。

8.保持与单位的沟通渠道畅通,确保单位能够及时了解本人的离岗期间情况。

六、通讯畅通承诺

本人承诺,在春节假期离岗期间,将保持通讯设备的畅通,确保单位在紧急事务时能够及时联系到我。具体如下:

1.离岗前,确保手机、邮箱等通讯工具处于开机状态,并充满电量。

2.离岗期间,将保持通讯设备的开启,确保能够随时接听电话或接收信息。

3.如通讯方式发生变更(如更换手机号码、更换邮箱等),将在第一时间通过书面或口头形式告知单位。

4.对于单位可能发送的紧急通知或重要信息,将确保在第一时间予以查看和处理。

5.若因特殊情况无法立即回

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档