- 0
- 0
- 约3.3万字
- 约 50页
- 2026-02-03 发布于河南
- 举报
2026重庆数字资源集团有限公司招聘20人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、扬子江是()从南京至入海口的旧称。
A.珠江
B.长江
C.黄浦江
D.赣江
【答案】:B
【解析】该题考查地理常识,重点在于明确扬子江所对应的河流。珠江发源于云贵高原乌蒙山系马雄山,流经中国中西部六省区及越南北部,并非从南京到入海口有扬子江旧称的河流。长江发源于“世界屋脊”——青藏高原的唐古拉山脉各拉丹冬峰西南侧,其中从南京到入海口这一段的旧称是扬子江。黄浦江是上海的地标河流,是长江汇入东海之前的最后一条支流,并非题干所指河流。赣江是长江主要支流之一,位于长江中下游南岸,也不符合题干中从南京到入海口旧称的描述。所以正确答案是长江。
2、()是每份正式公文都必须具备的。
A.保密等级和期限
B.紧急程度
C.标题
D.主送机关
【答案】:C
【解析】保密等级和期限并非每一份正式公文都需要,只有涉及保密内容的公文才会标注。紧急程度同样不是每份公文必备,只有当公文有紧急处理需求时才会标明。主送机关也不是必须的,比如公告、通告等公文,通常是面向社会公众发布,没有特定的主送机关。而标题是每一份正式公文都必须具备的要素,它能够概括公文的主要内容,让收文者快速了解公文主旨。所以答案是标题。
3、以下哪个选项是传统组织所没有,但现代组织所具有的特征()。
A.团队导向
B.等级关系
C.命令导向
D.永久性职位
【答案】:A
【解析】传统组织通常具有等级分明、命令导向明确以及设置永久性职位等特点。等级关系使得组织呈现出金字塔状的层级结构,上级对下级下达命令并进行管理;命令导向意味着决策和行动主要由上级发出指令,下级执行;永久性职位保障了员工相对稳定的工作岗位。而现代组织更强调团队导向。团队导向鼓励成员之间的合作与协作,不同专业背景和技能的成员组成团队,共同完成任务。团队成员之间相互沟通、分享知识和资源,以实现共同的目标。这种工作方式打破了传统的等级和部门界限,提高了组织的灵活性和创新能力。因此团队导向是传统组织所没有,但现代组织所具有的特征。
4、2022年4月11日,我国自主设计建造的亚洲第一深水导管架“()”在珠江口盆地海域安装就位,是国内首次在近300米水深海域安装固定式深水导管架。平台整体建成后,将刷新我国海上原油生产平台的重量记录。
A.深海一号
B.海基一号
C.钻井一号
D.雪龙一号
【答案】:B
【解析】2022年4月11日,亚洲第一深水导管架“海基一号”在珠江口就位,是国内首次近300米水深装固定式导管架,且整体建成后将刷新我国海上原油生产平台重量记录,所以答案是海基一号。
5、加快实现社区居民委员会全覆盖,社区规模一般控制在3000户左右,社区居民委员会成员配置()人。
A.2—3
B.3—5
C.5—9
D.9—11
【答案】:C
【解析】社区居民委员会作为基层群众性自治组织,需要一定数量的成员来有效开展各项工作。社区规模一般控制在3000户左右时,成员配置需要综合考虑管理幅度、工作内容和效率等因素。成员数量过少,可能难以应对社区内繁杂的事务和居民的多样化需求;而成员数量过多,则可能导致协调成本增加,工作效率降低。通常情况下,5至9人这个数量范围既能保证有足够的人力去处理各类社区事务,如社区服务、环境卫生、治安管理等,又能使组织保持相对高效的运作和良好的沟通协调。所以社区委员会成员配置应在5至9人。
6、在我国56个民族中,通用汉语汉文的三个民族是()。
A.汉、朝鲜、蒙古
B.汉、回、傣
C.汉、回、满
D.汉、蒙古、满
【答案】:C
