- 0
- 0
- 约3.3万字
- 约 50页
- 2026-02-04 发布于河南
- 举报
2026新疆水发水务集团招聘6人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、下列公文属于报请性文件的是()。
A.《关于改革国有企业工资决定机制的意见》
B.《关于公司对外投资事项的问询函》
C.《关于加强限房价项目销售管理的通知》
D.《关于我市城区交通状况的调研报告》
【答案】:D
【解析】报请性文件是指用于汇报工作,陈述情况,提出建议,请求指示或请求批准的文件。意见适用于对重要问题提出见解和处理办法。关于改革国有企业工资决定机制的意见是对国有企业工资决定机制改革提出见解和处理办法,不属于报请性文件。问询函主要是用于询问相关事情,并非用于向上级汇报情况、请求指示等报请行为,不属于报请性文件。通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。关于加强限房价项目销售管理的通知是向下级传达执行事项,不属于报请性文件。调研报告是对某一情况、某一事件“去粗取精、去伪存真、由此及彼、由表及里”的分析研究,揭示出本质,寻找出规律,总结出经验,最后以书面形式陈述出来,通常是向上级汇报情况、提供信息和建议,属于报请性文件。所以答案是关于我市城区交通状况的调研报告。
2、《中华人民共和国行政处罚法》规定的行政处罚种类不包括()。
A.罚款
B.责令停产停业
C.行政拘留
D.有期徒刑
【答案】:D
【解析】《中华人民共和国行政处罚法》规定的行政处罚种类有警告、通报批评;罚款、没收违法所得、没收非法财物;暂扣许可证件、降低资质等级、吊销许可证件;限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、限制从业;行政拘留;以及法律、行政法规规定的其他行政处罚等。而有期徒刑是《中华人民共和国刑法》规定的刑罚种类,是指在一定期限内剥夺犯罪分子的人身自由,并监禁于一定场所的刑罚,并非行政处罚种类。所以该题应选有期徒刑。
3、下列选项中,不属于收文程序中初审重点的是()。
A.是否应当由本机关办理
B.是否符合行文规则
C.文种、格式是否符合要求
D.是否有负责人签发
【答案】:D
【解析】收文程序初审重点通常包括是否应当由本机关办理、是否符合行文规则、文种和格式是否符合要求等方面。而是否有负责人签发是发文程序中对公文定稿的一个要求,并非收文程序初审的重点内容。所以不属于收文程序中初审重点的是是否有负责人签发。
4、大数据是指规模极其巨大,以致很难通过一般软件工具加以获取、管理、处理并整理成为有用资讯的海量数据。其具有大量、高速、多样和价值四个特点,被认为是人类新世纪的“新财富”,价值“堪比石油”,发达国家纷纷将开发利用大数据作为夺取新一轮制高点的重要目标,就是个明证。这段文字意在说明()
A.大数据在处理上还存在技术难度
B.大数据背后隐藏着巨大的价值
C.发达国家在开发利用大数据上已经先行一步
D.开发利用大数据已成为国家竞争的一个热点
【答案】:B
【解析】文段先介绍大数据概念,强调其有大量等特点,还称其是“新财富”“堪比石油”,发达国家重视也是例证,可见重点在表明大数据背后隐藏巨大价值。
5、管制是一种对犯罪分子不实行关押,而是依法进行社区矫正,并限制其一定自由的刑罚方法。管制的期限为3个月以上2年以下,当数罪并罚时,管制期限不得超过()年。
A.3
B.10
C.20
D.30
【答案】:A
【解析】管制作为对犯罪分子不实行关押,依法实行社区矫正并限制其一定自由的刑罚方法,其期限规定为3个月以上2年以下。在数罪并罚的情况下,为了合理量刑和刑罚执行,法律规定不得超过3年,这是依据相关法律对管制刑罚在数罪并罚时的具体限制规定。所以答案是3年。
6、经济学领域有新观点认为“人口多并非贫困原因”,以下哪项不能作为该观点的论据?()
A.人口众多导致经济负担是计划经济思维的产物
B.在自由市场里,人们创造的财富往往大于其消耗的财富
C.大规模人口有利于形成大规模分工
D.消费是拉动经济增长的第一动力
【答案】:D
【解析】该题探讨“人口多并非贫困原因”这一观点的论据。认为人口众多导致经济负担,是计划经济思维下的一种认知。而从新的经济学观点来看,这种认知并不成立,这其实从侧面说明人口多不一定就会造成贫困,能够作为“人口多并非贫困原因”的论据。在自由市场环境中,人们创造的财富通常会超过其消耗的财富。这就意味着人口多会有更多创造财富的个体,整体上会带来更多的财富积累,而不是导致贫困,可作为该观点的论据。大规模人口有利于形成大规模分工,而合理的分工能提高生产效率,促进经济发展,所以人口多反而能够推动经济进步而非导致贫困,也能作为论据。消费是拉动经济增长的第一动力,此表述强调的是消费对经济增长的作用,并没有涉及人口数量与贫困之间的关联,无法作为“人口多并非贫困原因”的论
您可能关注的文档
- 2026新疆阿合奇县公益性岗位(乡村振兴专干)招聘44人备考题库及参考答案详解一套.docx
- 2026新疆第十师北屯市公益性岗位招聘14人备考题库(含答案详解).docx
- 2026新疆生产建设兵团第一师中级人民法院司法警务辅助人员招聘16人备考题库有答案详解.docx
- 2026新疆昆东经济技术开发区管委会招聘19人备考题库及完整答案详解.docx
- 2026新疆天润唐王城乳品有限公司招聘6人备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2026新疆塔城地区和布克赛尔县源河社区等9个社区招录专职社区工作者计划备考题库及参考答案详解.docx
- 2026新疆图木舒克市应急支援保障基地招聘1人备考题库及参考答案详解.docx
- 2026年新能源光伏组件安全认证标准报告.docx
- 宣贯培训(2026年)GBT 4982-2003《真空技术 快卸连接器 尺寸 第1部分夹紧型》.pptx
- 2026年咸味剂行业竞争格局与发展报告.docx
原创力文档

文档评论(0)