- 0
- 0
- 约3.27万字
- 约 50页
- 2026-02-05 发布于河南
- 举报
2026安徽芜湖臻鑫智镁科技有限公司招聘2人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、文化学派侧重于描述战略的执行过程,下列属于其特点的是()。
A.强调个性化领导能力的作用
B.强调匹配性
C.强调集体思维
D.强调综合性
【答案】:C
【解析】文化学派的特点主要强调集体思维。文化学派认为战略形成是一个社会交互的过程,建立在组织成员共同拥有的信仰和价值观之上,通过集体思维将组织的目标、宗旨、信念、价值观等传递给组织成员,使他们形成共同的意愿。而强调个性化领导能力的作用并非文化学派重点特点,通常变革型领导等理论更强调个性化领导能力;强调匹配性多与战略管理中的战略-环境匹配等相关理论有关;强调综合性并非文化学派核心特点。所以这题应选择强调集体思维。
2、某直辖市人大常委会拟制定一部地方性法规并设定相关行政许可事项,下列说法中错误的是()。
A.不得限制其他地区的企业到本地区从事生产经营和提供服务
B.不得对法律、行政法规设定的行政许可事项做出具体规定
C.不得设定企业的设立登记及其前置性行政许可
D.不得设定应当由国家统一确定资质类行政许可事项
【答案】:B
【解析】本题可依据《行政许可法》等相关法律法规,对每个说法进行逐一分析。地方性法规在设定行政许可时需遵循一定的限制和规范。在行政许可设定方面,为了维护市场的统一和公平竞争,地方性法规不得限制其他地区的企业到本地区从事生产经营和提供服务,若进行限制则不利于全国统一市场的形成,会阻碍资源的合理流动和优化配置。同时,地方性法规可以对上位法设定的行政许可事项作出具体规定。《行政许可法》规定,地方性法规可以在法律、行政法规设定的行政许可事项范围内,对实施该行政许可作出具体规定。所以“不得对法律、行政法规设定的行政许可事项做出具体规定”这一说法错误。对于企业的设立登记及其前置性行政许可,应当由国家统一管理和规定,地方性法规不得设定此类行政许可,以保证企业设立登记的规范和统一,防止地方随意设置门槛影响企业的正常设立和发展。另外,应当由国家统一确定的资质类行政许可事项,其标准和管理需要全国统一,地方性法规不得设定,这样才能确保资质认定的公平性和权威性。综上,说法错误的是“不得对法律、行政法规设定的行政许可事项做出具体规定”。
3、本市一所小学利用延时服务时间,开设了“奇妙的世界”“寻找国宝”“诗词之美”等课程供学生选择。这些课程属于()。
A.学科课程
B.活动课程
C.必修课程
D.地方课程
【答案】:B
【解析】从课程性质来看,学科课程是以学科知识为中心编制的课程,注重知识的逻辑性与系统性;活动课程是以学生的兴趣和需要为基础,以活动为组织方式的课程,强调学生的亲身实践和体验;必修课程是指学生必须学习的课程;地方课程是由地方教育行政部门根据国家课程政策,以国家课程标准为基础,结合地方经济、文化特点而开发的课程。题目中学校利用延时服务时间推出“奇妙的世界”“寻找国宝”“诗词之美”等课程,这些课程更侧重于学生的体验和参与,通过各种活动让学生去探索和学习,具有很强的实践性和灵活性,符合活动课程以学生兴趣和活动为中心的特点。而这些课程并非强调学科知识的系统传授,不属于学科课程;学生可以自由选择,并非必须学习的必修课程;也不是由地方教育行政部门主导开发的地方课程。所以这些课程属于活动课程。
4、在公共管理机构规模及其效能关系问题上,常存在两种不同观点的争论:一种观点认为“一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没水喝”;另一种观点认为,若“三个和尚”都很负责,也会导致水满为患。这两种不同说法表明()。
A.在不同的心态作用下会产生不同的群体合作结果
B.即使管理无方,人多还是比人少好办事
C.纵然管理有方,也不一定是人多好办事
D.管理工作的效能需要考虑系统内部部分的整体功能
【答案】:D
【解析】题目探讨了公共管理机构规模及其效能关系的两种观点。一种观点体现人多导致缺乏合作没成果;另一种观点是人多且负责却出现结果过度的情况。第一种情况可能是因为缺乏有效管理和合作机制,导致人多效率低;第二种情况说明即便人员负责,但可能由于整体规划和协调不足,出现结果过度。这两种情况都强调了在管理工作中,不能只看人员个体的情况,还需要考虑系统内部各部分相互作用形成的整体功能。管理工作的效能不仅仅取决于个体的状态,更取决于整体的协同作用。只强调不同心态对群体合作结果的影响,不能全面涵盖两种观点所体现的核心,在公共管理中关键是整体功能的发挥,而不只是心态。人多人少与办事好坏不能简单判定,两种观点都表明人多不一定好办事,不能得出人多就好办事的结论。虽然提到了管理有方人多也不一定好办事,但这没有全面体现出要考虑整体功能这一核心要点。所以答案是要考虑系统内部部分的整体功能。
5
您可能关注的文档
- 2026安徽黄山新城区投资有限公司及权属子公司招聘14人备考题库含答案详解.docx
- 2026安徽马鞍山市疾病预防控制中心(马鞍山市卫生监督所)招聘博士研究生1人备考题库及一套完整答案详.docx
- 2026安徽阜阳市临泉县中医院招聘编外收费室工作人员6人备考题库及1套完整答案详解.docx
- 2026安徽芜湖医药卫生学校招聘17人备考题库精编答案详解.docx
- 2026安徽省面向山东大学选调生招录备考题库有答案详解.docx
- 2026安徽省面向中央民族大学选调生招录备考题库精编答案详解.docx
- 2026安徽省选调生招录700人备考题库有答案详解.docx
- 狂飙考试题目及答案.doc
- 狂飙公务员考试试题及答案.doc
- 宗教考试题及答案.doc
- 商业航天的融资渠道与风险研究_2026年1月.docx
- 智慧路灯与城市安防联动布控策略研究_2026年1月.docx
- 元宇宙实验室在工科教学中的沉浸效果评估_2026年1月.docx
- 某公司获国际海底管理局许可采矿但环保组织抗议破坏未知生态系统_2026年1月.docx
- 2026年及未来5年市场数据中国网约车行业发展前景预测及投资战略研究报告.docx
- 2026年及未来5年市场数据中国网络零售产业竞争现状及十五五投资动向研究报告.docx
- 2026年及未来5年市场数据中国卫星通信设备行业市场需求与投资战略规划分析报告.docx
- 2026年及未来5年市场数据中国卫星导航市场竞争力分析及投资战略预测研发报告.docx
- 2026年及未来5年市场数据中国网络教育行业前景研究与投资战略研究报告.docx
- 2026年及未来5年市场数据中国微型滤波器行业市场专项调研及投资前景可行性预测报告.docx
原创力文档

文档评论(0)