2026年宁波镇海区景和学校招聘编外教师3人备考题库及答案详解(考点梳理).docxVIP

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  • 2026-02-05 发布于河南
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2026年宁波镇海区景和学校招聘编外教师3人备考题库及答案详解(考点梳理).docx

2026年宁波镇海区景和学校招聘编外教师3人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、2020年2月,中央财政下达广西9200万元救灾资金,用于补助水稻病虫、蝗虫防控工作,自治区农业农村厅随即开展资金分配和项目实施相关工作。材料中的救灾资金属于()。

A.行政管理支出

B.社会保障支出

C.经济建设支出

D.科教文卫事业支出

【答案】:C

【解析】该救灾资金用于补助水稻病虫、蝗虫防控,这属于政府对农业生产方面的支持和投入,农业作为国民经济的基础产业,对其进行资金补助以保障生产稳定,属于政府在经济建设领域的支出行为。行政管理支出是政府为维持社会秩序和提供公共服务等方面所花费的开支,如政府部门办公费用、人员工资等,救灾资金并非用于行政管理方面。社会保障支出主要是用于保障社会成员基本生活、提供社会福利等方面,像社会保险、社会救助、社会优抚等,此救灾资金不是用于这些社会保障项目。科教文卫事业支出是用于科学研究、教育、文化、卫生等事业发展的资金,与补助水稻病虫、蝗虫防控这一经济建设领域的内容不符。所以材料中的救灾资金属于经济建设支出。

2、公文禁用的修辞格是:

A.比喻

B.借代

C.讽刺

D.排比

【答案】:C

【解析】公文语言要求庄重、准确、平实、简明,要能准确传达政策法规和工作信息。讽刺是一种用比喻、夸张等手法对人或事进行揭露、批评的修辞手法,带有较强的主观情感和批判性,可能会使公文的语气和态度不够严肃、客观,不符合公文语言庄重、准确的要求,会影响公文的权威性和严肃性,所以一般是公文禁用的修辞格。而比喻、借代、排比等修辞格在公文写作中可以适当运用,用来增强公文的生动性、形象性和逻辑性,更好地表达内容和意图。因此答案是讽刺。

3、述职报告必须围绕()撰写。

A.方针政策

B.规章制度

C.典型事例

D.工作职责

【答案】:D

【解析】述职报告是指各级各类的机关工作人员,向上级、主管部门和下属群众陈述任职情况,进行自我回顾、评估、鉴定的书面报告。它是对自身履行工作职责情况的总结和汇报,所以必须围绕工作职责进行书写。方针政策是宏观层面的指导,是工作开展需遵循的大方向,但不是述职报告的核心围绕点;规章制度是工作中的行为准则和规范,也并非述职报告书写的核心;典型事例可在述职报告中作为工作成果或问题的佐证,但不是围绕的核心。因此应选工作职责。

4、下列不属于抗日战争时期的是()。

A.平型关大捷

B.淞沪会战

C.中原会战

D.台儿庄大捷

【答案】:C

【解析】本题可根据各战役发生的时间来判断是否属于抗日战争时期。抗日战争时期是指从1931年9月18日九一八事变开始至1945年8月15日日本宣布无条件投降结束。平型关大捷发生于1937年9月25日,是八路军出师以来打的第一个大胜仗,打破了“日军不可战胜”的神话,属于抗日战争时期。淞沪会战开始于1937年8月13日,是中日双方在抗日战争中的第一场大型会战,也是整个中日战争中进行的规模最大、战斗最惨烈的一场战役,属于抗日战争时期。中原会战也称豫湘桂战役,是日本陆军于1944年4月至12月期间于中国河南、湖南和广西贯穿三地进行的大规模攻势作战,属于抗日战争时期。而中原会战通常指的是1930年5月至11月发生的阎锡山、冯玉祥、李宗仁等联合发动的反对蒋介石的战争,即蒋冯阎战争,该战争发生在抗日战争全面爆发之前,不属于抗日战争时期。台儿庄大捷发生于1938年3月至4月,是抗日战争以来取得的最大胜利,沉重打击了日本侵略者的嚣张气焰,属于抗日战争时期。综上所述,答案选中原会战。

5、“函”属于公文中的()。

A.证明性文件

B.呈请性文件

C.商洽性文件

D.领导指导性文件

【答案】:C

【解析】函是适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项的公文,具有商洽性特点,所以应选商洽性文件。证明性文件是对某种事实或情况进行证明的文件;呈请性文件是用于向上级提出请求、建议等的文件;领导指导性文件是上级对下级进行领导、指导工作的文件,函都不符合这些文件的特点。

6、某领导者在工作过程中比较民主、宽容、平易近人,强调建立领导者与部属之间互相尊重、互相信任的关系,倾听下级意见和关心下级。这种领导方式属于()行政领导方式。

A.重事式

B.重人式

C.人事并重式

D.专断式

【答案】:B

【解析】题干中描述的领导者强调建立与部属互相尊重、信任的关系,倾听下级意见和关心下级,重点在于关注人本身。重人式行政领导方式就是以人为中心进行领导活动,领导者关心下属的需求、情感和发展,注重建立良好的人际关系。而重事式行政领导方式侧重于任务和工作本身;人事并重式行政领导方式则是既重视人又重视事;专断式行政领导方式强调领导者个人独断决策,很少听取下属意见。所以这种

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