- 1
- 0
- 约3.17万字
- 约 49页
- 2026-02-05 发布于中国
- 举报
2026北京海淀区清华大学生命科学学院王继纵课题组博士后招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、某公文由工作人员小张在2019年4月15日拟稿,4月16日提交相关负责人核稿,4月17日经领导签发,4月18日发文。则该篇公文的成文日期应写()。
A.2019/04/15
B.2019/04/16
C.2019/04/17
D.2019/04/18
【答案】:C
【解析】公文的成文日期是指会议通过或者发文机关负责人签发的日期,联合行文时,署最后签发机关负责人签发的日期。在本题中,该公文于2019年4月17日由领导签发,所以该篇公文的成文日期应写2019/04/17。
2、改革开放以来,我国主要区域政策经历了不同的阶段:①以经济特区为中心的沿海地区优先发展阶段②以缩小区域差距为导向的西部大开发阶段③以浦东开发为龙头的沿江沿边地区重点发展阶段④以区域协调发展为导向的共同发展阶段。这四个阶段按时间顺序排列应为()。
A.①②③④
B.①③②④
C.②③①④
D.②①③④
【答案】:B
【解析】改革开放以来,发展顺序首先是“经济特区”优先发展,最终目标是“共同发展”,所以“经济特区”优先发展排在最前,“共同发展”排在最后。在浦东开发与西部大开发方面,存在“东先西后”的顺序,即浦东开发在前,西部大开发在后。
3、下列不属于按劳分配实现形式的是()。
A.工资
B.奖金
C.津贴
D.股息
【答案】:D
【解析】按劳分配是在公有制经济中,按照劳动者提供的劳动数量和质量分配个人消费品,多劳多得,少劳少得。工资、奖金和津贴通常是公有制企业或单位依据劳动者的劳动贡献给予的报酬,属于按劳分配的实现形式。而股息是凭借对资本的所有权而获得的收益,属于按资本要素分配,并非按劳分配的实现形式。所以不属于按劳分配实现形式的是股息。
4、18周岁的小张因腿部残疾,只能依靠在家画画的收入维持自己的生活。在法律上,小张属于()。
A.完全民事行为能力人
B.无民事行为能力人
C.法人
D.限制民事行为能力人
【答案】:A
【解析】依据《中华人民共和国民法典》规定,成年人为完全民事行为能力人,可以独立实施民事法律行为。十六周岁以上的未成年人,以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人。本题中,小张已年满18周岁,且能够靠在家画画挣钱养活自己,符合完全民事行为能力人的条件。无民事行为能力人是指不满八周岁的未成年人、不能辨认自己行为的成年人,以及部分八周岁以上不能辨认自己行为的未成年人。显然,小张并不符合无民事行为能力人的特征。法人是具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织,并非指自然人,所以小张不属于法人。限制民事行为能力人是指八周岁以上的未成年人以及不能完全辨认自己行为的成年人。小张不符合限制民事行为能力人的定义。综上,小张在法律上属于完全民事行为能力人。
5、为加强机关文化建设,某市直机关在系统内举办演讲比赛,3个部门分别派出3、2、4名选手参加比赛,要求每个部门的参赛选手比赛顺序必须相连,问不同参赛顺序的种数在以下哪个范围之内()
A.小于1000
B.1000~5000
C.5001~20000
D.大于20000
【答案】:B
【解析】先将各部门选手捆绑,3个部门全排列有(A_{3}^3)种排法,各部门内部选手分别全排列,有(A_{3}^3)、(A_{2}^2)、(A_{4}^4)种排法,相乘得总参赛顺序种数为1728,在1000-5000范围。
6、通过调动或晋升来激发下级进取心与责任感的激励方法被称为()。
A.成就激励
B.职位激励
C.目标激励
D.参与激励
【答案】:B
