2025年最新出国劳务合同.docVIP

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  • 2026-02-05 发布于江西
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2025年最新出国劳务合同

在此,双方代表通过友好协商,于____年____月____日签订了关于实施本工程的劳务合同。该合同由以下条款组成:

第一条定义

未提供具体定义,建议补充相关术语定义。

第二条合同的有效期和范围

合同自签字之日起生效,直至双方间全部遗留问题,包括财务问题处理完毕之日止。

第三条人员派遣

乙方公司应按合同附件一“提供劳务明细表”和附件二中商定的工程、人数、技术条件、派遣日期和工作期限,为本工程派出其授权代表、各类技术人员、工人、管理和服务人员。

第四条签证和其他证件

乙方应按中国政府的有关规定办理人员出入中国国境的一切必要手续,并承担其费用。甲方应按项目所在国政府的有关规定办理人员出入项目所在国及居留、工作许可证、机动车驾驶执照等必要手续,并承担费用。

第五条甲方的义务

甲方对人员给予正确的技术指导;尊重人员的人格、风俗和习惯;不干涉人员在非工作时间的活动自由;保障人员的安全;对人员的解雇和更换,应由双方的工地的授权代表商定。

第六条工作时间

人员每周工作____天,每天工作白班8小时,夜班7小时,每天工作时间安排可由甲方与乙方公司授权代表在工地商定。

第七条合同工资

人员的月工资(包括伙食费)在本合同有效内按以下标准支付(美元)。

第八条夜班及加班

根据工程的需要,甲方要求人员在夜间工作或加班,应商得乙方授权代表同意,每月加班工作小时原则上不得超过____小时。

第九条工资和加班费支付

人员工资支付应自人员离开中国____之日起至回到中国____之日止。平均日工资为月合同工资的1/25。

第十条税金

乙方负责为人员交纳中国政府所征收的一切税金;甲方负责为人员交纳项目所在国政府所征收的一切税金。

第十一条节假日、每周休息日和年度休假

按项目所在国政府的规定,每周的休息日为星期____。人员应享受项目所在国政府颁布的法定节、假日和中国春节____天,国庆节____天的休假,共____天。

第十二条预付工资

甲方在每批人员抵达岗位后,即应向乙方授权代表以当地货币支付每人相当于____美元的预付工资。

第十三条动员费

甲方应向人员每人支付____美元的动员费。

第十四条保险

乙方为人员自其离开中国____之日起至返抵中国____之日止在中国投保人身意外险,保险费由雇主承担。

第十五条医疗和病假

甲方应为人员在整个合同期间因病或因工伤提供免费医疗、药品和住院治疗。

第十六条交通、通讯工具和差旅费

甲方应免费向人员提供驻地至工地间(1、5公里以外)的上、下班交通工具。

第十七条生活和膳食设施

甲方应为人员免费提供适宜的住房,每人使用面积的标准为:工人为____至____平方米等。

第十八条劳保用品及小工具

甲方应为人员免费提供一般劳保用品和专用劳保用品以及办公用品。

第十九条保密

乙方及其人员在执行本合同期间对于本工程的一切资料及情况应对第三者保守秘密。

第二十条涉及第三方的事宜

人员因履行本合同而发生的或与本合同有关的涉及项目所在国政府或任何第三方的事宜,应由甲方出面处理并负担所发生的费用。

第二十一条不可抗力

由于不可抗力事件,如天灾、战争、内乱、封锁、暴动、传染病、政变等,使本工程无法继续进行,经双方协商本合同可以暂停。

第二十二条仲裁

凡因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议,双方应通过友好协商解决;如果协商不能解决,应按(____)项仲裁。

第二十三条合同的补充和修改

根据需要,经双方协商,可以对本合同进行补充或修改。

第二十四条文字

本合同用中英文写成,中英文具有同等法律效力。双方各执一份。

甲方:____乙方:____

代表:____代表:____

____年____月____日____年____月____日

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