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- 2026-02-02 发布于江苏
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2026年创业就业知识竞赛题库100道
第一部分单选题(100题)
1、关于三方就业协议书与劳动合同的区别,以下说法正确的是?
A.三方协议是毕业生、用人单位、学校三方签订的普通民事协议
B.三方协议等同于劳动合同,具有同等法律效力
C.三方协议仅需毕业生与用人单位双方签字即可生效
D.三方协议签订后无需再签订劳动合同
【答案】:A
解析:本题考察三方协议与劳动合同的法律性质知识点。三方协议是毕业生、用人单位、学校三方签订的协议,主要明确三方权利义务,属于普通民事协议(A正确);劳动合同是用人单位与劳动者签订的,确立劳动关系的法律文件,二者法律效力不同(B错误);三方协议需三方签字盖章才能生效(C错误);毕业生入职后,用人单位应及时与其签订劳动合同(D错误)。
2、创业的核心要素不包括以下哪项?
A.机会识别
B.资源整合
C.强制创新
D.价值创造
【答案】:C
解析:本题考察创业核心要素知识点,正确答案为C。创业的核心要素包括机会识别(发现市场需求)、资源整合(获取人力、资金等资源)、价值创造(通过产品或服务满足需求并实现盈利),“强制创新”并非核心要素,创业创新是主动行为而非强制要求。
3、以下哪项不属于创业企业常见的法律组织形式?
A.个体工商户
B.有限责任公司
C.合伙企业
D.上市公司
【答案】:D
解析:本题考察创业企业法律形式知识点。个体工商户(A)、有限责任公司(B)、合伙企业(C)均为初创企业常见的法律组织形式。而上市公司(D)是成熟企业通过资本市场公开上市的组织形式,不属于初创企业常见形式,故正确答案为D。
4、下列哪种融资方式属于债权融资?
A.银行贷款
B.天使投资
C.风险投资
D.私募股权
【答案】:A
解析:本题考察融资方式分类知识点。债权融资是指企业通过借钱的方式融资,到期需偿还本金和利息,银行贷款符合此特征。选项B、C、D均属于股权融资,投资者以股权形式投入资金,无需偿还,仅分享企业收益,正确答案为A。
5、根据《中华人民共和国劳动合同法》,下列哪项不属于劳动合同的必备条款?
A.劳动报酬
B.试用期条款
C.工作内容和工作地点
D.社会保险
【答案】:B
解析:本题考察劳动合同的法定必备条款。根据《劳动合同法》,劳动合同必备条款包括用人单位和劳动者基本信息、合同期限、工作内容与地点、工作时间与休息休假、劳动报酬、社会保险等(A、C、D均为必备条款)。试用期条款属于可约定条款,非法定必备内容,用人单位与劳动者可协商是否约定试用期,因此B选项不属于必备条款。
6、我国法定社会保险不包括以下哪项?
A.基本养老保险
B.基本医疗保险
C.意外伤害保险
D.失业保险
【答案】:C
解析:本题考察法定社会保险的险种范围。根据《社会保险法》,我国法定社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险(五险),意外伤害保险属于商业保险范畴,并非法定强制社保。因此选C。
7、根据国家大学生创业税收优惠政策,高校毕业生享受个体经营税收减免的时间范围是?
A.毕业年度内
B.入学年度内
C.毕业后3年内
D.任意年度
【答案】:A
解析:本题考察大学生创业税收优惠政策知识点。根据《财政部税务总局关于支持和促进就业有关税收政策的通知》,毕业年度内高校毕业生从事个体经营的,可在3年内按一定限额依次扣减增值税、城市维护建设税等。选项B“入学年度内”、C“毕业后3年内”、D“任意年度”均不符合政策规定,正确答案为A。
8、创业最核心的要素是?
A.资源整合
B.盈利
C.创新
D.团队
【答案】:C
解析:本题考察创业的核心定义。创业的本质是通过创新活动(如创造新产品、新服务、新商业模式等)满足市场需求,实现价值创造。A选项“资源整合”是创业过程中的手段而非核心;B选项“盈利”是创业可能的结果之一,而非创业本身的核心目标;D选项“团队”是实现创业目标的工具,而非核心要素。因此正确答案为C。
9、职业规划中常用的SWOT分析模型里,‘S’代表的是创业者自身的什么?
A.优势(Strengths)
B.劣势(Weaknesses)
C.机会(Opportunities)
D.威胁(Threats)
【答案】:A
解析:本题考察SWOT分析模型基础知识点。SWOT分析中,S(Strengths)指优势,W(Weaknesses)指劣势,O(Opportunities)指外部机会,T(Threats)指外部威胁。选项B对应W,C对应O,D对应T,因此正确答案为A。
10、根据《中华人民共和国就业促进法》,国家鼓励企业吸纳符合条件的高校毕业生就业,可享受的税收优惠不包括以下哪项?
A.增值税
B.企业所得税
C.个
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