【解析】这道题主要考查对我国56个民族语言文字使用情况的了解。在我国56个民族中,汉族通用汉语汉文。回族在形成和发展过程中,逐渐通用了汉语汉文。满族在历史发展进程中,也大多通用了汉语汉文。而蒙古族有自己独立的语言和文字,朝鲜也有自己的民族语言和文字,傣族同样有本民族的语言和文字,所以通用汉语汉文的三个民族是汉、回、满。
7、所谓“僵尸企业”,是指那些缺乏盈利能力,处于“求生不得”的困境,却因放贷者或政府的支持而得以存续、无法退出市场的企业。当前,“僵尸企业”已成为影响中国经济健康发展的一大难题。对于“僵尸企业”应该()。①扩大投资和政府的金融支持②尊重市场规律,推动企业兼并重组③对“僵尸企业”加强分类指导,区别对待④全面淘汰“僵尸企业”,有效化解过剩产能
A.①③
B.①④
C.②③
D.②③④
【答案】:C
【解析】“僵尸企业”是指没有盈利能力,因放贷者或政府输血而不退出市场的企业,已成为困扰中国经济的问题。对于此类企业,应采取合理有效的措施来促进经济健康发展。扩大投资和政府的金融支持,会使“僵尸企业”继续占用大量资源,不利于资源
您可能关注的文档
- 2026青海海西州都兰县公安局社会招聘警务辅助人员43人备考题库及答案详解一套.docx
- 2026青海海东市第二人民医院校园引才招聘10人备考题库参考答案详解.docx
- 2026陕西黄河集团有限公司2026年校园招聘备考题库(含答案详解).docx
- 2026陕西西安交通大学第一附属医院肝胆外科招聘派遣制助理医生备考题库精编答案详解.docx
- 2026陕西省公务员招录备考题库(5272人)及答案详解(新).docx
- 2026重庆轮船(集团)有限公司交运游轮分公司三峡游轮船员招聘17人备考题库有答案详解.docx
- 2026重庆市永川区临江镇人民政府招聘公益性岗位人员1人备考题库及1套参考答案详解.docx
- 2026重庆大足区某机关事业单位绿化保洁人员招聘9人备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2026重庆两江新区鸳鸯社区卫生服务中心招聘1人备考题库及答案详解(考点梳理).docx
- 供应链可视化与韧性构建的关联机制研究.docx
- 2025年上海纽约大学马克思主义基本原理概论期末考试参考题库.docx
- 2026江苏苏州工业园区东沙湖小学后勤辅助人员招聘1人备考题库精编答案详解.docx
- 大型桥梁支座安装施工方案.docx
- 2025年上海立达学院马克思主义基本原理概论期末考试模拟试卷.docx
- 2025年上海第二工业大学马克思主义基本原理概论期末考试真题汇编.docx
- 2026江苏苏州工业园区东沙湖小学后勤辅助人员招聘1人备考题库及答案详解(新).docx
- 2026江苏苏州工业园区东沙湖小学后勤辅助人员招聘1人备考题库及答案详解一套.docx
- 2026江苏苏州工业园区东沙湖小学后勤辅助人员招聘1人备考题库及答案详解1套.docx
- 2026江苏苏州工业园区东沙湖小学后勤辅助人员招聘1人备考题库含答案详解.docx
- 2026江苏苏州工业园区东沙湖小学后勤辅助人员招聘1人备考题库及答案详解(夺冠系列).docx
最近下载
- 青岛大学《高等数学》2020-2021 期中考试.docx VIP
- 重难点培优07 立体几何解答题题型全归纳(复习讲义)(全国通用)2026年高考数学一轮复习讲练(原卷版).docx
- ABB 615系列保护测控装置3.0版本操作手册 手册(中文).pdf
- 中医病证诊断疗效标准.pdf VIP
- 北京大学数字普惠金融指数(PKU-DFIIC)2011_2020.xlsx VIP
- MDIJade6.5使用手册(2022年-2023年).pdf VIP
- 阑尾疾病试题答案.doc VIP
- 固态电子器件_30964概念.pdf VIP
- 诺如病毒胃肠炎护理查房.pptx VIP
- HSK标准教程5上 课件 L16.ppt VIP
原创力文档

文档评论(0)