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市场部各级岗位岗位职责汇编

1目的和范围

建立并实施本规定，确保本部门各岗位人员各尽其责，权责明确．

本规定适用于本部门各岗位工作人员。

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术语和定义

职责

4。１经理岗位职责

4。1.1公司分管领导的直接领导下，对市场营销部门工作全面负责，搞好市场信息搜集工作,负责向公司提出新产品开发建议和产品价格建议,为公司制定产品开发和产品售价,提供决策依据.

4。1.2以市场为中心,搞好市场需求预测，负责对月度和年度销售计划的审核和监督实施，以保证完成公司下达的全年销售、回款任务。

4。1。3协调、理顺内外部门的工作关系,保证销售任务和售后服务工作的完成。

4.1.4监督和审核各片人员对市场行情分析资料,组织审查月度销售、回款计划,检查货款回收工作.对整个销售工作进行监督检查。

4。１。5负责制定销售和储运工作的各项规章制度,报公司批准执行.检查销售和储运工作及各项规章制度的执行情况,对出现违反制度现象,进行批评和必要的处罚.

4。１。6负责销售和储运人员的工作调配、业务培训、业务考核工作。

４．1。７负责对积压产品及以货抵债物资的清理上报、调价处理工作的监督检查.

4。1。8负责废己内酰胺、废丝、废切片、废料快、废纸箱、废纸筒、废木材等销售工作的监督管理.

4。1。9负责审查承包工资的发放办法报批，对发放工作进行监督检查。

4。1。１0负责对储运的安全防火、储存物资的安全保卫及库存物资的质量、资金占用和管理工作的监督检查．

4。1。１1负责对原辅料、包装材料等采购工作的监督和检查。

4。１。12自己不在公司时，指定留守人员的暂时代理负责人。

4.２市场营销部区域营销经理岗位职责

４。2。1按市场营销部下达的各区域销售和回款计划制定计划、组织实施,并努力完成。

4。２。2完善并监督分管区域用户档案的管理，监管好账目记录。

４。2。3掌握区域市场动态，及时反馈市场信息,了解各生产厂家品种和市场价格及进出口货源,进口数量市场价格变化等情况，严格执行公司价格政策,并对分管营销员的工作进行监督和管理.

４.2。4负责本区域客户的质量跟踪和质量信息反馈。

4。2。5根据市场变化提供区域生产品种和销售计划。

4。2.６完成市场营销部下达的区域清欠任务及时处理呆死帐。

4。2.7未经领导批准严禁赊销和自行处理库存产品.

4。2。８未经公司同意严禁经销非本公司生产的产品.

4。2。9学习专业知识不断提高业务素质。

４。2。10每月分析一次市场原料供求情况及销售中存在的问题。

4。3市场营销部储运主管岗位职责

4。3。1在市场营销部经理的领导下,对储运管理工作全面负责.

4。3。2负责仓库的安全防火、储存物资的安全保卫及库存物资的质量、资金占用。

4。3.3负责审核辅料、纸管、包装材料及备件机物料的申购计划,根据生产变动通知，审核申购的调整计划．

4.3。4负责四班物料编码的补充、修改监督管理工作.

4。3。5监督检查物资按规定程序领用、申购、验收入库工作,监督把关特殊物资的领用及以旧换新物资领用的执行情况．

４。３。6负责月底物资盘点库存情况的制作和汇报。

４．3。7负责公司下达的仓储物资储备定额经济考核指标的完成。4．3.8监督检查入库物资按规定区位合理存放，保证物资的安全储存.

4。3。9负责组织召开公司物资采购计划会.

４。3。１0负责储运和仓管人员岗位技能及安全等方面的培训、教育、工作考评和二次分配.

4.3。11负责解决仓库及公司内的物资搬运存在的问题，协调沟通相关部门的工作关系，积极完成领导布置的其他各项工作任务。

４.３。12负责储运人员工资、劳保福利的管理工作。

4.3.1３负责辅料、包装材料等的采购工作和结算工作。

4。３。14负责供应商的选择、管理、评价工作及采购有关资料的整理、管理工作。

4。4市场营销部进出口主管岗位职责

４。４。１按市场营销部下达的出口销售和回款计划制定计划、组织实施,并努力完成。作好分管客户的产品报价、来往业务的处理和合同谈判、缮制工作.

4.4。2完善并监督分管区域用户档案的管理，并作好出口账目工作．

4。4.3掌握区域市场动态，及时反馈市场信息，了解各生产厂家品种和市场价格及进出口货源，进口数量市场价格变化等情况，严格执行公司价格政策,根据市场变化提供区域生产品种和销售计划。

4.