2026年全国安全生产月知识竞赛（官方）-单选题3参考试题库历年考点答案详解.docxVIP

2026年全国安全生产月知识竞赛（官方）-单选题3参考试题库历年考点答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共20题）

1、根据《安全生产法》，生产安全事故发生后，企业应在事故发生后多久内向事故发生地之日起向属地人民政府和应急管理部门报告？

A.1小时内

B.30分钟内

C.24小时内

D.5个工作日内

2、有限空间作业必须配备的气体检测仪应检测哪些气体？

A.可燃气体和氧气浓度

B.有毒有害气体和氧气浓度

C.可燃气体、有毒有害气体和氧气浓度

D.空气温度和湿度

3、企业未履行安全生产培训职责的，可处多少罚款？

A.2万至20万元

B.5万至50万元

C.1万至10万元

D.3万至30万元

4、特种作业人员（如电工）必须持何种证件上岗？

A.职业资格证书

B.安全生产许可证

C.特种作业操作证

D.劳动合同

5、企业安全生产标准化评审的有效期是多久？

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

6、电气设备漏电保护装置应每多久进行一次测试？

A.每周

B.每月

C.每年

D.每两年

7、生产安全事故应急预案演练的频率要求是？

A.每月1次

B.每季度至少1次

C.每半年1次

D.每年1次

8、企业应如何配备劳动防护用品？

A.按国家标准和作业需求

B.按员工数量均分

C.仅提供一种类型

D.仅限管理层使用

9、生产安全事故造成3人以上伤亡的，应启动哪级应急响应？

A.省级

B.市级

C.县级

D.乡镇级

10、企业取得安全生产许可证的必备条件不包括？

A.依法取得营业执照

B.从事相关业务满1年

C.安全生产责任制和制度健全

D.事故隐患整改到位

11、根据《安全生产法》，生产经营单位应当建立并落实全员安全生产责任制，对下列哪类人员必须明确各自的安全生产职责？A.管理层B.普通员工C.临时工D.外包人员

A.仅管理层

B.管理层和普通员工

C.管理层、普通员工及临时工

D.全体从业人员

12、有限空间作业必须配备的气体检测仪应在作业前检测哪项指标？A.氧气浓度B.可燃气体C.有毒气体D.以上均需检测

A.仅氧气浓度

B.仅可燃气体

C.仅有毒气体

D.氧气浓度、可燃气体、有毒气体

13、企业开展安全生产应急演练时，下列哪项不符合要求？A.每半年至少1次综合演练B.新员工入职前必须演练C.演练后需形成总结报告D.仅管理层参与演练

A.每半年至少1次

B.新员工入职前必须

C.演练后需总结报告

D.仅管理层参与

14、动火作业审批表中必须包含的内容是？A.作业人员身份证号B.动火时间C.作业区域D.动火人员持证编号

A.作业人员身份证号

B.作业时间

C.作业区域

D.动火人员持证编号

15、根据《安全生产法》规定，生产经营单位必须制定并实施生产安全事故应急救援预案，每（）至少组织一次综合演练。

A.1年

B.2年

C.3年

D.4年

16、某企业发生化学泄漏事故后，最优先采取的应急措施是（）。

A.报警

B.切断泄漏容器电源

C.疏散人员

D.穿戴防护装备

17、正确佩戴防毒面具时，应确保（）与面部紧密贴合。

A.鼻夹

B.面罩密封条

C.耳罩

D.头带

18、企业开展新员工三级安全教育中，三级具体指（）。

A.部门级、车间级、班组级

B.总公司、分公司、项目部

C.班组级、车间级、厂级

D.厂级、车间级、班组级

19、下列哪种设备必须每日检查压力容器安全阀？

A.空压机

B.蒸汽锅炉

C.焊接机器人

D.变压器

20、企业进行有限空间作业前，必须确认（）无有害气体聚集。

A.作业区域

B.通风设备

C.作业人员防护

D.监测仪器

二、多项选择题

下列各题有多个正确答案，请选出所有正确选项（共10题）

21、根据《安全生产法》，生产经营单位必须建立哪些安全管理制度？A.风险分级管控B.隐患排查治理C.安全培训D.应急预案管理

A.风险分级管控和隐患排查治理

B.隐患排查治理和应急预案管理

C.安全培训和风险分级管控

D.安全培训和应急预案管理

22、下列哪些行为违反安全生产规定？A.未设置消防通道B.特种作业人员未持证上岗C.定期检查电气线路D.未向员工公示事故隐患

A.未设置消防通道和未向员工公示事故隐患

B.未设置消防通道和定期检查电气线路

C.特种作业人员未持证上岗和未向员工公示事故隐患

D.定期检查电气线路和未设置消防通道

23、企业开展有限空间作业前必须进行哪些准备？A.作业人员体检B.气体检测C.设置警示标识D.制定应急预案

A.气体检测和设置警示标识

B.作