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- 2026-02-04 发布于河南
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2026广东广州市荔湾区逢源街公益性岗位招聘2人备考题库备考题库
第一部分单选题(50题)
1、“他山之石,可以攻玉”体现的是哪种创新思维?()
A.理论思维
B.多向思维
C.侧向思维
D.逆向思维
【答案】:C
【解析】“他山之石,可以攻玉”意思是别的山上的石头,能够用来琢磨玉器,体现的是借助其他领域、其他事物来解决本领域问题的思维方式。侧向思维是利用其他领域的知识和信息来解决本领域问题的一种思维方式,与“他山之石,可以攻玉”所表达的含义相符。理论思维主要是运用理论知识进行推理、判断等思考;多向思维是从多个方向、角度去思考问题;逆向思维是从相反方向去思考和探索问题。所以正确答案是侧向思维。
2、孙某对县公安局作出的行政拘留10日的决定不服,可以向()申请行政复议。
A.该县政府
B.该县监察委员会
C.该县法院
D.该县检察院
【答案】:A
【解析】本题可依据行政复议的相关规定来分析各个可能的复议机关。根据《行政复议法》规定,对县级以上地方各级人民政府工作部门的具体行政行为不服的,由申请人选择,可以向该部门的本级人民政府申请行政复议,也可以向上一级主管部门申请行政复议。在本题中,县公安局属于县级人民政府工作部门,孙某对县公安局作出的行政拘留10日的决定不服,既可以向该县政府申请行政复议,也可以向其上一级公安机关申请行政复议。监察委员会是行使国家监察职能的专责机关,其主要职责是对所有行使公权力的公职人员进行监察,调查职务违法和职务犯罪等,并不负责行政复议工作。法院是国家的审判机关,主要负责审理各类案件,当事人对行政行为不服可以向法院提起行政诉讼,但不是申请行政复议的机关。检察院是国家的法律监督机关,主要负责对刑事犯罪行为提起公诉、对诉讼活动进行法律监督等,并非行政复议的受理机关。综上,对县公安局作出的行政拘留决定不服,可向该县政府申请行政复议。
3、哪种招聘方法有利于调动员工的工作积极性,并且能使被聘请者迅速开展工作?()
A.校园招聘
B.内部提拔
C.现场招聘
D.领导任命
【答案】:B
【解析】内部提拔是利于调动员工工作积极性以及使得被聘请者迅速展开工作的招聘方法。内部提拔能够为员工提供晋升机会,让员工看到在企业内的发展前景,从而激励员工更加努力工作,充分调动他们的工作积极性。而且被提拔者对企业的文化、业务流程、工作环境等都非常熟悉,能够迅速适应并开展新的工作。校园招聘主要面向应届毕业生,他们缺乏实际工作经验,需要一定时间来适应和学习。现场招聘是一种常见的招聘形式,但不一定能保证快速让被聘请者进入工作状态和充分调动内部员工积极性。领导任命不一定基于公平竞争和员工自身努力,可能无法有效调动员工整体的工作积极性,且被任命者也不一定对工作有充分的了解和准备。所以利于调动员工工作积极性以及使得被聘请者迅速展开工作的方法是内部提拔。
4、以下选项中,哪一项属于扩张性的财政政策()。
A.提高再贴现率
B.降低税率
C.减少货币发行量
D.减少政府支出
【答案】:B
【解析】扩张性财政政策是国家通过财政分配活动刺激和增加社会总需求的一种政策行为,主要是通过增加政府支出、减少税收等方式来实现。提高再贴现率属于货币政策手段,再贴现率提高意味着商业银行向中央银行融资的成本上升,会减少商业银行的信贷规模,进而减少货币供应量,属于紧缩性货币政策,并非扩张性财政政策。降低税率可以使企业和个人的可支配收入增加,企业会有更多资金用于投资和扩大生产,个人会有更多资金用于消费,从而刺激社会总需求,属于扩张性财政政策。减少货币发行量是货币政策的范畴,通过减少货币供应量来抑制通货膨胀等,属于紧缩性货币政策,不是扩张性财政政策。减少政府支出会使社会总需求减少,属于紧缩性财政政策,而不是扩张性财政政策。综上,属于扩张性财政政策的是降低税率。
5、根据《中华人民共和国民法典》的规定,以下人员具备完全民事行为能力的是()。
A.王某,年龄16周岁,网店店主,以自己的劳动收入为全部生活来源
B.张某,年龄9周岁,小学生,已参演广告片,获酬10万元
C.李某,年龄28周岁,无业人员,不能完全辨认自己的行为
D.赵某,年龄17周岁,在校学生,完全依靠父母供养
【答案】:A
【解析】依据《中华人民共和国民法典》,十八周岁以上的自然人为成年人,成年人为完全民事行为能力人,可以独立实施民事法律行为;十六周岁以上的未成年人,以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人。八周岁以上的未成年人为限制民事行为能力人,实施民事法律行为由其法定代理人代理或者经其法定代理人同意、追认;不能完全辨认自己行为的成年人为限制民事行为能力人。有人员以自己的劳动收入为全部生活来源,虽仅16周岁,根据规定可视为完全民事行为能力人
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