【解析】该题答案是通过调动或晋升来激发下级进取心和责任感的激励方法对应的选项。调动或晋升都与职位的变动有关,职位激励就是通过职位的调整,如调动到更合适的岗位或者进行晋升,让下级感受到自身发展的机会,从而激发他们的进取心和责任感。成就激励主要是通过让员工取得工作成就并获得认可来激励;目标激励是为员工设定明确的目标,以目标的达成来激励员工;参与激励是让员工参与决策等工作过程来激励。所以该题应选通过职位变动来激励员工的方式,即职位激励。
7、下列不属于清朝流通的货币的是()。
A.乾隆通宝
B.顺治通宝
C.道光通宝
D.开元通宝
【答案】:D
【解析】本题的考点是对清朝流通货币的了解。需要判断各货币是否属于清朝流通货币。乾隆是清朝清高宗爱新觉罗·弘历的年号,乾隆通宝是乾隆时期所铸行的方孔圆钱,属于清朝流通的货币。顺治是清世祖爱新觉罗·福临的年号,顺治通宝是顺治年间发行的货币,是清朝流通货币之一。道光为清宣宗爱新觉罗·旻宁的年号,道光通宝是道光时期铸造发行的,
您可能关注的文档
- 2026北京潞河医院招聘49人备考题库完整参考答案详解.docx
- 2026北京海淀区育英学校招聘备考题库及答案详解1套.docx
- 2026北京海淀区清华附中学院路学校招聘备考题库精选答案详解.docx
- 2026北京海淀区清华大学生命科学学院王继纵课题组博士后招聘备考题库及1套参考答案详解.docx
- 2026北京海淀区北京航空航天大学实验学校中学部招聘备考题库完整答案详解.docx
- 2026北京海淀人大附中西山学校招聘备考题库含答案详解.docx
- 2026北京海淀中国人民大学附属中学第二分校招聘备考题库(含答案详解).docx
- 根尖周病专题培训.ppt
- 高中初中小学班会学习方法.ppt
- 反家庭暴力法讲座课件.ppt
- Unit 6 Plan for Yourself课时5 英语人教版2024八年级上册.pptx
- 第三单元 明清时期(至鸦片战争前):统一多民族封建国家的巩固与发展 综合检测课件七年级历史期末复习.pptx
- 信息类文本阅读之重要概念及词语的理解分析(信息文本)高考语文一轮复习之现代文专题(全国通用).pptx
- 第24讲 补充元素:铬、锰、钴、镍、锌及其化合物(讲义)高考化学复习讲义(新教材新高考).docx
- 第12课《短文二篇——答谢中书书》课件 统编版语文八年级上册.pptx
- 4.3.2发生在肺内的气体交换课件 人教版生物七年级下册.pptx
- 第14课 当代中国的外交(课件)高二历史课件(选择性必修1).pptx
- 4.2在实践中追求和发展真理(课件)高中政治.pptx
- 2025高考第3题新题型句子补写——信息提取与整合(信息文本)高考语文一轮复习之现代文专题(全国通用).pptx
- 2026年课件-(2026春新版)部编版二年级语文下册全册教学设计-新版.docx
最近下载
- 2022年注册土木工程师(道路工程)《专业案例考试(下)》真题及答案解析.docx VIP
- 2025年辽宁省交通高等专科学校单招《数学》测试卷带答案详解(基础题).docx VIP
- 中国肺血栓栓塞症诊治、预防和管理指南(2025版)解读.pptx
- 版上市公司行业分类申万.pdf VIP
- GB_T28043-2019利用实验室间比对进行能力验证的统计方法.docx VIP
- 职业技能鉴定考试《电梯安装维修工高级》全真试题及答案.docx VIP
- 2025年辽宁省交通高等专科学校单招语文测试试卷题型大全.docx VIP
- 标准图集-22G101-3 混凝土结构施工图平面整体表示方法制图规则和构造详图-独立基础、条形基础、筏形基础、桩基础.pdf VIP
- 中考数学总复习《一次函数中角度问题》专项检测卷(含答案).docx VIP
- 汽车零件质量分析案例.pptx VIP
原创力文档

文档评论(0)