区市场监管局2026年工作计划.docxVIP

区市场监管局2026年工作计划

2026年，XX区市场监管局将紧扣创建现代化市场监管体系目标，以“强监管、优服务、提效能”为主线，持续深化重点领域安全监管，加快智慧监管赋能，优化质量基础设施服务，强化知识产权全链条保护，全面提升市场监管现代化水平，为经济社会持续健康发展保驾护航。

一、聚焦“有为市监”，在服务中心大局上彰显新担当

（一）统筹“大市场”监管，推出优化营商环境新举措。一是强化公平竞争政策基础地位。将审查嵌入公文办理流程，聚焦招投标、产业政策等重点领域开展专项评估与清理。二是提升综合监管效能。深化“市监综合查一次”改革，加强跨部门、跨条线协同，提高检查事项融合度与检查质量。三是规范市场主体全生命周期管理。优化个体工商户“名特优新”培育与“个转企”服务，依法有序推进长期未经营主体强制注销与吊销工作。四是创新信用监管模式。迭代升级小微主体信用积分模型，拓展应用场景，探索利用AI智能服务提升年报精细化指导与核查效率。

（二）赋能“高质量”发展，取得服务产业升级新成效。一是深化质量强区建设。推动智能家居、光伏产业质量基础设施“一站式”服务平台2.0版升级，实施“质量诊断”工程。加强“品字标”品牌培育，鼓励企业争创政府质量奖。二是实施标准创新引领。跟踪服务重点企业国家、行业标准研制，。三是强化知识产权全链条保护与运用。扎实推进“金种子”企业培育、高价值专利维护、专利密集型产品备案。力争在地理标志培育、专利导航、高价值专利培育项目及中国专利奖申报上实现突破。深化知识产权质押融资，促进专利转化运用。

（三）守护“大平安”底线，构建安全治理新体系。一是筑牢食品安全防线。严格落实食品安全“两个责任”，深化分级分类监管。以地方特色食品（月饼）为重点，“监帮促”结合提升行业水平。推进食品生产流通领域AI+非现场监管。二是守牢特种设备安全红线。压实企业主体责任，深入开展场（厂）内机动车辆、电梯、起重机械等五大专项整治，深化智慧监管平台应用。三是把牢产品质量安全关口。围绕电动自行车、燃气用具等重点产品，强化生产流通领域监督抽查与后处理。四是织密药械化安全网络。探索监管新路径，试点“电子化索证+规范台账+常态培训”模式。

二、聚焦“活力市监”，在锻造过硬队伍上激发新动能

（一）强化初心使命，凝聚思想共识。一是持续深化党建与业务深度融合。紧扣优化营商环境、重点领域监管、全国统一大市场建设等中心工作设计党委及机关支部学习议题，将学习上级精神与区局攻坚破难实践、党建课题建设结合。二是深化“一单位一品牌、一支部一特色、一书记一项目、一党员一风采”活动创建。每季度开展支部党建活动，形成特色基层市场监管服务方阵，实现全局上下党建业务融合。三是丰富“市说新语”等理论宣讲载体，扩大“8090青春共读战队”参与覆盖面，结合集中整治示范点位建设、“市事无忧”课堂等业务工作，将学习成果转化为推动工作的强大动力。

（二）加强能力建设，提升履职本领。一是建立分层分类培训体系。制定“能力培训清单”，结合“勤廉双育”“全员法规通”等载体开展精准培训。完善新入职人员三年“成长竞秀”培养与期满考核制度。二是搭建实践锻炼平台。建立“博学之市”班委制运作，通过课题调研、重点项目参与等方式，在理论学习实践锻炼中培养年轻干部组织能力及破难攻坚经验。三是夯实基层基础。建立干部专业能力库，推动培训推荐与个人发展意愿对接。持续推进市场监管所标准化规范化建设，完善所际学习评价机制。

（三）注重人文关怀，激发内生动力。一是完善严管厚爱结合的队伍管理机制。修订完善干部平时考核、廉洁执法回访、成长竞秀评价等制度，优化工作环节、突出关键指标，持续激发干部职工担当作为激情。二是建立干部职工心理关爱机制，持续开展“服务标兵”等选树活动，增强职业荣誉感和归属感。营造尊重人才、鼓励创新、宽容失误的良好环境。三是丰富工会活动载体，营造积极向上的文化氛围。常态化开展工会文体活动，结合节日节点与干部职工需求，组织多样化工会活动，增强团队凝聚力与获得感。

三、聚焦“清廉市监”，在涵养政治生态上树立新形象

（一）压实“一岗双责”，抓业务必抓清廉。推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸。各级领导干部切实履行好分管领域党风廉政建设责任，将清廉要求嵌入行政审批、监管执法、检验检测、资金使用等各环节。加强对新提拔干部、年轻干部、关键岗位干部的纪律教育和廉政谈话。

（二）完善监督体系，织密廉政防护网。健全“思想+工作+生活”全链条干部了解机制。深化廉洁执法回访，推广执法队“四书通达”等经验。强化内部审计和财务监督，规范预算资金使用。主动接受派驻纪检监察组监督，畅通社会监督渠道。

（三）培育清廉文化，筑牢思想堤坝。常态化开展党性教育、纪法教育和警示教育，大力纠治“四风”。深化“清廉市监”建设，挖掘市场监管廉洁元素，打造具有辨识度