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2026年困难职工帮扶工作考试题集

一、单选题（每题2分，共20题）

1.某地区在开展困难职工帮扶工作时，发现部分职工因医疗费用负担重而陷入困境。根据《工会帮扶管理办法》，工会应优先帮助哪些困难职工解决医疗救助问题？

A.因工伤事故导致医疗费用的职工

B.因慢性病长期治疗导致医疗费用负担重的职工

C.因意外事故导致医疗费用负担重的职工

D.因大病突发导致医疗费用负担重的职工

2.某企业职工因家庭突发变故导致生活困难，工会启动临时救助程序。根据规定，临时救助的申请和审批时限最长不得超过多少天？

A.10天

B.15天

C.20天

D.30天

3.某职工因失业导致生活困难，申请工会就业帮扶。根据《就业促进法》，工会应优先推荐哪些类型的就业岗位？

A.高薪岗位

B.符合职工技能的岗位

C.远程岗位

D.创业项目

4.某地区开展困难职工建档立卡工作，要求对职工家庭经济状况进行评估。根据《工会帮扶管理办法》，以下哪项不属于评估指标？

A.家庭人均收入

B.家庭人口数量

C.家庭房产市值

D.家庭负债情况

5.某职工因工伤导致长期失能，申请工会长期帮扶。根据《工伤保险条例》，工会应重点协调哪些方面的问题？

A.医疗费用报销

B.生活救助

C.伤残津贴

D.就业帮扶

6.某地区工会开展“送温暖”活动，为困难职工发放节日慰问金。根据规定，慰问金的发放标准由哪些因素决定？

A.职工工龄

B.家庭人口数量

C.当地最低生活保障标准

D.企业经济效益

7.某职工因疾病导致收入减少，申请工会医疗救助。根据《工会帮扶管理办法》，医疗救助的金额上限是多少？

A.当地年人均可支配收入的3倍

B.当地年人均可支配收入的5倍

C.当地年人均可支配收入的10倍

D.当地年人均可支配收入的15倍

8.某地区工会开展技能培训帮扶，要求对培训效果进行评估。根据规定，培训效果评估的主要指标是什么？

A.参训人数

B.考试通过率

C.就业率

D.培训时长

9.某职工因家庭变故导致生活困难，申请工会临时救助。根据《工会帮扶管理办法》，临时救助的金额标准由哪些因素决定？

A.家庭人口数量

B.当地最低生活保障标准

C.家庭负债情况

D.以上都是

10.某地区工会开展困难职工帮扶工作，要求建立帮扶台账。根据规定，帮扶台账应包含哪些内容？

A.职工基本信息

B.困难原因

C.帮扶措施

D.以上都是

二、多选题（每题3分，共10题）

1.某企业职工因疾病导致收入减少，工会开展医疗救助。根据《工会帮扶管理办法》，医疗救助的资金来源包括哪些？

A.工会经费

B.政府补贴

C.社会捐赠

D.企业赞助

2.某地区工会开展就业帮扶，要求对帮扶对象进行分类。根据规定，帮扶对象可以分为哪些类别？

A.失业职工

B.难就业职工

C.灵活就业职工

D.就业困难职工

3.某职工因工伤导致长期失能，工会开展长期帮扶。根据《工伤保险条例》，工会应协调哪些方面的权益？

A.医疗费用报销

B.伤残津贴

C.就业帮扶

D.生活救助

4.某地区工会开展“送温暖”活动，要求对活动效果进行评估。根据规定，评估的主要指标包括哪些？

A.慰问对象满意度

B.慰问资金使用效率

C.活动覆盖范围

D.媒体报道数量

5.某职工因家庭变故导致生活困难，申请工会临时救助。根据《工会帮扶管理办法》，临时救助的程序包括哪些？

A.申请

B.审核

C.批准

D.发放

6.某地区工会开展技能培训帮扶，要求对培训效果进行评估。根据规定，评估的主要指标包括哪些？

A.考试通过率

B.就业率

C.培训时长

D.参训人数

7.某职工因疾病导致收入减少，申请工会医疗救助。根据《工会帮扶管理办法》，医疗救助的申请条件包括哪些？

A.家庭经济困难

B.疾病治疗费用较高

C.当地最低生活保障标准以下

D.医疗费用负担重

8.某地区工会开展困难职工帮扶工作，要求建立帮扶台账。根据规定，帮扶台账应包含哪些内容？

A.职工基本信息

B.困难原因

C.帮扶措施

D.帮扶效果

9.某企业职工因疾病导致收入减少，工会开展医疗救助。根据《工会帮扶管理办法》，医疗救助的金额标准由哪些因素决定？

A.疾病治疗费用

B.家庭经济状况

C.当地最低生活保障标准

D.医疗保险报销情况

10.某地区工会开展就业帮扶，要求对帮扶对象进行分类。根据规定，帮扶对象可以分为哪些类别？

A.失业职工

B.难就业职工

C.灵活就业职工

D.就业困难职工

三、判断题（每题2分，共10题）

1.工会开展困难职工帮扶工作时，应优先帮助因工伤事故导致医疗