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  • 2026-02-06 发布于福建
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旅游行业宣传干事面试问题及参考答案解析.docx

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2026年旅游行业宣传干事面试问题及参考答案解析

一、综合分析题(共3题,每题10分,总分30分)

1.题目:近年来,我国乡村旅游发展迅速,但也存在同质化严重、文化内涵不足等问题。作为旅游宣传干事,你将如何利用新媒体手段提升乡村旅游的品牌形象和文化吸引力?

参考答案解析:

(1)精准定位乡村旅游特色

首先,需深入调研当地乡村旅游资源,提炼其独特性,如民俗文化、农耕体验、特色美食等。例如,某地以“非遗工坊”为核心,可打造“沉浸式非遗体验”短视频,通过抖音、快手等平台传播。

(2)创新宣传形式

-短视频矩阵:制作系列短视频,如“乡村一日游挑战”“农事直播”,突出趣味性和互动性。

-KOL合作:邀请旅游博主、美食达人进行体验式宣传,增强内容可信度。

-用户生成内容(UGC)激励:发起话题挑战(如#我的乡村故事),鼓励游客自发传播。

(3)强化文化深度

结合当地非遗、传说故事,开发“文化解说”系列内容,如用动画形式讲述“二十四节气与农耕文化”。同时,设计“乡村文化地图”,将景点与故事结合,提升游客体验感。

(4)数据驱动优化

通过后台数据监测用户反馈,调整宣传策略。例如,若发现某类内容点击率低,需分析原因,或改为更贴近年轻人喜好的风格。

2.题目:2025年,某地景区因过度商业化引发游客投诉,导致口碑下滑。作为宣传干事,你将如何修复景区形象并重塑公众信任?

参考答案解析:

(1)坦诚沟通,回应关切

-发布官方声明,承认问题并提出整改措施(如减少商业摊贩、增加公共休息区)。

-主动邀请媒体、游客代表参与“整改开放日”,透明化处理过程。

(2)强化文化内涵,提升体验

-将商业元素转化为文化体验,如“非遗市集”“民宿文化节”,避免同质化竞争。

-开发“慢旅游”产品,如“星空露营”“农耕体验”,吸引深度游客。

(3)利用新媒体修复口碑

-发起“景区美好瞬间”征集活动,用游客真实反馈扭转负面印象。

-制作纪录片或深度图文,展示景区的自然、人文价值。

(4)建立长效机制

-设立游客意见反馈渠道(如在线问卷、意见箱),定期评估整改效果。

-与行业协会合作,引入第三方评估,增强公信力。

3.题目:当前,国内旅游市场竞争激烈,部分游客转向周边游、短途游。作为宣传干事,你将如何策划差异化宣传策略,提升本地旅游吸引力?

参考答案解析:

(1)挖掘本地“小而美”资源

-依托本地特色小镇、森林氧吧等资源,开发“周末微度假”产品。

-例如,某地可主打“温泉+禅修”组合,吸引都市人群。

(2)打造主题营销活动

-策划“四季主题游”系列,如春季赏花、夏季避暑、秋季采摘、冬季滑雪。

-结合节日(如中秋、国庆),推出限定产品(如“月光露营节”“红色旅游线路”)。

(3)跨界合作,扩大影响

-与周边城市联合宣传,如“两城联动”旅游线路,共享客源。

-与美食、文化品牌合作(如联合推出“美食+非遗”套餐)。

(4)精准投放,提升转化

-利用大数据分析,针对周边城市居民推送定制化广告(如“XX市出发2小时直达”)。

-在高铁站、商圈投放户外广告,强化本地游客心智。

二、计划组织题(共3题,每题10分,总分30分)

1.题目:某地计划举办“国际旅游文化节”,要求你负责宣传工作。请列出具体方案(含时间、渠道、预算分配)。

参考答案解析:

(1)方案框架

-时间安排(4周周期):

-第1周:预热期(发布宣传片、KOL邀请),预算20%。

-第2-3周:活动期(现场直播、媒体对接),预算50%。

-第4周:收尾期(用户反馈征集、成果总结),预算30%。

(2)宣传渠道

-线上:

-抖音/小红书投放广告(目标人群:25-40岁女性)。

-与国际旅游博主合作,制作多语言视频。

-线下:

-在机场、火车站投放海报、易拉宝。

-举办“城市推介会”,邀请旅行社、OTA平台参与。

(3)预算分配

-渠道费用(40%):线上广告占30%,线下活动占10%。

-物料制作(30%):宣传片拍摄、宣传册印刷。

-KOL合作(20%):国际博主、本地网红分成合作。

-应急资金(10%):预留突发事件预算。

2.题目:某景区因天气原因临时调整开放时间,需安抚游客情绪。请设计一套安抚方案。

参考答案解析:

(1)即时响应,透明沟通

-通过景区APP、公众号发布“天气预警+调整通知”,明确新开放时间。

-直播景区现场情况,避免谣言传播。

(2)补偿措施,提升满意度

-为受影响游客提供“下次免费入园券”或餐饮代金券。

-设置临时避雨点,提供热饮、充电服务等。

(3)情感关怀,增强黏性

-发起话题“#雨中景区的惊喜瞬间#”,鼓励游客分享照片,用UGC传递正能量。

-针对VI

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